公司周年庆典的演讲稿（精选30篇）
公司周年庆典的演讲稿 篇1
尊敬的合作伙伴、各界朋友：
今天是我们嘉越公司成立六周年的日子，嘉越的历史也将由此掀开新的篇章，在政府、发证机构、合作伙伴与各界朋友的支持与帮助下，嘉越公司走过了六年风雨历程，迎来了她六周年华诞，开始了嘉越事业新的征程。
在此，我谨代表嘉越公司全体同仁向一直关心嘉越公司成长的各位领导，支持嘉越公司发展的合作伙伴，帮助嘉越公司不断进步的各界朋友，表示我们最衷心的感谢！因为有了你们的支持与厚爱，嘉越公司才取得了今天的成绩，因为有了你们的帮助与鼓励，嘉越公司才克服了前进路上的许多困难，开创了一条标准化、技术化、服务化的成功发展之路。
同时，我还要在此感谢我的创业伙伴及合作伙伴，他们是：原嘉越公司总经理程春潮先生、财务总监钟颖小姐、工程师金艳小姐、李安国先生、徐卫军先生、魏浙云先生、客户执行毛干平先生、郑建军先生、汪文波先生、丁晓俊先生、前台接待夏云小姐等等。
当然，在公司六周年庆典这样激动人心的时候，我更要感谢嘉越公司全体员工与各国发证机构，是你们对认证事业的热爱，对嘉越事业的执着，对嘉越公司发展战略的高度认同，对嘉越公司管理决策的有力执行，我们的事业才有了今天这样崭新的局面，我们才战无不胜，才能在中国认证咨询行业里始终处于领先地位。
请允许我对我们公司六年来所走过的历程与所取得的成绩，作一简要的回顾与总结。
20xx年，我与程春潮先生、钟颖小姐开始创立嘉越公司，当时我们没有宽裕的创业资金，但我们拥有创业的'激情与成功的梦想，那时我们都有一颗火热的创业的心，对未来充满了美好的向往。
嘉越公司创立时，我们做了几个月的体系认证咨询后即定位专业的产品安全认证咨询，那时，进入产品安全认证咨询行业，是需要花很大的精力、耐力，来培养准客户对产品安全认证的认知性、重要性及未来的必然性的，从什么都不懂，到一知半解，到了解，到最后的认同做不厌其烦的工作，因为我们对自己的技术、服务能够得到客户认同那一天有非常的信心。在这六年的发展过程中这种自信和服务从来没有减少过。我们凭着超前理念和技术，携良好的服务，20xx年在行业树立了良好形象，并一直保持着专业技术、专业服务来体现、诠释公司“用我们的智慧和努力，致力于客户的长期利益”的宗旨。
回顾我们六年技术发展之路，不论是前期的电器产品UL认证、CE认证、VDE认证阶段，中期的交通产品DOT认证、EPA、E-MARK认证阶段，还是现在的卫浴水务产品UPC认证、ACS认证、DVGW认证阶段，我们的服务都是率先推出，始终走在业界的前列。在此，我与我的团队的每一位成员都可以非常自豪地向各界说，嘉越的技术和服务是优秀的，是超前的，并且，我们还可以非常自信地对业界说，嘉越的技术永远不会落后，我们紧跟国际技术发展的前沿，以更好的技术和服务去奉献给我们的客户，以更好的技术去推动认证产业的发展
公司周年庆典的演讲稿 篇2
尊敬的领导，亲爱的同事们：
生活会越来越美好
那年的10月，毅然而然的从天津奔赴广州，带着憧憬、激动走进了公司大门。
进入公司两年，就像放电影一样，发生的一切都历历在目，我见证着公司业务不断壮大，管理不断的规范；公司也见证了我人生路上的重要的一步步。我想，我是幸运的。从刚开始给予我工作机会，到一路来的悉心培养和支持，久凌让我感到的不仅仅是一份实现自我价值的工作，更多的是如家般的温暖。
在公司十周年欢庆的日子里，作为一名与公司一起成长的.小一辈，我想记录下在这里工作感受到的种种感动，感恩在这里我遇到的这群可爱的同事们。
初进公司，对于陌生的环境、同事，多少内心有点胆怯，细声细语的说话，诚惶诚恐的做事，生怕自己做错什么事情，但这种状态很快就离我远去了，因为身边的这一群活泼可爱的人都很和善，出现什么问题很热心的提醒帮助你解决，在这种温馨友爱的氛围中，我迅速的融入到了这个大家庭中。感谢一楼那群人。
正式接手工作之后，曾经一度我对自己缺乏自信。司机培训工作没有突破、小组成员配合有所欠缺，可庆幸领导及时发现了我的情绪变化，及时开导我，一下午的谈话我深受启发，重新审视自己，整装上路。慢慢的我看到了自己的逐渐变化，说话办事更加自信了，思考问题也更加成熟了，工作也渐渐得心应手，慢慢的变成了一种乐趣。
我人生中最重要的一年，这一年，我结婚、生子。感谢公司这一年给予我的照顾，很庆幸我是在久凌。没有职场传说中的怀孕即失业，社保办理、产假批复也相当顺利，整个孕期幸福感满溢。当了10个月的重点保护对象，很幸福。
现在我又重新返回工作岗位，领导同事对我的照顾关心，让我有一种前所未有的心里满满踏实的感觉，各种感动掏心掏肺的涌上来十周年公司征文范文征文。借着十周年庆，太想说一句感谢
没有诗一样的语言，只有一份真挚的情感。未来的工作中，当尽心尽力、尽职尽责、尽善尽美，为公司发展壮大贡献自己的一份力量。祝福我们的公司蓬勃发展、日盛一日、越来越美好！
公司周年庆典的演讲稿 篇3
尊敬的领导、亲爱的伙伴、各位来宾：
大家下午好!
今天是一个特别的日子，我们欢聚一，共同庆祝宜昌市泰安建筑劳务有限责任公司成立八周年的庆典!
八年，写满了公司各位员工的辛劳，成就了泰安的荣耀。我们成功打造了502地矿所23、24号楼，金色海岸4号楼，泰富广场，710办公楼等精品工程。安全高速建造了武汉利济南路商住楼、滨江国际建设部第一个陶粒混凝土示范工程、清江山水4号楼、桃花岭时间广场、宜昌万达、半岛花园1.、2号楼、银海丽景1—6号楼工程。正在紧张施工的还有万佳幸福花园观摩工程，武汉积玉桥万达5，7号楼工程，华祥商业中心等工程。每一个项目的背后都承载了我们的坚持与努力，团结与合作。
回首这八年泰安走过的历程，我们欣慰之余，感慨万千。对安全、质量、速度、规模的追求，给予了我们巨大的信心和无限的力量;挫折与成功交织，使我们成为宜昌市第一个走出宜昌，跨越多省市的劳务公司。“立足本土，面向全国”的目标让我们满怀豪情，奋勇向前。展望未来，我们任重道远。
让我们携起手来，坚守“诚信、专业、感恩、负责”的理念，共同谱写泰安在宜昌建筑劳务领域的辉煌新篇!
值此公司成立八周年之际，我谨代表所有泰安人再次向社会各界朋友表示衷心的感谢和诚挚的敬意!感谢你们在过去的日子里对泰安的关心和支持!在未来的征途中希望大家给予更多的关怀和呵护!相信在你们的大力扶持和帮助下，泰安一定会发展的更加稳健，更加茁壮! 值此元旦佳节即将来临之际，借此机会，衷心祝福在座的各位同仁，身体健康、合家幸福、万事如意、事业兴旺!
谢谢大家!
公司周年庆典的演讲稿 篇4
各位同事：
秋风送爽、草原飘香，正当我们满怀激情迎接深圳世界大学生运动会之际，也迎来了我们__净化彩钢板业有限公司成立一周年庆典。在此，我谨代表公司管理层对大家长期以来对公司的信任、支持及默默地耕耘表示由衷的感谢！
公司从成立到今天，在广大客户和公司全体员工的真诚关爱、大力支持下，走过了不平凡的一年。现借此机会，我向大家简单汇报一下公司一年来的经营情况和成败得失，与大家一起共勉：公司成立初期，确实有很多困难，我们也走了不少弯路，产品也确实存在过一些质量问题，给客户带来不便的同时公司也损失惨重，这一教训引起了我们足够的重视。可喜的是：经过一年的艰苦创业，__从最初的十几人发展到今天近百名员工，开业庆典董事长致辞其中技术人员、销售人员二十多人，为企业的进一步发展打下了坚实基础；公司在提高产品质量方面也下了很大的功夫，并始终坚持“质量第一、客户至上”的经营原则：因为我们深深知道，一个企业的产品如果没有稳定的品质，就等于没有生命力，所以，我们通过完善和规范企业的管理流程：严格控制产品生产的每一个环节，切实地加强了产品品质管理。
为了满足国际市场需求，今年三月初，我公司成立了外贸部。经过不懈地努力，成功与澳大利亚客户签单。为了把__做大做强，我们对公司进行了一系列的改革，使__逐步朝着正规化、程序化方向迈进。立竿见影：产品的产销值从每月不足万米迅速增加到现在的七八万米，一周年庆典致辞产品品种逐渐多元化，__产品在市场上越来越受到国内外客户的喜爱和青睐。我们相信，客户才是企业发展的源泉，只有客户与我们取得双赢，企业才能够真正的得到持续的发展，俗话说，“有容乃大”，市场的财富是属于大家的。
365天，流金的岁月沉淀下可歌可泣的篇章和感人肺腑的精神，前人呕心沥血煅铸而成的火炬足以让后来人看见前进的方向和成功的希望！让我们携起手来一起继续努力，为__美好明天而奋斗！
公司周年庆典的演讲稿 篇5
十年风雨坎坷，十年传承跨越，十年的并肩携手成就了公司的今天。成长的道路离不开伙伴的紧密合作，朋友的大力支持。世纪公司初创时期，是公司移动的关爱与支持让我们迈出了成功的第一步，饮水思源，公司也是河南移动十年来自始至终的坚定追随者。十年成长的路上，另一位和公司一路同行的伙伴是诺基亚(中国)投资有限公司，九七年公司成立，公司同诺基亚签下了第一份合同，十年来，从pd到nd到fd，我们就如“头文字d”一样疾驰，是诺基亚帮助公司实现历史的飞跃。而同夏新公司的紧密合作是公司公司发展史上的一个里程碑，xx年严冬季节代理的夏新a8好像冬天里的一把火，为我们的成长带来了更大的来力量和光明。此外，鹰泰让我们展开了三星飞翔之鹰的翅膀，索爱带我们用音乐手机叩开了新世界，联想给了我们对未来3g的想象，中邮普泰、我们的老朋友，一如既往地支持者我们。你们给予了世纪公司公司充分的信任，你们都是公司成长之路上相濡以沫的伙伴，没有你们的信任与支持，就没有公司的进步。在这里，我同样要感谢全省上千家客户对公司十年如一、不离不弃的支持，正是有了你们的厚爱与激励，公司的业绩才一年年攀升，面貌才一年年焕然。同样让我感动的还有公司的所有员工，十年来辛勤地付出、无私地奉献，他们的家人，一直默默支持而毫无怨言，还有我们的各位创业同仁，十年来大家并肩作战、风雨同舟、患难与共、团结如一。我们的管理团队，恪尽职守、兢兢业业，你们是公司最宝贵的财富，是公司继续前进的无尽动力。在这里，我还要感谢那些曾经在公司工作过的同事们，你们为公司曾经做出的贡献，同样会永远铭记在公司人的心中!今天，值此公司十周年之际，向多年来给予公司关心和支持的所有领导和朋友们，向多年来为公司做出贡献的全体同仁，致以深深的谢意!
在岁月的长河中，十年不过是浪花一朵。对于发展中的企业而言，犹如逆水行舟，不进则退，从模转数到迎接3g时代的来临，通信业机遇与挑战并存，公司公司会紧随时代步伐，与时俱进，与所有客户亲密合作，将我们的事业推向一个新的高峰。在新的征途上，公司人将继续坚持十年创业精神，紧跟河南移动新业务大旗，做好众多厂家的物流服务平台，为众多客户提供更加快捷便利的服务。我们会在“以人为本”的原则指导下，不断改善员工的工作环境，为员工提供更大、更宽广的发展空间。
今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，公司的脉搏将跳出最强的音符。相信十年后会有更多新朋老友相聚一堂，共同见证公司的腾飞与梦想!相信在满饮下我们今晚的感恩与庆功酒后，公司人转过身去又将会是风雨兼程，祝愿大家，祝福公司，愿我们风雨同鑫，成就梦想!
公司周年庆典的演讲稿 篇6
尊敬的同事：
公司自成立以来，圣浩人以自己特有的勤劳和智慧，精益求精致力于动物健康的熔铸，用户满意是我们不懈的追求，一如既往的本着“以科技为先导，以质量求生存，以信誉求发展”的企业宗旨，坚持“将需求转化为产品、将知识转化为服务、将努力转化为效益、将理想转化为成功、成功源于用户的满意”的宗旨努力研发新产品与保持优质的产品质量。为广大用户提供更加优质的服务。
我们一直信奉着不断创新、不怕挑战和超越自我的理念。凭着圣浩人的那份真诚、执著，我们努力创造着一个又一个奇迹。我们坚定的走着企业与社会共荣的道路，凭借超前的意识，顽强的斗志，时刻充满激情的工作热情，力求赶在时代节奏的前沿，从产品的开发研制、生产、销售及售后服务各个环节实行全员质量管理，积极为畜禽业生产提供安全可靠的药品。
在此衷心感谢各位新老用户、经销商及兽药界同仁对圣浩事业的.支持，同时圣浩人居高望远，愿与心系畜牧业的朋友们一道致力于创造中国畜牧名牌产品，并为推动兽药的实施和运行竭心尽力。
依山而志高、邻水而聪慧，团结奋进的圣浩人愿与天下有识、有志之士，共创辉煌。
公司周年庆典的演讲稿 篇7
“我一定要让担保公司走向成功，让更多的中小企业受益!”
三年前，我在xx公司成立大会上说出了这句话。三年后，xx人用坚实的步履和闪光的足迹兑现了这句诺言。这三年，为468家中小企业解决了融资难，使他们得以持续发展;这三年，为无数优秀的青年创业者提供了贷款担保，帮他们圆了自己的创业梦想;这三年，在快速发展的同时，坚持回报社会，先后捐款100多万元用于爱心资助和社会公益事业发展，履行一个企业高度的社会责任感。
20xx年，市政府高瞻远瞩，决定创建市场化运作的担保公司，进一步加强信用担保体系建设，以求根本上解决中小企业融资难问题，并拿出1000万元引导资金给予支持。在市委、市政府及市民营局等相关部门的有力支持下，于20xx年9月15日正式成立，成为全市首家由政府出资引导、民企投资共建、市场化运作的担保公司。
政府的支持造就了，中小企业对融资的渴望成了进取的动力。
中小企业强则中国强，中小企业进步则中国进步。没有中小企业的进步就不可能有真正意义上的中国世界500强;而没有中国的世界500强，就不可能实现中国的经济强国之梦;没有经济的强国，其它的一切都将成为空谈。然而，融资难常常制约中小企业的进步。对一个发展中的中小企业来说，融资等于输血。自己当年创业的艰难，使我对中小企业的融资难感同身受。所以，成立的初衷乃至追求的目标就是要帮助急需资金的企业共度难关，助推其快速发展。
基于这样的理念，加之有专业人才和现代化企业运营机制，保持了迅猛的发展态势。三年的稳健经营，实现了经济效益和社会效益双丰收，成了全市担保业的一面旗帜，资本金实力、客户数量、合作银行数量、累计担保额均位居全市同行业第一。
能取得这样的成绩，得益于各级党委、政府及相关部门的鼎力扶助;得益于金融界同仁的通力协作;得益于广大客户的信赖支持，得益于每一位员工的辛勤努力!借此机会，谨向各级领导、各界朋友、各位员工致以最真诚的谢意!
三年，我们实现了xx20xx年计划的第一个目标。下一步，我们将深入贯彻先进的经营理念和现代化管理模式，加快投资业务拓展和对外战略合作步伐，成立小额贷款公司和私募基金，实现投资、贷款、担保联合运作，多轮驱动、多业并举，走集团化发展道路，并创造条件上市，将企业做大做强，倾力为更多的中小企业提供融资服务。
回望昨天，硕果满园;目睹今天，运作稳健;展望明天，信心倍添。
公司周年庆典的演讲稿 篇8
各位领导、各位同仁：
作为一名基层单位代表，在观看运输40年发展历程——《容载万物德行天下》电视专题片、报纸专版、纪念画册和巡回展览之后，我深切感受到运输前辈们的艰辛付出，深切感受到运输大家庭的团结协作，深切感受到今天喜人局面的来之不易，备受鼓舞，催人奋进。
作为主要承担着油田井队搬迁重要任务的工程运输单位，全力提速提效、服务油增气升是我们的职责所在。此刻，面对各级领导、面对全体员工，谨以工程运输分公司及基层单位代表的名义，我向大家表态，努力做到“五个提升”：
一、以运输40年深厚文化积淀为精神财富，大力提升全员凝聚力。我们基层的同志参加这次庆典活动，有没有成效，关键体现在是否受到了教育，是否振奋了精神，是否增强了加快发展的必胜信心。我们将以此为契机，在基层持续不断地开展优良传统教育，团队精神、服务理念、核心价值观教育，用运输40年文化积淀作为广大职工群众的.情感纽带和精神寄托，发挥维系情感、凝聚力量、激发斗志的作用，提高员工自豪感、归属感和忠诚度，助推企业和谐稳定发展。
二、以运输40年成功发展经验为启示，大力提升企业发展力。运输公司40年稳步向前，持续发展，有它客观的规律，有它成功的启示。我们将进一步解放思想，转变观念，树立超前的发展意识。静下心来学习、思考单位的发展，用好“百名干部解百题”这一载体，加强调查研究，查找不足，制定切实可行举措，带领职工群众，抓好各路工作，全面推进企业发展。
三、以运输40年先模人物为楷模，大力提升队伍战斗力。榜样的力量是无穷的，开展典型引路是基层工作的一条有效途径。我们将充分利用现有媒介，对老一代模范的光辉事迹进行宣扬，对身边的典型进行“比学赶帮超”，弘扬正气，提振士气，通过榜样的力量对青年员工进行熏陶，帮助他们立志岗位成才，岗位建功立业，以老带新，先进帮后进，从而提升队伍整体战斗力。
四、以运输40年日益规范的规章制度为标准，大力提升基层执行力。40年的探索、实践、积累，让运输公司的企业管理越来越规范，越来越行之有效。我们将模范遵守和带头执行公司规章制度，加强安全教育，严惩违章违纪，增强全员安全意识，确保安全气生产而不出事故；加强全员成本目标管理，堵塞管理漏洞，确保队伍不出乱子；加强技能培训，挖掘设备潜在效能，全力降本增效，确保企业效益最大化，完成公司下达的各项指标任务。
五、以运输40年形成的服务理念为宗旨，大力提升市场竞争力。市场是运输生存发展的根本，要靠安全、优质、高效、共赢的服务去巩固和扩张。我们将快马加鞭，当好先行，加快生产运行节奏，确保勘探开发进度不在我们运输环节延误。加强市场回访，改进服务质量，减少服务投诉，全力服务油气生产……
总之，在公司党委、公司的正确领导下，在“容载万物、德行天下”核心价值观引领下，认真贯彻落实公司的各项决策决议和工作部署，把精力放在谋发展上，把心事放在办实事解难事上，发挥班子整体作用，带领全体员工把各项工作执行好，把各项任务完成好，为运输公司实现新的发展目标而努力奋斗！
公司周年庆典的演讲稿 篇9
尊敬的各位领导、各位嘉宾、同志们：
大家好。首先我代表隧道分公司感谢大家在百忙之际参加隧道分公司成立10周年庆典活动，对你们的光临，我们表示热烈的欢迎;对长期以来关心和支持隧道分公司发展的各级领导和朋友们表示衷心的感谢;对为我们企业发展做出贡献的历届老领导、老同志、老职工及家属们表示崇高的敬意。
在喜迎建国55周年之际，隧道分公司也迎来了企业成立10周年，我们向奋战在各条战线上的广大员工表示热烈的祝贺。十年，在漫长的历史长河中，只是短短的一瞬间。然而，对于隧道分公司来说，却是一部充满机遇与挑战、拼搏与奉献的创业史。隧道分公司今天的成绩，是集团公司领导关怀支持的结果，是隧道分公司历届领导班子励精图治的结果，也是隧道分公司全体员工拼搏奉献的结果。
俗话说，“十年树木，百年树人”，经过十年的发展，隧道分公司从一个只有几台设备和几十名职工的工程项目部，发展成为如今拥有职工768人，其中高中级技术人员154人的独具特色的一级施工企业。公司施工范围涵盖了铁路、公路、市政、核电、地铁、水电等领域，除承建隧道与地下工程外，同时具备从事桥梁、土石方等综合性施工能力。作为隧道专业工程公司，十年中，共承揽任务26.7亿元，完成施工产值20.5亿元，建成隧道46座，总长达55.4公里。
自组建以来，隧道分公司始终坚持“以市场为导向，以项目为中心，区域经营，滚动发展”,积极推行科技进步和现代管理。积累了在特软弱围岩、超浅埋、大跨度、富含水及岩溶、瓦斯、暗河、断层、软流塑等复杂地质条件下进行隧道施工的经验，在超前支护、光面爆破、监控量测、防排水等方面形成了比较完善的施工方法。在工程施工中，始终坚持“名牌战略”，在已竣工的工程中，质量合格率100%，优良率90%以上。其中，3项工程获国家建筑业最高质量奖——鲁班奖，1项工程获中国土木工程(詹天佑)大奖。
十年来，隧道分公司领导班子紧紧围绕企业改革发展的主题，解放思想、与时俱进，大胆探索，认真实践，全面加强公司的各项建设和思想政治工作，为企业的改革发展稳定提供了强有力的制度管理保证和思想政治保证。经过十年的不懈探索，隧道分公司领导班子已经形成了一套制度健全、手段创新、形式多样的工作体系，使我们的企业成为了一支具有生机和活力的市场主体，实现了企业的经营战略目标和员工自身发展目标，铸造了一支在激烈的市场竞争中立于不败之地的坚强团队。
隧道分公司努力实践“诚信、合作、创新、卓越”的企业精神，树立起了“经营求精、管理求严、用人求贤、交往求俭、为政求廉、领导求真”的企业风气，展现了隧道分公司作为现代企业的良好形象。20__年公司被评为“全国优秀施工企业”，同年被评为山东省“省级文明单位”。公司及领导班子多次被上级表彰为“先进单位”和“四好领导班子”。
目前，我们公司坚持“以人为本”的发展理念,把为“国家多做贡献，企业长足发展，员工增加收入”作为我们的工作目标，制定和完善了一系列的管理制度、办法，继续推进“两直管理、五大市场”，扎实有效、积极稳妥地开展各项工作，把隧道公司建成一个基业常青，生机勃勃的企业。
十年的艰苦奋斗，十年的坎坷征程,圆了企业跨越发展的振兴梦，谱写了企业再创辉煌的光荣史。展望未来，让我们风雨同舟,携手共进,把目光更多地投向明天,去开拓更加壮丽美好的新事业。
最后，衷心地祝愿各位领导和同志们身体健康、工作顺利、万事如意!
谢谢大家。
公司周年庆典的演讲稿 篇10
尊敬的各位领导、尊敬的中外经销商、供应商朋友们、同志们：
在举国上下深入学习、贯彻党的xx大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的大好形势下，我们迎来了娃哈哈创业二十周年的纪念日。今天，各位领导与朋友们与我们全体员工欢聚一堂共庆这一节日，首先请允许我代表娃哈哈集团的全体员工向各位领导、各位朋友们表示衷心的感谢，感谢你们长期以来对我们的关心与支持。感谢全体员工对企业的发展作出的卓越贡献。
二十年来，娃哈哈从无到有、白手起家，从为人代销棒冰、汽水、口服液起家，至今发展成为拥有150多亿元资产、在全国26个省市自治区建有100多家分公司、员工2万余人的中国规模最大、效益最好的饮料
企业，20xx年位于“中国制造业500强”第108位，“上规模民营企业500强”第15位的国家级大型企业。
二十年来，娃哈哈实现营业收入1111亿元，实现利税210亿元，纳税76亿元，支持教育、赞助社会公益事业2亿多元，并积极响应党中央先富带后富，对口扶贫、支持西部大开发、振兴东北老工业基地的号召，先后在国家级贫困区、革命老区、三峡库区、西部地区和东三省投资30多亿元，为促进当地的经济发展作出了应尽的贡献，认真地履行了我们的社会责任。
二十年来，我们坚持不断创新，从跟进创新、引进创新，发展到现在自主创新，在行业当中稳坐龙头老大地位。同时我们坚持科学发展观，使企业一直保持着较好的经济效益。今年1-10月份我们实现营业收入214亿元，比去年同期增加绝对额54亿元，增幅33.96%;饮料销售收入182.3亿元，增加绝对额50.3亿元，增幅38.03%;实现利税41.8亿元，比去年同期增幅54.79%;税后利润25.46亿元，增幅51.71%，我们不仅至今没有一分钱的贷款，而且有巨额存款，继续保持了稳定、健康、快速的成长。
二十年来，随着企业的发展，员工收入不断提高，通过全员持股，使员工均成为了企业的主人，同时率先进入了小康社会，过上了富裕的生活。
二十年来，我们不断引进人才、培育人才，不少知识员工甚至外来青工都走上了分公司总经理、车间主任、科长、主管工程师等管理技术岗位，为下一步的发展奠定了基础。同时我们一直关注解决员工住房、子女教育、医疗等后顾之忧，今年我们还特意为外来青工解决了54套70平方的廉租房。与此同时我们又加强政治思想教育工作，营造了一个员工敬岗爱业、忠诚企业、安居乐业、和谐发展的一个好氛围。
二十年的路，虽然风雨不断，但娃哈哈航船始终向前!
二十年的路，虽然历经坎坷，但辉煌一直与我们相伴!
同志们，朋友们!二十年来我们所取得的成果是我们党的改革开放给我们带来的成果，是各级领导包括外地领导时时指引我们、关心我们、支持我们所取得的成果，是各位经销商、供应商、全国消费者给予了我们大力支持下所取得的成果，是我们全体员工努力拼搏下所取得的成果。借此机会，本人再次向各位表示衷心感谢!
同志们，朋友们!回首往事，我们心潮澎湃，豪情满怀;展望未来，我们热血沸腾，信心百倍!
虽然在过去的二十年中，我们取得了一点点成绩，但本人深知，任何成绩都只能代表过去，目前我们已进入“三次创业”的新的征程。党的xx大又为我们指明了方向、道路、要求，中华民族的伟大复兴正展现出新的前景。
我们要高举旗帜，建设有中国特色的社会主义企业;我们要认真贯彻、落实科学发展观，不断自主创新，进一步拓宽产品领域，向生物工程进军，为全国人民提供更多健康、有益的食品饮料产品;我们要继续解放思想，加快发展速度，争取在5-20xx年内实现营业收入500-1000亿，从国家级大企业向世界级大企业迈进。我们要致富思源，认真履行社会责任，先富帮后富，支持欠发达地区发展;我们要按照中央提出的“以人为本”的总体要求，造福员工，继续提高员工的生活品质，为创建和谐社会作出新的努力。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越!同志们，朋友们!尽管前进的道路上不会一帆风顺，但我们坚信在党中央的英明领导下，在各级政府的指导、关心下，在各界朋友的大力支持下，在我们全体员工的努力拼搏下，我们的目标一定要实现!我们的目标一定能够实现!
最后希望全体员工同志们戒骄戒躁、继续努力，为企业追求卓越、基业常青而努力!与全国人民一起为夺取全国建设小康社会新胜利而奋斗!
传承辉煌历史 拼搏未来征程——集团董事长赵海林二十周年庆典致辞 尊敬的各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们大家上午好! 首先， 非常感谢各位领导和来宾放弃星期日的休息时间来参加利林20周年庆典活动。 20xx年在历史的长河中不过是弹指一挥间，而对利林人来说，庆典就是企业的“成人”礼，意义深远。 20xx年前，利林在创始人赵凤利的带领下，以朝思暮想，日夜兼程的奋斗精神，伴随着创业的艰难、成功的喜悦，一路走到了今天。借此机会，我代表利林集团董事会和全体员工，向老一辈创业者致以崇高的敬意!向各个时期给利林以支持和帮助的各级领导和社会各界的朋友们表示由衷的感谢!向多年来与利林肝胆相照、不离不弃的用户朋友们表示衷心的感谢!那是因为我们会始终在前进、奋斗的路上坚持。
回望利林二十载创业风雨路， 从一个靠租赁场地经营的“皮包公司”，到浑南高新区占地7万平方米的新园区建设，从一个家族化企业到向国际化企业的发展。 我们能深刻体会到：做企业难，做传统制造业更难，难就难在，你必须在生存中求发展;难就难在，你必须在发展中不断完成对自己的改造--乃至脱胎换骨。 同时，我们也更加感悟到：
市场经济条件下，民营企业应该学会用“三只眼睛”看世界。 一只眼睛“向内看管理”，关注员工;另一只眼睛“向外看市场”，关注用户;还有一只眼睛就是“向上看国家政策、向外看国际形势发展变化”。 只有胸怀祖国，企业发展才能渊远流长。 家族化企业只有走向社会化管理，迈向国际化合作，企业才会更加强大。
说到国际化，在这里我要特别感谢日新电机社长天野嘉一先生，天野先生在一年多时间里已经三次来沈阳，这次又是放弃了日新电机在29日的一个重要的会议，专程来沈阳参加利林20周年庆典活动，这让利林人倍受感动。 也让我们再一次用掌声向天野先生表示感谢!日新是一个有实力的国际化企业，也是一个优秀的合作伙伴。 正是日新电机致力于中国市场的本土化战略，给利林的国际化带来了机遇，利林人也很珍惜这个合作机会，也希望利林与日新的合作持续发展，取得双赢。 如果说，利林是一个有未来、有希望的企业，那是因为我们会始终在前进、奋斗的路上坚持。 利林会在继续用高新技术改造传统产业的同时，立足于“节能、环保、国际化”的发展战略，始终秉持“诚以待人，信以立业”，“员工与企业共同成长，企业与合作伙伴共同发展”的理念。 利林虽然还不是很强大，但我们始终对创业、对创新、对创造充满激情和信心。 虽然我们和优秀的企业之间还有很大差距，但已努力睁开“三只眼睛”看世界的利林人，正在茁壮成长。 只有志存高远的企业，才能领略创业的豪情。
与利林创业的1988年的同时，被称为“现代管理之父”的美国学者安德鲁就提出一个很有意思的概念--企业公民。 企业公民意味着积极的贡献、责任，意味着为社会带来改变。这些年，利林在自己力所能及的范围内为社会、为慈善、为残疾人做了一点点有益的事情，也得到了各级领导和社会的充分肯定和极大的鼓励。今后，利林人会一如既往“慈善长行，回报社会”。 只有懂得感恩，生命力才会更加旺盛。
回首20xx年， 利林的每一点成绩、 每一种进步、每一次成长，都离不开在座的各位领导、广大用户和各位朋友的关爱、信任和支持，每当想到这些，总让我们心存感激，力量倍增。最后， 让我们把发自内心的感激之情化作最热烈的掌声向各位领导和朋友们致以最最崇高的敬意和衷心的感谢!
公司周年庆典的演讲稿 篇11
尊敬的各位领导、各位来宾，同志们：
大家好！
在这秋高气爽，硕果飘香的金秋时节，在这举国欢腾，共迎“十一”的喜庆时刻，我们纸品有限公司迎来了公司xx周年庆典，可以说是好事成双，可喜可贺。
在此，我谨代表公司董事会向一直给予我们亲切关怀和大力支持的各位领导和各界朋友，向兢兢业业，任劳任怨始终工作在一线的全体员工表示衷心的感谢！
回首过去的一年，我们感慨万千。一年来，我们公司全体员工精诚团结，辛勤创业，克服了经验缺乏、资金紧张、技术人才短缺、设备调试不顺、材料飞速涨价、销售市场难以打开等种种困难，企业经营实现了从不熟悉到熟悉，从不规范到规范，从初级到现代，从亏损到赢利的历史跨越，开创了市场高度认可、社会好评如潮、职工比较满意的崭新局面。在这里我可以自豪的告诉大家：我们公司的职工人数从成立之初的几十人发展到如今的二百多人，月产值从当初的几十万到今天的500多万，产品从开始的.一两个到目前的二十几种，合作客户从原来的少而小的几个到现在的多而大的十余家，成绩有目共睹，收获归功大家。这些成绩既是在座各位衷于职守，辛勤努力的结果，也是我们艰苦创业，顽强拼搏的写照，也必将载入xx公司发展的历史。
公司周年庆典的演讲稿 篇12
历史的年轮记录了满洲里光明热电公司从无到有、艰苦创业，从小到大、不断发展的奋斗历程。几年来，满洲里光明热电公司伴随着呼伦贝尔安泰热电公司的壮大而成长，为满洲
里国际贸易旅游城市的发展作出突出贡献，在北方联合电力公司首年装机110万千瓦机组建设中留下了精彩的篇章。
六年的发展历程、我们先后经历了团结一心、无私奉献“全员参与供热设施扩建、年年供热面积翻翻增长，企业不断发展壮大的第一次创业；走过了战酷暑、斗严寒、奋力拼搏九
个月实现了以集中供热向热电联产过渡的第二次创业。20xx年公司全体员工利用基建间歇时间，开始了以整治设备为重点，以安全文明生产为基础的双达标设备治理和开展了以节
能降耗为目的小指标竞赛活动，在运行管理、燃煤管理和优质服务等各项工作中，通过我们脚踏实地、埋头苦干，较好的完成了各项工作任务，厂容厂貌和员工的精神面貌发生了
显著变化，得到了北方、安泰两级公司和地方政府的充分肯定和高度评价。
六年的风雨历程，我们公司不断发展，得益于上两级公司的关怀和大力支持也得益于地方政府和全体客户的充分理解和帮助，更得益于我们全体员工坚持不懈的无私奉献。
在公司成立六周年之际，我谨代表公司领导班子向始终关心、支持公司建设、发展的各级领导、客户和各界朋友，向为公司发展作出卓绝贡献的全体员工致以崇高的敬意和诚挚的
感谢！
如今的满洲里光明热电公司已经成为一个技术密集的热电联产发电企业，拥有丰富的供热管网施工和安装的实践经验，拥有一支高素质的`员工队伍、雄厚的技术储备、科学的管理
体系、良好的财务状况和先进的企业文化，担负着励精图治、继往开来的重任，在北方、安泰上两级公司的正确领导下，在各界朋友的关心、爱护和支持下，我们将牢记、“服务
社会发展、促进环境和谐”的使命，提升“客户满意、政府放心”的企业价值观念，以“自强创新、务实求真”的企业精神和“想的更远、做得更好”的企业作风，在企业的发展
壮大中更加努力奋斗，为社会、客户提供更加优质的产品和服务，为企业开拓更加广阔的发展空间、为员工创造出更加良好的发展环境，为我们热电事业的发展作出更大的贡献！
公司周年庆典的演讲稿 篇13
今天，我们正掀开明天的序幕，让我们手携手，肩并肩，以不屈不挠的民族精神，拉开时代的风帆，枕着希望，去追求公司的美好未来。……
千帆竞发，百舸争流，公司在市场经济大潮中顽强探索，积极反思，以自强不息和永续经营的创业精神，与全体员工伙伴同舟共济，昂首阔步，迎来了大楼的辉煌落成，得到了各级领导的关心与爱戴，迎来了公司三周年庆典的隆重召开。这一切正是公司努力进取和迅速崛起的伟大标志，展示着公司历史新纪元的全面开始！
历史的演绎，时代的进步，势不可挡。而对于不断在拼搏、实践、奋斗道路上不辞劳苦的领导者来说，为此而付出的代价是无可避免的。但对于一个事业充满信心、奋发向上的创业者而言，却是一种特别宝贵的投资，是高层次的创业，也是达到成功道路上必不可少的重要资源。
从历史发展的角度纵观，公司以其自身的努力和拼搏，已出色的完成了她关键性的奠基期，系统化、规范化、科学化的管理已逐步走向完善。并正以她矫健、豪迈的步伐，跨进了环保事业崛起腾飞的第四个年头。公司长大了，公司成熟了。
公司具有强烈积极向上的心态。在竞争中顽强探索，在竞争中不断寻求突破，必然给公司注入永续经营的强大动力。我们相信：公司一定能在经济大潮中取得辉煌的成就，公司一定能腾飞！公司一定能成功！
回想创业的三位领导，忘不掉起步路上的汗水与泪水；忘不掉创业途中的艰辛与劳顿；忘不掉他们铁脚、马眼、神仙肚的拼搏精神；忘不掉他们金戈、铁马、跑神州的冲天干劲。三个春秋，一千多个白昼，一千多个黑夜，披星戴月，天属地寒，凭的是一颗火热的雄心，凭的是一颗火红的爱心，是环保的理念深入人心，是的产品凝聚着众心。他们用双手和智慧，用心血和汗水谱写了三个火红的年华；他们用勤劳和耐心，用热情和爱心描绘出明天的图画！
每一个举止、每一个微笑、每一个希望、每一个计划都充分的弘扬着一个同样的目标。是啊，“水是眼波横，山是眉峰聚，借问行人何处去？眉眼盈盈处。”公司的计划是宏伟的，源通公司的前景是璀璨的。
宏观慢道真如铁，而今迈步从头越。今天，三周年的盛大庆典在事业扬帆出海驶入第四年之际，让我们共同祝贺：公司，生日快乐！
今天，我们正掀开明天的序幕，让我们手携手，肩并肩，以不屈不挠的民族精神，拉开时代的风帆，枕着希望，去追求公司的美好未来。
回顾过去的发展历程，面对未来的机遇与挑战，我们满怀信心，让我们共同期待明天会更好
公司周年庆典的演讲稿 篇14
：
大家好！
公司自成立以来，圣浩人以自己特有的勤劳和智慧，精益求精致力于动物健康的熔铸，用户满意是我们不懈的追求，一如既往的本着以科技为先导，以质量求生存，以信誉求发展的企业宗旨，坚持将需求转化为产品、将知识转化为服务、将努力转化为效益、将理想转化为成功、成功源于用户的满意的`宗旨努力研发新产品与保持优质的产品质量。为广大用户提供更加优质的服务。
我们一直信奉着不断创新、不怕挑战和超越自我的理念。凭着圣浩人的那份真诚、执著，我们努力创造着一个又一个奇迹。我们坚定的走着企业与社会共荣的道路，凭借超前的意识，顽强的斗志，时刻充满激情的工作热情，力求赶在时代节奏的前沿，从产品的开发研制、生产、销售及售后服务各个环节实行全员质量管理，积极为畜禽业生产提供安全可靠的药品。
在此衷心感谢各位新老用户、经销商及兽药界同仁对圣浩事业的支持，同时圣浩人居高望远，愿与心系畜牧业的朋友们一道致力于创造中国畜牧名牌产品，并为推动兽药的GMP实施和运行竭心尽力。
依山而志高、邻水而聪慧，团结奋进的圣浩人愿与天下有识、有志之士，共创辉煌。
公司周年庆典的演讲稿 篇15
敬的各位领导、尊敬的中外经销商、供应商朋友们、同志们：
在举国上下深入学习、贯彻党的xx大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的大好形势下，我们迎来了娃哈哈创业二十周年的纪念日。今天，各位领导与朋友们与我们全体员工欢聚一堂共庆这一节日，首先请允许我代表娃哈哈集团的全体员工向各位领导、各位朋友们表示衷心的感谢，感谢你们长期以来对我们的关心与支持。感谢全体员工对企业的发展作出的卓越贡献。
二十年来，娃哈哈从无到有、白手起家，从为人代销棒冰、汽水、口服液起家，至今发展成为拥有150多亿元资产、在全国26个省市自治区建有100多家分公司、员工2万余人的中国规模最大、效益最好的饮料企业，20xx年位于“中国制造业500强”第108位，“上规模民营企业500强”第15位的国家级大型企业。
二十年来，娃哈哈实现营业收入1111亿元，实现利税210亿元，纳税76亿元，支持教育、赞助社会公益事业2亿多元，并积极响应党中央先富带后富，对口扶贫、支持西部大开发、振兴东北老工业基地的号召，先后在国家级贫困区、革命老区、三峡库区、西部地区和东三省投资30多亿元，为促进当地的经济发展作出了应尽的贡献，认真地履行了我们的社会责任。
二十年来，我们坚持不断创新，从跟进创新、引进创新，发展到现在自主创新，在行业当中稳坐龙头老大地位。 同时我们坚持科学发展观，使企业一直保持着较好的经济效益。今年1 -10 月份我们实现营业收入214 亿元，比去年同期增加绝对额54 亿元，增幅33.96% ;饮料销售收入182.3 亿元，增加绝对额50.3 亿元，增幅38.03% ;实现利税41.8 亿元，比去年同期增幅54.79% ;税后利润25.46 亿元，增幅51.71% ，我们不仅至今没有一分钱的贷款，而且有巨额存款，继续保持了稳定、健康、快速的成长。
二十年来，随着企业的发展，员工收入不断提高，通过全员持股，使员工均成为了企业的主人，同时率先进入了小康社会，过上了富裕的生活。
二十年来，我们不断引进人才、培育人才，不少知识员工甚至外来青工都走上了分公司总经理、车间主任、科长、主管工程师等管理技术岗位，为下一步的发展奠定了基础。同时我们一直关注解决员工住房、子女教育、医疗等后顾之忧，今年我们还特意为外来青工解决了54套70平方的廉租房。与此同时我们又加强政治思想教育工作，营造了一个员工敬岗爱业、忠诚企业、安居乐业、和谐发展的一个好氛围。
二十年的路，虽然风雨不断，但娃哈哈航船始终向前!
二十年的路，虽然历经坎坷，但辉煌一直与我们相伴!
同志们，朋友们!二十年来我们所取得的成果是我们党的改革开放给我们带来的成果，是各级领导包括外地领导时时指引我们、关心我们、支持我们所取得的成果，是各位经销商、供应商、全国消费者给予了我们大力支持下所取得的成果，是我们全体员工努力拼搏下所取得的成果。借此机会，本人再次向各位表示衷心感谢!
同志们，朋友们!回首往事，我们心潮澎湃，豪情满怀;展望未来，我们热血沸腾，信心百倍!
虽然在过去的二十年中，我们取得了一点点成绩，但本人深知，任何成绩都只能代表过去，目前我们已进入“三次创业”的新的征程。党的xx大又为我们指明了方向、道路、要求，中华民族的伟大复兴正展现出新的前景。
我们要高举旗帜，建设有中国特色的社会主义企业;
我们要认真贯彻、落实科学发展观，不断自主创新，进一步拓宽产品领域，向生物工程进军，为全国人民提供更多健康、有益的食品饮料产品;
我们要继续解放思想，加快发展速度，争取在5-20xx年内实现营业收入500-1000亿，从国家级大企业向世界级大企业迈进。
我们要致富思源，认真履行社会责任，先富帮后富，支持欠发达地区发展;
我们要按照中央提出的“以人为本”的总体要求，造福员工，继续提高员工的生活品质，为创建和谐社会作出新的努力。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越!同志们，朋友们!尽管前进的道路上不会一帆风顺，但我们坚信在党中央的英明领导下，在各级政府的指导、关心下，在各界朋友的大力支持下，在我们全体员工的努力拼搏下，我们的目标一定要实现!我们的目标一定能够实现!
最后希望全体员工同志们戒骄戒躁、继续努力，为企业追求卓越、基业常青而努力!与全国人民一起为夺取全国建设小康社会新胜利而奋斗!
谢谢大家!
公司周年庆典的演讲稿 篇16
各位嘉宾，各位同事：
十年风雨坎坷，十年传承跨越，十年的并肩携手成就了公司的今天。
成长的道路离不开伙伴的紧密合作，朋友的大力支持。饮水思源，蓝天宇公司初创时期，是来自我的家庭、父母和朋友的鼓励与支持让我迈出了成功的第一步。饮水思源，想起我工作过十年的国企---新余床上用品厂，服务过五年的(香港)冬冬宝床上用品有限公司，想起李雨秀、谢海山、王启涛、李水根四位老厂长，想起阎宇总经理，万千感慨，为我的成功创业打下了坚实的基础。
公司十年成长的路上，和公司一路同行的伙伴是今天参会的所有代表。03年公司成立，公司同市轻工局签下第一份40平方的房屋租赁合同，到现在拥有100%产权的现代化工业园区、500万套年生产能力的江西蓝天宇公司，我们就如“蓝天宇”三个字一样疾驰遨翔;政府领导的开明开放的创业环境帮助公司实现历史的飞跃;而05年上海__公司的成立是公司发展史上的一个里程碑;06年农发行注入600万流动资金好像冬天里的一把火，为我们的成长带来了更大的力量和光明;07年蓝天宇工业园区的投产，使公司在行业内拥有一席之地，此外，08年，吴军、王琴、胡实、桂少龙等为代表的一批高素质管理人员的的加入，让公司展开了__飞翔之鹰的翅膀;09年全面冲击全国市场我们我们用智慧叩开了新世界;10年，我们成功在西南、华南、东南召开了品牌推广与招商会，使__品牌延伸到了全国二十二个省市;11年的品牌升级给了我们对未来__的的想象。交通银行、合作银行、担保中心，我们的金融界的老朋友，一如既往地支持着我们。你们给予了蓝天宇公司充分的信任，你们都是公司成长之路上相濡以沫的伙伴，没有你们的信任与支持，就没有公司的进步。
在这里，我更要感谢的是来自全国的加盟商，对公司十年如一、不离不弃的支持，正是有了你们的厚爱与激励，公司的业绩才一年年攀升，面貌才一年年焕然。当然同样要感谢还有来自全国各地的供应商的代表，你们和公司加盟商一样重要，还有媒体的朋友。
同样让我感动的还有公司的所有员工，十年来辛勤地付出、无私地奉献，他们的家人，一直默默支持而毫无怨言，还有我们的各位创业同仁，十年来大家并肩作战、风雨同舟、患难与共、团结如一。我们的管理团队，恪尽职守、兢兢业业，你们是公司最宝贵的财富，是公司继续前进的无尽动力。在这里，我还要感谢那些曾经在公司工作过的同事们，你们为公司曾经做出的贡献，同样会永远铭记在公司人的心中!
公司周年庆典的演讲稿 篇17
亲爱的员工朋友们：
大家好！又是一个丰收的季节，新疆双久纺织有限责任公司迎来了八周年庆典！在这个喜庆的日子里，能同大家一起分享这份喜悦，我感到十分激动，也有万分的感慨。公司之所以有今天，首先要感谢过去一年辛勤付出和作出贡献的你们，由于你们的支持和信任，才使公司得以稳定和发展，由于你们的理解和执着，才使公司在激烈而无序的棉纺行业得以稳步成长，使公司的业务相对保持了平稳发展的趋势，这些都离不开全体员工的努力和付出，所以再次向为公司发展付出艰辛劳动和聪明才智的全体员工，致以真诚地问候和崇高的敬意！
回首过往，我感慨良多，由于公司尚在成长发展期，加之员工综合素质的参差不齐，在工作中有过摩擦、有过误解，甚至缺乏良好的沟通，但请相信今后公司一定会通过各种方式强化各项管理，搭界沟通平台，努力实现公司利益与员工利益双赢。
展望未来我们信心百倍。目前，公司的凝聚力大大增强，爱岗敬业、诚信正直的公司文化正在形成。为公司明年的大发展夯实了基础、插上了腾飞的翅膀。作为公司的董事长同时也是一位与公司一起发展的老员工，我为公司的成长、发展、壮大和它的光辉历程、骄人的业绩感到骄傲和自豪当然我更相信,新疆双久纺织有限责任公司一定能与时俱进、超越自我。让我们携起手来，迎接新的机遇和挑战。继续发扬团结协作的精神，用智慧和不懈努力创造我们更加美好的未来。
最后祝愿全体来宾和员工身体健康、万事如意！
公司周年庆典的演讲稿 篇18
尊敬的各位领导各位来宾各位伙伴：
大家晚上好 !
今天石家庄 pm2.5 是 23 ，今天是 17 年来最好的天气，今天的白云蓝天和清新的空气是你们带来的。
今天，食草堂 17 岁了。此刻，作为一个生理年龄即将 52 岁的安静的男人，我想跟大家讲讲我正在经历的青春期的思考。
青春是我们拥有克服困难和怯懦的勇气，是我们探索和冒险的魄力，青春将使我们对未来充满新奇，使我们有勇气去面对眼前的一切，使我们欣然接纳欢喜与忧愁，使我们能够尽情享受人生竞争的种种乐趣。我，牛合印，在青春期接受青春期的食草堂的终极考验，相信用不了多久我就会升职加薪、当上总经理、出任 CEO 、迎娶白富美、走向人生巅峰。想想，还有点小激动。
耳朵里总听到有人说现在的经济有多不好，生意有多难做，形势有多不公平……可这世界上就没有公平啊。不相信“机会面前，人人平等”，我相信 —— 个人奋斗制胜，攫取成功的精神财产将永远贫富不均。在浩瀚的生命之岸，你应该自豪地告诉世界，你追求过，你奋斗过，你为了辉煌的人生从来没有放弃过希望，从来没有停止过拼搏。而这个造就了万物的世界也将自豪而欣慰地回答你：只要奋斗不息，人生终将辉煌。
所以，只要我们一直觉得世界上存在着抱怨、存在着麻烦、存在各种各样的不满，都是我们发展的机会。
不想保守不想偏执不想低调不想悲观不想后退……你们只看到我岁月划过的皮肤，却没有看到我青春傲娇的内心。
曾经，我规划自己 50 岁就完全退休，然后走遍中国的每个县城，走不动了就留在那里，死在路上。后来，我发现奋斗原来是件容易上瘾的事，那些等我退休的人们，请原谅我青春期的冲动，我没退，而且还准备大刀阔斧好好干一场!
我给大家汇报一下我最近每天的作息：
每天 9 点起床，装修工地或展厅现场，转悠，找毛病、发火、训人……
12 点吃饭，午睡。
2 点起床，继续巡视，挑毛病、发火、训人。
晚上，接待各类客人、三陪。然后写字画画或者
打台球。 2 点，睡觉，做梦，在梦里，写字画画，设计、挑毛病、发火、训人……
明天继续 9 点起床 ——
我每天都很忙，忙得连跟女朋友约会的时间都没有，有时候，不逼自己一下，你永远不知道自己的潜力有多大，就好比你给我 100 斤砖我可能拎不动;但给我 100 斤钞票，我不光拎得动，我 TMD 还能跑。
我的生涯一片无悔，我想那天在朝阳下的奔跑，那是我正在经历的青春。
最近，我还为上清华还是上蓝翔这样的问题困惑过，我是屌丝，拼不了爹 —— 食草堂的“核武器”是价值观和思想。在人类社会中，往往伟大的人都不是靠身体强壮取胜，而是他们的精神足够强大。
而且!你以为拼爹的人很简单吗?你知道从什么角度拼才能够拼爹而不坑爹吗?这涉及到伦理和价值观问题。你知道拼的时候用什么方式?用多少人脉?才能够有效的拼掉对手而保存实力吗?这涉及到概率问题和逻辑关系。无论哪个行业，知识都极其重要。所以，我们还是要考虑好上清华还是上蓝翔。
自从人类社会建立以来就从未消除过不公平。面对不公平，不同的人生表现出积极、消极两种不同态度。消极的态度有百害而无一利。正如人的出身，根本无从选择。唯一能够做的，就是通过自己的努力来改变命运。
过来人有脑，年轻人有种，青春期的人身上笼罩着一层挥之不去的呆萌傻气。青春可能会失败，但是过来人从来不尝试傻乎乎的妙主义;过来人有计划，年轻有即兴创作;过来人听从大脑，年轻人听从于心。傻就傻吧， 2 就 2 吧，谁让咱是不认命的年轻人儿呢，逆生长的我们就让他们嫉妒去吧!
青春是一段美好而又让人永远无法忘怀的时光，多少个日日夜夜为了梦想不断奋发努力，我们插上梦想的翅膀放飞属于我们青春的活力。我们快乐成长着，不管未来多么遥远，我们总昂首挺胸面对一切困难。这，就是我的青春、你的青春、食草堂的青春。请你伸出手，和我们一起，越成长越青春!
谢谢大家，加油!
公司周年庆典的演讲稿 篇19
尊敬的领导，亲爱的同事们：
三月的，春暖花开，十岁的，欢歌笑语。今天，在这个特殊的日子里，榜样精英高朋满座，新朋老友济济一堂。在这里，我怀着感恩的心，同十年来给予世纪厚爱的各级领导，各位合作伙伴以及为公司付出辛勤劳动的全体员工一起，分享属于大家的光荣与梦想。
十年风雨坎坷，十年传承跨越，十年的并肩携手成就了今天。成长的道路离不开伙伴的紧密合作，朋友的大力支持。世纪初创时期，是移动的关爱与支持让我们迈出了成功的第一步，饮水思源，也是x移动十年来自始至终的坚定追随者。十年成长的路上，另一位和一路同行的伙伴是诺基亚（中国）投资有限公司，九七年公司成立，同诺基亚签下了第一份合同，十年来，从pd到nd到fd，我们就如“头文字d”一样疾驰，是诺基亚帮助实现历史的飞跃。而同夏新公司的紧密合作是xx公司发展史上的一个里程碑，x年严冬季节代理的夏新a8好像冬天里的一把火，为我们的成长带来了更大的来力量和光明。此外，鹰泰让我们展开了三星飞翔之鹰的翅膀，索爱带我们用音乐手机叩开了新世界，联想给了我们对未来3g的想象，中邮普泰、我们的老朋友，一如既往地支持者我们。你们给予了世纪xx公司充分的信任，你们都是成长之路上相濡以沫的伙伴，没有你们的信任与支持，就没有进步。在这里，我同样要感谢全省上千家客户对十年如一日不离不弃的支持，正是有了你们的厚爱与激励，业绩才一年年攀升，面貌才一年年焕然。同样让我感动的还有所有员工，十年来辛勤地付出、无私地奉献，他们的家人，一直默默支持而毫无怨言，还有我们的各位创业同仁，十年来大家并肩作战、风雨同舟、患难与共、团结如一。我们的管理团队，恪尽职守、兢兢业业，你们是最宝贵的财富，是继续前进的无尽动力。在这里，我还要感谢那些曾经在工作过的同事们，你们为曾经做出的贡献，同样会永远铭记在xx人的心中！今天，值此十周年之际，向多年来给予公司关心和支持的所有领导和朋友们，向多年来为公司做出贡献的全体同仁，致以深深的谢意！
十年里，完成了无数次的蜕变，变的只是数量和时间，不变的是我们心中的那份原则。“诚信”二字，平淡不过，处处可见，但xx人认为简简单单就是真，简单的东西能经受20xx年的考验，并不容易，平凡的'要求能够做到一人如此、百人如此、千人如此，非常困难。xx人没有华丽词语，只有“实在”的心意，真金不怕火炼，这也是我们为老客户铸就999“金牌”的缘由。经过十年的努力，队伍扩大了，部门增多了，但我们希望下一个十年我们的效率不降低、服务更快捷，所以，在十周年之际，xx人的字典里增加了两个字，那就是“高效”。服务无止境，满意永追求。
在岁月的长河中，十年不过是浪花一朵。对于发展中的企业而言，犹如逆水行舟，不进则退，从模转数到迎接3g时代的来临，通信业机遇与挑战并存，xx公司会紧随时代步伐，与时俱进，与所有客户亲密合作，将我们的事业推向一个新的高峰。在新的征途上，xx人将继续坚持十年创业精神，紧跟x移动新业务大旗，做好众多厂家的物流服务平台，为众多客户提供更加快捷便利的服务。
我们会在“以人为本”的原则指导下，不断改善员工的工作环境，为员工提供更大、更宽广的发展空间。
今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，脉搏将跳出最强的音符。相信十年后会有更多新朋老友相聚一堂，共同见证腾飞与梦想！相信在满饮下我们今晚的感恩与庆功酒后，xx人转过身去又将会是风雨兼程，祝愿大家，祝福，愿我们风雨同鑫，成就梦想！
公司周年庆典的演讲稿 篇20
尊敬的各位领导、同事们、朋友们：
大家好!
在今天这个特殊的日子里，作为老员工代表在此发言，我的内心充满了激动和喜悦。
二十年的日新月异，二十年的沧海桑田。我们新潮集团在徐卉香董事长的带领下，在全体新潮人的共同努力下，公司由小变大、由弱变强，取得了飞速的发展。回首二十年风霜雨雪，看今朝春华秋实，我们满怀自豪，雄心万丈!
回首这二十年的点滴，我感到万分的幸运和荣耀。二十年来新潮经历三次大的转变，从1988年只有30多平的“新潮装饰用品商店”到1994年萨区公园桥下“新潮装饰材料大厦”。再到20__年拔地而起的“新潮家私装饰材料广场”。新潮无论迁到哪里，商家就追随到哪里，我们员工也跟到哪里。风雨同舟，和衷共济。在20__年，新潮本着“传承诚信、追求卓越、以人为本”的经营理念，成功地开发建设了160万平方米的丽水华城。同时被全国地产业连续两年评为优秀人文环境楼盘。从小小商店到拥有家私装饰材料广场、房地产开发、商贸、广告、物业管理和园林绿化等多项业务为一体，620位员工的大型民营企业集团，一次次的重大决策，无不让每一位员工感到骄傲和自豪。
我真的很幸运见证了新潮的变化，作为可以见证公司成绩的一员，我感到骄傲，感到欣慰，是公司赋予我学习的机会，新潮的成长也是我的成长，新潮二十年，也是我不断学习奋进的二十年。回首这些年走过的路，酸甜苦辣，内心自知。有过失败时的懊悔、也有过成功时的喜悦，但更多的是对未来无限的憧憬。从只身一人来到大庆，从普通员工到工龄20年的老员工，从一个懵懂少年到一个孩子的父亲，每一步都与新潮有着不解之缘。在此我要说几个感谢，感谢新潮集团用博大的胸怀接纳了我们，为我们提供了一个充分发挥才智，展示自我的舞台;感谢公司各级领导对我们培养、关心和厚爱，是你们让我们更加成熟;感谢各位同事，是你们的支持、鼓励和帮助，使我更快地融入了这个大家庭，来同共描绘出辉煌的明天!
我知道，让我来表达新潮过去二十年的变化和辉煌，这无疑是苍白的，但是，我们有勇气，也有信心对未来做出自己的回答。面对残酷的市场竞争，在此请允许我代表全体员工庄严宣誓：在未来的二十年或更长时间里，我们将用必胜的信念和锲而不舍的斗志，投入到新潮伟大的事业中去，演绎一个机遇与挑战并存的主题。
二十年，很长，征途漫漫，二十年，很短，弹指一挥间，二十年是历史的跨越，更是崭新的起点。二十年的成绩、荣誉和辉煌永远只属于过去，发展和跨越就在眼前。直面当前，展望未来，我们将会以永不满足的精神谋求公司的长远发展，相信在大家的不懈努力下新潮集团将会创造出更多的奇迹!
谢谢大家!
公司周年庆典的演讲稿 篇21
尊敬的资商投资客户、各位来宾朋友们，你们好！
我们公司成立一周年又恰逢中秋佳节来临之际的好日子。本人陈文胜受资商投资管理有限公司董事长韩建国先生委托，携全体员工向您及您的家人表示最忠诚的祝福和最衷心的感谢。谢谢你们的光临！
饮水思源，在这一年的时间里，我们资商贷所取得的每一个进步都离不开您们的支持、参与、信任以及关注，也正是有了您，使我们的事业才能够长盛不衰、兴旺发达。资商投资在业务风险控制上严格把关，坚持一个承诺：保证每一个客户的资金安全，按时支付利息，以及兑换本金。
在今后的日子里，陕西资商投资管理有限公司将以百倍的努力让我们的客户更加放心、舒心、开心、让我们双方在良好的发展轨道上达到双收双赢。
谢谢大家！
公司周年庆典的演讲稿 篇22
今天是XX房地产开发有限公司第五个生日，在这里我代表公司董事会向全体员工的辛勤劳动和员工家属们对工作的大力支持表示衷心的感谢。五年创业，五年奋斗，五年耕耘，五年成长。在五年的发展过程中，我们历尽了创业的艰辛，由原来的几个人，迅速发展成为我市拥有近百名员工的房地产开发骨干企业之一。使企业由小到大，由弱到强，走出了一条独具特色的创业之路。
能发展到今天确实来之不易，为了发展壮大，我们的员工敬岗爱业，尽职尽责，使我们做到了：适应市场，准确定位，开拓市场，提升资本，把握市场，稳中取胜，积累经验，逐步扩展。公司自成立以来，先后重点投资进行了路整体改造开发、XX小区、XX小区等项目建设。建筑工程质量合格率达100%，优质率达30%以上。XX小区开发建设项目被评为全国200X年度“百姓放心房”，创出了XX房地产企业的品牌。
的事业正是因为有了大家的共同努力,才有了今天的局面。为此，我再一次对五年来始终和风雨同舟的老员工、对五年来先后加盟到队伍中，并在各自岗位上努力工作的'新员工、对支持我们工作的家属们表示由衷的感谢!
回顾五年的历史,对来说，也只是战略构架的基本完成。摆在我们面前的仍有无数尚待克服的难题和更多新的挑战,仍然需要我们以饱满的激情去应对,我们要坚持走艰苦创业之路,倍加珍惜这来之不易的今天。
在激烈的市场竞争中，企业的生命在于创新。我们提出百年口号，就是要不断创新，永葆企业青春。我们要积极探索，走可持续发展的道路。在公司内部我们要逐步建立健全现代企业管理制度，努力塑造现代化学习型企业。在房产开发工作中我们要积极进行科技创新，以人为本，在户型设计、配套设施、景观环境等方面引进吸收先进理念，打造一流的住宅项目。公司计划明年上半年通过ISO9001国际质量标准认证。本着：“以质量为本，铸精品工程，创优质品牌，持续不断地为社会和业主服务”的宗旨，实施全面质量管理，以对社会负责、对公司负责、对后代负责的态度来做我们的产品，使我们的产品经得起时间的考验，真正让用户满意。
在发展新的征程里,我们要进一步转变观念,以坚韧不拔、百折不挠、勇于创新的精神，以更多的智慧和勤奋，把发展成为具有雄厚实力和充满生机的新型房地产开发企业。同时，也倡导XX大家庭所有成员合睦相处，以开放的心态、健康的体魄、乐观向上的精神共同体验我们的人生。最后，望我们携手并肩，共创灿烂的未来!
公司周年庆典的演讲稿 篇23
尊敬的各位领导、各位来宾，同志们：
大家好!
在这秋高气爽，硕果飘香的金秋季节，在这举国欢腾，共迎“十一”的喜庆时刻，我们纸品有限公司迎来了公司周年庆典，可以说是好事成双，可喜可贺。
在此，我谨代表公司董事会向始终赐予我们亲切关怀和大力支持的各位领导和各界好友，向兢兢业业，任劳任怨始终工作在一线的全体员工表示诚意的感谢!
回首过去的一年，我们感慨万千。一年来，我们公司全体员工精诚团结，辛勤创业，克服了阅历缺乏、资金紧张、技术人才短缺、设备调试不顺、材料飞速涨价、销售市场难以打开等种种困难，企业经营实现了从不熟识到熟识，从不规范到规范，从初级到现代，从亏损到赢利的历史跨越，开创了市场高度认可、社会好评如潮、职工比较满足的崭新局面。在这里我可以自豪的告知大家：我们公司的职工人数从成立之初的几十人进展到如今的`二百多人，月产值从当时的几十万到今日的500多万，产品从开头的一两个到目前的二十几种，合作客户从原来的少而小的几个到现在的多而大的十余家，成果有目共睹，收获归功大家。这些成果既是在座各位衷于职守，辛勤努力的结果，也是我们艰苦创业，坚韧拼搏的写照，也必将载入xx公司进展的历史。
面对当前的形势，我们喜忧参半。目前，我们公司的产品由于符合国家产业政策，符合节能减排的进展方向，不在污染治理范围，也因此得到了地方政府的大力支持，主要领导多次到公司视察，指导工作。有关部门也纷纷出台优惠政策，从项目管理、信贷资金、土地使用、人员聘请等方面大开绿灯，准时提供服务，赐予了全力扶持。在这些良好外部条件的支持和我们内部自身的努力下，公司管理开头规范，每月产量稳步上升，产品质量越来越好，业务品种越来越多，合作客户越来越广，市场份额越来越大，社会声誉也越来越好。可以说，我们企业进展的后劲十足，前景一片光明。但是，在确定成果的同时，我们也应看到不足。由于企业成立时间较短，不论是管理阅历，还是市场开拓;不论是制度建设，还是人员管理，我们还存在很多问题，还需要我们再股一口气，再加一把劲，连续攻坚克难，连续拼搏进取，同心同德，和衷共济，把我们的企业做大做强。展望公司的将来，我们信念满怀。虽然我们取得了一些成果，也面临很多挑战，但是作为公司管理团队，头脑是清醒的，态度是坚决的，信念也是坚决的。我们从没有对过去的成果沾沾自喜，高傲自满，始终心存忧患意识，始终在反省不足;我们对听从管理，敬业爱岗的人赐予充分信任，赐予确定支持。也对那些玩忽职守，顽皮捣乱的人决不客气，坚决处理。我们对企业的进展前景毫不怀疑，对我们选择也从不迟疑。我们有信念、有决心、有能力带领大家应对一切挑战，从成功走向成功。在此，我也期望在座的各位，进一步兴奋精神，进一步昂扬斗志，进一步精诚团结，为把xx公司建成一流企业，为公司产值过亿献计出力，增砖添瓦。只有企业进展了，我们的岗位才有保障，收入才会提高，生活才会更加神奇。
最终，预祝x公司周年庆典取得圆满成功!感谢大家!
公司周年庆典的演讲稿 篇24
职工同志们：
大家好!
值此国庆佳节来临之际，我们迎来了公司第十五个生日。今天，我们欢聚半岛酒店，隆重庆祝公司成立十五周年。十五年来，在地方各级政府、上海三菱和广大客户的关心支持下，通过全体员工的艰苦奋斗和不懈努力，公司取得了长足发展，发生了巨大的变化，由一个名不见经传的五金小厂，逐步发展成为中国最大的电梯部件生产企业。截至20__年底，工业总产值由十五年前的1000万元增长到6.5亿元，销售收入由700万元增长到6.2亿元，资产总额累计增长近50倍。20__年，公司预计实现销售收入7.3亿元，比十周年提出的5亿元目标超出2.3亿元，并跻身于中国机械行业500强。在此，我谨代表公司向全体干部职工表示衷心的感谢，并向你们致以节日诚挚的问候!
十五年来，我们始终坚持“诚信为本，追求卓越”的企业理念，贯彻实施“全方位适应和满足市场”的企业方针，大力弘扬“团结、敬业、创新、务实”的申菱精神，努力打造中国电梯部件最优秀品牌。回顾十五年来的奋斗历程，我们感到无比的欣慰和自豪，展望未来的光明前景，我们充满了必胜的信心和力量。
过去的十五年，是宁波申菱团结奋斗、努力拼搏的十五年。公司联营之初，我们就果断提出“争当联营典范”的奋斗目标，当时，公司地域偏僻、交通不便，生产设备陈旧、设施简陋，作业环境很不理想，但为实现这一目标，公司上下齐心协力，克服种.种困难，一方面在石浦租赁厂房加工生产，另一方面，公司又力排众议，果断决策，大胆实施异地扩建，边生产、边建设，短短两年时间就在石浦建立起一座现代化工厂，从而保质保量完成了三菱公司的各项生产任务，并在三菱十家联营企业中名列第一。十五年风雨磨砺，造就了我们申菱人艰苦奋斗、发愤图强的优良作风，特别是申菱人吃苦耐劳、无私奉献、爱厂如家的精神尤为可贵。1997年，公司遭受百年不遇的特大台灾，面对台风带来的严重损失，广大干部员工挺身而出，舍小家，保大家，全力以赴地连续奋战在抗台抢险第一线，使公司在短短五天内就恢复了生产，没有影响一份订单，受到了客户的广泛好评。近年来，由于受停电和高温等多种不利因素影响，每年旺季产品报交非常集中，工作任务十分艰巨，生产一线的全体干部员工想客户所想，急客户所急，战高温、斗酷暑，加班加点、不辞辛苦，从而确保了生产任务及时完成。正是凭着这种自强不息、努力拼搏、勇于奉献的精神，公司才能在十五年内取得丰硕的成果，才能走在中国电梯配件行业的前列。十五年来，公司累计实现销售收入37亿元，创利税6.4亿元，并在石浦培育扶持了二十多家协作企业，年销售额达2亿多元，解决了近20__人的就业问题，为促进地方经济发展作出了重大的贡献。
过去的十五年，是宁波申菱技术进步、持续创新的十五年。十五年来，我们始终把技术进步作为公司的核心工作来抓，努力以技术开发带动产品开发，以产品开发推动市场开发。公司联营初期，主要依赖三菱公司来图加工，为培育拥有自主技术的主导产品，93年公司及时作出“以电梯自动门、层门装置为突破口，积极培育电梯门系统专业化生产优势”的重要决策，通过学习借鉴，改进创新，想方设法加快新品开发，使产品结构发生质的变化，并实现由“来图加工”向“自主开发”的重大转变，目前，公司产品已由原来单一的门锁、限速器等零部件发展到电梯自动门、轿厢、曳引机、安全部件和自动扶梯部件等五大系列上百种产品，极大地提高了企业的市场竞争力。在企业发展过程中，我们牢固树立起“技术落后一切都落后”的思想，一贯重视对国内外先进技术的引进、吸收，使产品技术含量不断提高：1995年开发的开门机、层门装置荣获国家级新产品称号;20__年公司与浙江大学联合开发的永磁无齿轮曳引机，各项技术指标均达到国际同类产品的先进水平;20__年公司自行开发的GPS自动门装置被列入国家级火炬计划 项目;20__年公司最新研发的交流永磁同步门机，产品技术达到国际先进水平。与此同时，公司还不断加大技术改造，十五年来已累计投入上亿元用于技改，生产装备已从原来几台破旧的车床、仪表车发展到目前拥有车削加工中心、激光切割机、多工位数控冲床、自动静电喷塑线和三座标测量仪等国际先进的设备，建有门机、层门、曳引机、限速器等多条装配生产线，企业整体装备水平已经达到国内同行业领先水平。正是由于宁波申菱始终如一的推进技术进步，加快科技创新，才使得公司不断保持同行领先的技术优势，成为国家级高新技术企业、中国电梯部件行业的优秀品牌。
过去的十五年，是宁波申菱挑战市场、塑造品牌的十五年。十五年来，公司始终坚持“创造需求、引导市场”的营销方针，努力提高产品市场占有率。公司成立之初，主要业务是为上海三菱配套，市场销售基本为零，当时凭借三菱业务完全可以“背靠大树好乘凉”，但公司并没有满足眼前的利益，而是审时度势、放眼未来，于95年敏锐地提出了“两条腿走路”的经营战略，从而使企业迈入了一个崭新的发展阶段，目前，市场销售业务已经占公司销售总额的70%以上。事实证明，“两条腿走路”战略的提出，是公司发展历程中的重要里程碑，在市场开拓过程中，我们始终本着“挑战市场，直面竞争”的强烈意识，积极参与国内外竞争。99年，面对电梯市场持续疲软的严峻形势，公司通过科学分析和准确判断，果断提出“大动作、大投入、占有大市场”的战略构想，通过大力推进营销网络建设，加强营销队伍培育，规范办事处管理，为迎接中国第三次电梯市场高潮的到来做好了充分的准备。02年，为抓住国内电梯市场快速发展的大好形势，公司及时提出要“全方位适应和满足市场”，牢固树立起全员营销的思想，从而促使企业步入健康发展的快车道。近年来，为适应日益激烈的竞争形势，公司又适时提出了“强攻型”营销策略，通过抓好重点市场，推好重点产品，攻好重点客户，努力做到“寸土不让、寸土必争”，并积极拓展国际市场，不断扩大外贸业务。目前，公司已在国内中心城市建立了15个销售办事处，产品远销十几个国家和地区，与国内外500多家客户建立了长期的业务合作，特别是与奥的斯、蒂森、富士达、通力等国际著名的电梯企业建立了良好的合作关系，为企业的可持续发展奠定了扎实的基础。同时，公司还大力推进品牌建设，通过系统策划品牌形象，依法注册企业商标，积极参加国际电梯展览会，并利用电梯杂志、行业网站等多种媒体，加强对外品牌宣传，使企业知名度和影响力不断扩大，品牌价值不断提升。正是由于宁波申菱的不断创新，敢于挑战，才成就了我们今天在行业里所取得的优势地位，产品市场占有率稳步提高，电梯门系统、限速器等产品销量成为全国“单打冠军”，“宁波申菱”已成为浙江省知名商号，公司商标被评为浙江省著名商标，电梯自动门装置被评为浙江省名牌产品。
过去的十五年，是宁波申菱优化管理、提高素质的十五年。十五年来，我们始终把“竞争之本、效益之源” 作为企业管理 的根本落脚点。早在1989年，为提高企业管理水平，我们在当时资金短缺、厂房条件差、职工思想观念比较落后的情况下，咬紧牙关、克服重重困难推行现场管理，从而赢得了上海三菱的青睐，并在全县范围内掀起了一场推行现场管理的热潮。实践证明，推行现场管理对企业的发展起着广泛而深远的影响，成为公司管理创新的基石。同时，公司还不断深化质量管理，建立了较为完善的质量保证体系，并于1997年率先在国内电梯部件行业通过了ISO9000国际质量体系认证，20__年公司又顺利通过了美国奥的斯Q+三级质量认证，门机、限速器等主导产品已连续13年被中国质量管理协会评为“用户满意产品”。大力开展制度化建设，初步形成独具申菱特色的管理模式，基本实现了管理制度化、业务流程化、工作标准化，使企业逐步走上了“清晰、有序、和谐、高效”的良性发展轨道。积极推进人力资源管理，自95年公司第一次提出人才引进的用人战略后，通过实施“输血、造血、换血、供血”的员工队伍改造战略，使员工队伍的整体素质得到明显提升，目前，公司具有大专以上文化程度的员工已经达到170余人，技术队伍已经由过去的几个人发展到目前包括机械、电气、电机等各类专业在内的中高级技术人才60多人，精干高效的优秀团队支撑着企业快速发展。稳步推进信息化建设，建立了覆盖公司各系统、部门及分布在全国各地15个销售办事处的信息化网络，基本实现了各类经营数据有效共享，部分业务网上审批，并成为宁波市信息化建设示范单位。
十五年历练，十五年硕果。过去的15年，是宁波申菱从无到有、从小到大、由弱变强的15年;是科学决策、把握机遇、开拓创新的15年;是团结奋进、内强素质、外塑形象的15年;是我们全体申菱人经受住各种严峻考验，不断发展壮大、不断开创企业发展新局面的15年。
回顾过去，成绩 已成历史，展望未来，我们信心百倍。面对日益激烈的市场竞争，我们每位申菱人都要时刻保持清醒的头脑，以坚定的信念，必胜的信心，脚踏实地，再接再厉，努力促使公司开创新局面，再创新业绩。
为此，公司提出今后五年总体发展战略指导 思想是：立足于高附加值电梯部件的研发和生产，加快培育高效团队，不断增强自主创新能力，积极推进信息化建设，全面提升服务水平，努力成为世界知名的电梯部件制造商。并确定公司今后五年发展的战略目标为：
――销售收入。到20__年，公司销售收入力争达到15亿元，年均增幅在15%以上。
――产品结构。到20__年，基本形成以机械产品为主体，以电机、电气产品为两翼的“一体两翼”的产品结构发展格局，并初步形成电梯大配套产品系列化供货能力，确保公司主导产品技术始终保持国际先进水平。
――技术改造。到20__年，公司将累计投入近3亿元用于技改，计划 对公司进行整体迁移，并增添部分国际先进的生产检测设备，科学规划生产布局，努力打造国内最先进的电梯部件制造基地。
――人力资源。到20__年，公司员工总数达到1000人，具有大专以上学历人员在50%以上。
为全面实现上述战略目标，今后五年，我们必须要重点抓好以下几方面工作：
一是，重点抓好新厂建设。这次新厂区建设，是公司为了确保企业可持续发展而作出的一项重要战略决策。计划在昌国盐场征用土地600多亩，投资近3亿元实施公司第二次整体迁移。在规划过程中，公司将始终坚持高起点、高标准，科学规划，合理布局，建设形成制造、办公、仓储、物流和生活五大相对独立的功能区域。我们在建设过程中必须要坚持高质量、高要求，精心施工，严格管理，确保新厂建设20年不落后，并力争在二年时间就全面竣工并正式投入运营。同时，公司还将继续引进部分国际先进的生产检测设备，不断提高柔性制造能力，逐步实现生产作业的自动化、智能化和高效化，努力把新厂区打造成为中国最先进的电梯部件制造基地。
二是，重点推进技术创新。通过积极引进、培养，逐步建立起一支“结构合理、素质全面、工作高效”的技术团队，到20__年，确保公司技术人员达到100人以上。加快建立以机制为保障的技术创新体系，不断完善激励机制，有效发挥各类工程技术人员的积极性和创造性，不断增强企业自主创新能力。持续加快新品开发，确保每年科研投入在1000万元以上，基本形成“生产一代、开发一代、储备一代”的研发格局，不断提高企业参与国际市场竞争的核心能力，确保门系统、曳引机、限速器等主导产品始终保持国际先进水平。
三是，重点拓展国际市场。继续坚持“两条腿走路”的营销战略，在不断巩固、拓展国内市场的同时，要大力开拓国际市场，积极参与国际竞争。通过有效构建国际化营销网络，加快培育国际化营销团队，不断加强国际化品牌建设，并积极争取与国际知名的电梯整机企业建立长期的战略合作关系，不断提升企业在国际市场上的知名度和影响力，进一步扩大国际市场占有率，到20__年，确保海外营销网点达到3个以上，外贸业务力争突破3亿元。
四是，重点开展职业教育。随着现代竞争的日益加剧，未来的市场竞争归根结底就是人才的竞争，员工队伍职业化素质高低将是决定企业竞争力的关键因素之一。为此，公司将把职业化教育作为我们今后一段时期的一项重要战略任务，通过继续加快高层次人才引进，健全职业化标准，加强职业化培训，完善职业化考评，以切实增强员工自我学习、自我提高的积极性和主动性，力争通过3-5年的努力，使公司全体员工的职业化达标率达到90%以上，真正做到“岗位职业化，工作绩效化”。同时，公司还将积极创造更加良好的工作和生活条件，不断提高员工生活质量，让所有员工都具有强烈的归属感、责任感和自豪感，进一步增强企业的凝聚力和向心力，为公司的可持续发展提供良好的人力资源保证。
五是，重点推进信息管理。信息化将是未来企业快速发展的重要支撑，我们将以新厂区建设为契机，全面构建公司信息化网络平台。通过有效扩展PDM系统，系统策划和稳步推进ERP项目，并不断完善和提高办公自动化水平，努力实现各类经营数据的全面共享。持续优化内部管理，积极构建管理信息化平台，有效整合业务流程，以不断提高企业运营效率。加快推进电子商务，不断扩大网络宣传，以充分适应和满足公司参与国际化竞争需要，努力促进公司战略目标顺利实现。
同志们：
展望未来的五年，是公司开拓国际市场、塑造国际品牌的关键五年;是我们打造中国电梯部件最先进制造基地的关键五年;是全体申菱人抢抓机遇、加快发展的关键五年。未来五年的宏伟蓝图已经展现，全面实现今后五年提出的战略目标，是时代赋予我们光荣而艰巨的任务。让我们全体干部员工继续弘扬“团结、敬业、创新、务实”的企业精神，进一步统一思想、认清形势，切实增强紧迫感和危机感，以开拓的精神迎接挑战，以创新的理念锐意进取，以求真的态度扎实工作，合力打造“实力申菱、活力申菱、品牌申菱”，为全面实现公司可持续发展、成为世界知名的电梯部件企业而努力奋斗!
最后，祝愿公司全体员工节日快乐!
谢谢大家!
公司周年庆典的演讲稿 篇25
尊敬的各位领导，亲爱的各位同仁们：
大家上午好！
时过境迁，时间在不断的前进，市场也在不断的变化。回顾过去的十年来，我们xx公司从一个名不经传的小企业，一步步的在各位领导和前辈们的建设下，入境已经成为了一个出色的优秀企业！从一家只有十几人的小企业，慢慢的成长为如今的规模！我们的发展，是非常显而易见的。作为公司的一名老员工、老同事，我是在20xx年加入的公司的。尽管很遗憾，没能参与到公司全部的成长中。但是我们非常的幸运！因为我们如今站在了这里，我们来到了，公司发展最黄金的时期！十年来，我们xx公司从未停止过前进的脚步！尽管一路上挫折困难不断，但是我们勇往直前的信念，却更为坚定！
如今，时间的轮回再次来到了起点。今天，x月x日，是我们公司的士周年的日子！十年的轮回从不止息！十年来，所有领导、前辈、以及我们的努力，我们的付出，都凝聚成了现在的xx公司！这是我们的幸运，当我们想到自己如今正在努力拼搏的岗位，是凝聚了十年来心血的工作，你是否也感到热血澎湃？
确实，十年的时间并不算多长，但是，十年的心血却比任何东西都要来的珍贵！我们许多的同事都是90甚至00后的青年，大家作为新一代的年轻血液，加入到了我们的xx公司，为我们公司带来了全新的活力与青春。同样的，我也希望各位能从我们xx公司中，感受到沉淀在此的公司历史，能从我们现在的成绩中，体会出过去多少前辈的心血结晶。
如今，市场风云变化，但是我们却万众一心！今年来，我们这支全新的队伍在经历了不断的磨砺和挑战后，已经成为了一支既年轻又出色的优秀团队，并在公司的发展道路上里下了屡屡战功！
如今，我们走到了公司的第十年！尽管我们站在前辈们的肩膀上，但是我们的实力也同样不可小觑！十年前，前辈们创立了xx公司，今后的十年里，我们能将它打造的更为出色，更为优秀！我相信，我们有这个实力，也有这个信心！
同事们，过去的十年是铭刻在历史上的碑文，我们如今要走的是即将成为现实的未来！让我们共同努力，创造新一轮的十年吧！
我的演讲结束，谢谢大家！
公司周年庆典的演讲稿 篇26
十年，想一想这个长度就有多少感慨，而我们公司已在激烈竞争的市场中持续运营十六年。记得人们经常用下面的词句来形容阶段的漫长：八年抗战、十年寒窗、十年面壁、十年磨一剑。到今天我公司运营了十年了!这十年来我们失去了什么?我们失去了时间和青春。我们得到了什么?从创业时期的艰苦卓绝， 20xx年的“非典”， 20xx-20xx年的内部调整， 20xx-20xx年的原材料暴涨， 20xx-20xx年的金融危机，我们得到的是磨难和团队的友情。有些时候，我、周总、陶总的脾气不太好，批评人批得挺厉害，有时做事不讲理。但说实在的，我公司是一个人情味挺浓的企业，我们在一起工作、一起生活，共同痛苦着、共同快乐着、共同收获着幸福，这就是生活与工作。磨难与友情，是这十年来给我人的洗礼，也是我们企业最坚强的核心竞争能力，请大家仔细品味，那苦中带甜的滋味，真是回味无穷。转眼十年过去了，我们将迎来一个新的十年，我们要怎样生存?怎样发展?前十年我们的规划不完整，我想我们应该做好一个新的十年规划，规划应围绕着企业与个人共同发展为主线，每个员工是我们企业的基础，每个员工都团结起来构建我们的企业团队，在这个企业团队里面大家都齐心协力地贡献出自己的力量，并享受这个团队企业分配给每个人的利益，这也许是企业...
如果把一个企业比喻成一个人，在成长和壮大的过程中，必然伴随着难以计数的风雨坎坷;辉煌成就的背后，总有不为人知的艰辛和挫折。能够在两年之内从婴儿迅速成长为强壮的青年,个中甘苦,相信每一个美家堂人都有着深刻的亲身体会。不忘曾经的伤痛，才能更酣畅地领悟成功的喜悦.而最值得铭记的是,在这“痛并快乐着”的过程中，每一个x人始终共同进退，分担挫折，分享成功。
如果是水，就是容纳百川奔腾的汪洋;如果是土，就是繁衍万物钟灵的大地。 放眼成都家装市场现状，几大品牌企业各持所长，已成割据;对原材料的依赖性带来材料成本的居高不下，成了各大企业的发展瓶颈，无法实现家装行业的理想利润峰值。那么，只要率先走出了这个迷谷,完美地捕捉这第一只螃蟹,就将具备更大的发展空间和潜力，从而创造出刷新目前行业水平的利润价值和品牌价值。成为成都市家装市场的领头羊，便只争朝夕。
是时候提出新战略目标了。建立全国连锁的大型装饰材料生产、代理品牌上市公司。在这个战略目标系统中，首先要实现的是对原材料的自主性生产,再通过逐步建立起 西南区域市场的批发、代理、零售渠道网络，进而在全国范围内建立连锁店,逐渐发展成为集生产、批发、零售、代理和装饰于一体的大型品牌家装材料基地，实现全国连锁经营和上市的战略目标。
此刻的美家堂，将是一个创造行业价值新巅峰的企业，是令每一个美家堂人自豪于业界、取信于市场的名字，是真正笑到最后的胜者。赢得这场战役需要多长的时间。答案其实不在我心中，而在每一个美家堂人手中。
没有比人更高的山，没有比脚更长的路。最美的风景，总是在前方
公司周年庆典的演讲稿 篇27
今天，各位欢聚一堂，参加兴中达公司成立20周年暨兴中达工业园落成庆典晚宴，我感到十万分的荣幸，有的朋友已经退休多年，仍然远道而来，非常感谢大家的支持，感谢大家二十年来的支持，才有今天的兴中达公司，才有今天的聚会!
1990年，我的父亲杜大光高级工程师59岁时从国营企业退休，靠着微薄的薪水积攒的三万元钱和“人生能有几回搏，此时不博待何时”的勇气开始了艰苦的创业。20xx年后，当年的长者早就功成身退，兴中达公司也早已由第二代、第三代人接班。从当年单一的茶籽粉的生产贸易，到现在生产经营过千种电镀化工原料;从那时三个人的个体户，到今天办事处遍布华南、华东及亚洲;从张槎镇小小的二百平方米租赁仓库，到目前拥有13,000平方米厂房和仓库，占地20多亩的工业园。不经风雨何见彩虹，我们既沐浴了邓小平南巡的春风，也经历了97年亚洲金融风暴;抓住了欧盟执行ROSH标准的历史机遇，又在20xx年全球金融海啸冲击中迎来了新的飞跃。在风雨中迎难而上，在困难中越战越强，兴中达人是靠着勤劳的双手和诚信本质，更凭着创始人开业之初就立下的“创意无限，研发优先”的经营信念，才能成为当今国内一流的环保电镀添加剂生产研发销售公司。
过去二十年里，兴中达人最擅长的是为客户创造价值，为社会的可持续发展尽一份力，这也是公司名字“兴中达”的含义：兴我中华，达至四方!仔细聆听客户的声音，紧扣市场脉搏，我们先后首创了一批在国内甚至国际上都属于全新的产品和全新的技术，从除油抛光用的茶籽粉到捞色用的刷色粉再到红古发黑用的硫化钾;从镀镍到无镍再到无铅无镍;从枪镍到无镍黑镍再到成本低不响机的低钴无镍黑色锡合金;从六价铬电镀到代铬再到不发霉的三价铬电镀;以及无汞环保电池电镀技术等等。这些技术和产品被历史证明是那么的成功，大部分现在都已成为电镀界不可或缺的技术和产品质量最高标准。
这条荆棘满途的研发道路上，迷茫和挫折伴随着我们一路走来，因为一种全新产品的研发成功，要经历数百次的实验，我们有的产品研发足足用了十年时间。过去的酸甜苦辣，兴中达这个大家庭中每一个人都能体会得到。正是有团结向上，积极奋发的团队精神，相互鼓励不懈的努力，我们才有今天的成绩。
我们为电镀业二十年来蓬勃发展而自豪，我们为有今天如此一大批优质客户和优秀团队而骄傲!低碳经济已经到来，兴中达人将一如既往，牢之抓住创意研发的企业精髓，为客户创造更多更新的技术和产品。让我们一起兴我中华，达至四方。
再次感谢各位归并的大驾光临，让我们为了电镀业炫丽的明天和来宾们日进斗金而干杯!
谢谢!
公司周年庆典的演讲稿 篇28
秋风送爽、草原飘香，正当我们满怀激情迎接深圳世界大学生运动会之际，也迎来了我们净化彩钢板业有限公司成立一周年庆典。在此，我谨代表公司管理层对大家长期以来对公司的信任、支持及默默地耕耘表示由衷的感谢！
公司从成立到今天，在广大客户和公司全体员工的真诚关爱、大力支持下，走过了不平凡的一年。现借此机会，我向大家简单汇报一下公司一年来的经营情况和成败得失，与大家一起共勉：公司成立初期，确实有很多困难，我们也走了不少弯路，产品也确实存在过一些质量问题，给客户带来不便的同时公司也损失惨重，这一教训引起了我们足够的重视。可喜的是：经过一年的艰苦创业，从最初的十几人发展到今天近百名员工，开业庆典董事长致辞其中技术人员、销售人员二十多人，为企业的进一步发展打下了坚实基础；公司在提高产品质量方面也下了很大的功夫，并始终坚持“质量第一、客户至上”的经营原则：因为我们深深知道，一个企业的产品如果没有稳定的品质，就等于没有生命力，所以，我们通过完善和规范企业的管理流程：严格控制产品生产的每一个环节，切实地加强了产品品质管理。
为了满足国际市场需求，今年三月初，我公司成立了外贸部。经过不懈地努力，成功与澳大利亚客户签单。为了把做大做强，我们对公司进行了一系列的改革，使逐步朝着正规化、程序化方向迈进。立竿见影：产品的产销值从每月不足万米迅速增加到现在的七八万米，一周年庆典致辞产品品种逐渐多元化，产品在市场上越来越受到国内外客户的喜爱和青睐。我们相信，客户才是企业发展的源泉，只有客户与我们取得双赢，企业才能够真正的得到持续的发展，俗话说，“有容乃大”，市场的财富是属于大家的。
365天，流金的岁月沉淀下可歌可泣的篇章和感人肺腑的精神，前人呕心沥血煅铸而成的火炬足以让后来人看见前进的方向和成功的希望！让我们携起手来一起继续努力，为美好明天而奋斗！
公司周年庆典的演讲稿 篇29
千帆竞发，百舸争流，xx公司在xx市场经济大潮中坚韧探究，主动反思，以自强不息和永续经营的创业精神，与全体员工伙伴同舟共济，仰头阔步，迎来了xx大楼的辉煌落成，得到了各级领导的关怀与爱戴，迎来了xx公司三周年庆典的隆重召开。这一切正是xx公司努力进取和快速崛起的伟大标记，展示着xx公司历史新纪元的全面开头!
历史的演绎，时代的进步，势不行挡。而对于不断在拼搏、实践、奋斗道路上不辞劳苦的领导者来说，为此而付出的代价是无可避开的。但对于一个事业充满信念、奋勉向上的创业者而言，却是一种特殊珍贵的投资，是高层次的创业，也是达到成功道路上必不行少的重要资源。
从历史进展的角度纵观，xx公司以其自身的努力和拼搏，已精彩的完成了她关键性的奠基期，系统化、规范化、科学化的管理已逐步走向完善。并正以她矫健、豪迈的步伐，跨进了环保事业崛起腾飞的第四个年头。xx公司长大了，xx公司成熟了。
xx公司具有剧烈主动向上的心态。在竞争中坚韧探究，在竞争中不断寻求突破，必定给xx公司注入永续经营的强大动力。我们信任：xx公司肯定能在经济大潮中取得辉煌的成就，xx公司肯定能腾飞!xx公司肯定能成功!
回想创业的三位领导，忘不掉起步路上的汗水与泪水;忘不掉创业途中的艰辛与劳顿;忘不掉他们铁脚、马眼、神仙肚的拼搏精神;忘不掉他们金戈、铁马、跑神州的冲天干劲。三个春秋，一千多个白昼，一千多个黑夜，披星戴月，天属地寒，凭的是一颗火热的雄心，凭的是一颗火红的爱心，是环保的理念深化人心，是产品凝聚着众心。他们用双手和智慧，专心血和汗水谱写了三个火红的年华;他们用勤劳和耐心，用热忱和爱心描绘出明天的图画!每一个举止、每一个微笑、每一个期望、每一个计划都充分的`弘扬着一个同样的目标。是啊，“水是眼波横，山是眉峰聚，借问行人何处去?眉眼盈盈处。”xx公司的计划是宏伟的，源通公司的前景是灿烂的。
宏观慢道真如铁，而今迈步从头越。今日，三周年的盛大庆典在事业扬帆出海驶入第四年之际，让我们共同庆贺：xx公司，生日快乐!今日，我们正掀开明天的序幕，让我们手携手，肩并肩，以不屈不挠的民族精神，拉开时代的风帆，枕着期望，去追求xx公司的神奇将来。
回顾过去的进展历程，面对将来的机遇与挑战，我们满怀信念，让我们共同期望明天会更好。
公司周年庆典的演讲稿 篇30
大家好，我叫宋怡，是定子车间员工。值此嘉和公司成立15周年庆典的日子，我有幸能站在这里，代表为公司服务了15周年以上的老员工们发言，内心非常激动。同时，我也要感谢嘉和公司，给了我们这个平台，给了我们一个家。
嘉和公司成立于1997年9月28日，十五年前的今天，嘉和公司的创立赋予了“嘉和”新的意义。 “嘉和”就是 “家和万事兴”，解释了真正的“家”的精神，给我们家一样的温暖，而我们的感受就是“超越”，这种感受很实在、很亲切。
公司创业之初，条件非常艰苦，厂房很小很破，机器设备很少很旧;没有办公楼，员工食堂便是会议厅;员工下市场没有经费，就自掏腰包，省吃俭用。但在初期艰苦的环境下，我们的员工雄心勃勃，壮志凌云，一心要闯出一番天地来。有时候为了赶出货，时常加班到夜里12点，有时候甚至加班到1点、2点，但大家都很理解，也很快乐。
伴随着公司一路成长，我个人也由一个什么也不懂的小女孩，成长为公司的岗位能手，现在我的小孩也有十几岁了，回首当初，这一幕幕依然很历历在目。
20xx年公司遭遇了金融危机，可以说是公司自成立以来最艰难的时刻，很多福利待遇都取消了，这期间很多人都走了，但我们老员工理解公司的难处，也愿意与公司一起共度难关，所以我们坚持下来了。
经营承包以后，公司又提高了福利待遇，而且订单在稳步上升，工人们心情好了，干劲足了，也不再抱怨很多，大家都埋头做事，效率自然就上去了，工资自然有了提高。作为老员工，我们最欣慰地是看到公司在一步步地成长，过去不好的地方也在一点点地改善，这些我们都看着眼里，记在心里，也愿意协助公司去改善。
再次感谢嘉和公司，感谢各位老板、同事们对我们的关心和爱护，衷心希望嘉和公司能够越办越好，越来越强大，产品线越来越丰富，在市场上的地位就越稳固，这样，我们员工的福利待遇就越好，干劲就越足。
谢谢大家!
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