房地产室内设计岗位职责（精选3篇）
房地产室内设计岗位职责 篇1
工作职责：
1、组织编制并审核项目设计任务书
2、组织完成图纸质量审查，监督项目建设效果
3、审核区域公司的设计进度计划，监督和协调设计进度
4、组织项目设计招标、设计成果评审
5、编制部门整体工作计划
6、统筹并上报部门资金预算
7、指导并协助下属维护合作伙伴关系以推动项目工作
8、负责拟定项目的设计合同
任职资格：
1、本专业本科学历及以上，不少于5年设计院或地产室内设计管理工作经验。
2、具有较强的协调及组织能力、综合分析能力。
3、具有良好的.沟通意识及协作精神。
4、客观、正直、品德端正、刻苦耐劳、组织纪律性强。
房地产室内设计岗位职责 篇2
职责描述：
1、负责项目室内设计管理工作；
2、负责室内设计风格的把控及相关设计单位的沟通协调；
3、编制设计各阶段设计任务书；
4、组织各阶段室内设计工作的开展，并进行成果评审；
5、参与现场施工及工程验收，协助解决施工现场实际问题。
任职要求：
1、室内设计相关专业本科及以上学历，3年以上相关工作经验，具有大型综合体或国际品牌酒店项目经历者优先；
2、主持或深度参与过大型住宅项目设计，具备完整项目设计管理经验、熟悉对设计过程和施工过程管理；
3、具有全面广泛的'专业素质，熟悉国内外设计、施工规范、材料运用规程及成本控制；
4、熟悉室内设计及装修的流程，熟悉各种装饰风格及各类艺术手法与工艺。
房地产室内设计岗位职责 篇3
1、负责设计部项目的创意，概念发展以及组织实施，保证设计方案的正确执行。
2、进行客户项目的谈判和前期设计沟通。
3、审核项目工作计划，全面控制各设计项目的进度进程，及时处理项目滞后状况;
4、监督设计部门各项规划和计划的实施;
5、负责设计项目的技术审核和品质控制;
6、负责主持设计部门的工作，统筹分配工作任务、及时检查、考核本部门内各岗位人员的工作进度、工作态度及工作量，建立一支反映快速，服务意识强，客户印象佳的设计服务团队。
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