会议总结700字（通用32篇）
会议总结700字 篇1
1.长春现状:在中国19个副省级城市中,长春的人口,面积等各项指标均处于比较落后的位次.表现为层次不高,错过了发展机遇.
2.发改委已经批准了5个低碳省区，8个低碳城市（大兴安岭、太湖）
3.目的：应该说出长春建立低碳示范区的优势或对全国来说有什么意义，站在全国层面有什么示范作用，特殊性，如何能够获批？
4.对长春优势看法：
（1）净月潭，100平方千米，全国最大，与伊通河相互结合形成自然景观，全国少有。
（2）老工业基地的改造方面：长春以加工业为主，对资源的依赖性弱，由传统型工业向低碳行工业转换约束性较小，有可能成为成功转型的典型。
（3）智力资源：为转型提供有力的支撑。
5.建立低碳示范区，要以发展现代产业为主，使其成为主导产业。长春在这方面有巨大的潜力：文化产业较为先进，影视产业（长影）、动漫产业等初具规模。这都为产业结构的转型提供有力的支撑。
6.理论支撑：
（1）低碳的概念，理念。已经成为全球政治经济主旋律。这主要是应对全球气候变化、能源紧张、化石等传统资源的有限性而提提出的。
（2）绿色宜居。
（3）产业结构升级。
学生发言
1.长春是一个水资源短缺的城市，把长春建设成为宜居城市，对其他类似城市具有较好的示范性作用。
2.理论：生态城市
3.建设生态城市应从第二产业的低碳化着手，逐步发展现代服务业，并使其成为主导
4.长春市尽管经济水平在全国排名靠后，但如果其成功建设成为宜居示范区，那么对其他欠发达城市的建设具有一定的借鉴意义
5.长春市作为中国在东北亚圈中的重要节点，有建设成为宜居城市的必要，以此来展示我国社会发展的成果
6.在东北四中心城市来看，长春水平有待提高
7.长春市是长吉图开发开放先导区的龙头城市，可建设成为绿色宜居腹地，成为绿色增长极
8.绿色一汽
9.从历史来看，长春是伪满国都，有成为示范城市的先例
10.伊通河位于松花江上游，可以从国际角度考虑大国责任
总结
建设低碳城市，可以从三个方面考虑：
1.低碳工业化
2.高新技术产业
3.现代服务业
具体来说，建设低碳城市、低碳产业园、低碳社区、低碳交通、低碳建筑 主要理论：
1.低碳
可持续发展理论、生态城市理论、人居环境理论
3.产业结构升级
4.生态城市
生态位理论、物质循环与再生利用理论、复合生态系统理论、协调有序平衡与适应理论
这篇文章以文件的形式表达，主要包括五个方面：
1.把长春建设成为绿色宜居示范区的必要性
2.理论支撑，包括国内外实践总结
3.如何将理论与长春市实际相结合
4.如何进行具体的园区建设
5.长春与伊通河之间的关系
会议总结700字 篇2
一、实际行程
会议时间：20xx。6。24—6。26
会议地点：Sapporo Convention Center， Sapporo， Japan
札幌会展中心，札幌，日本
主办单位：Nagoya Institute of Technology
名古屋工业大学
主题：Ocean Engineering分会场为相关研究人员交流和讨论海洋工程领域中的理论和实际应用问题。
会议规模：大会收到论文超过100篇，其中海洋工程领域分会场论文17篇，包含海工结构稳定性、海浪相互作用等研究主题。
二、参会收获
通过此次会议个人做的学术报告“Full Coupled Effects Analysis of a Semi—submersible Platform and Mooring Model in Time Domain”，与不同国家的学者进行了交流和讨论，专家从事于不同的领域，通过了解工业界的需求和需要解决的问题，对于个人后续开展研究工作以及拓宽研究方向具有不少借鉴意义。我们的研究主要侧重于应用不同的频域和时域方法预报浮式平台的整体运动响应，在具体的建模过程中做了很多的简化，而工业界有时候会更关注于具体的设计细节，这将在我们的后续研究中需要进行侧重。
会议总结700字 篇3
3月x日，我校召开了一次班主任工作会议，在本次会议中，各位班主任踊跃发言，献策献力，就班级管理工作中出现和发生的问题进行了积极的探讨和在班级管理中取得的经验进行了交流。
一、主要问题：
1、班主任管得吃力，男同学很难管，特别是越到高年级越难管，个别调皮捣蛋的管不到导致一个班都难管。
2、班干部没有培养好，班组干部缺乏模范带头作用。
3、学习风气不浓厚，没有形成积极向上的班风。
4、纪律缺乏严肃性和督促性，午休纪律难管。
5、手脚多、偷摸盗窃现象严重。
6、环境卫生难搞好。
二、主要心得和经验：
1、班主任要重点培养好班干部。
（1）班干部的分工要明确，如分管卫生、纪律、卫生等，但有的时候也要注意协调和合作共管。
（2）要多召开班干部会议。特别是大部分班干部出现明显情绪和问题的时候。
（3）支持班干部的工作，要从平时的一点一滴中帮班干部树立起威信，要为他们“撑腰”。
（4）选班干部要选准选好选合适。（有责任感的，有能力的，学习好的，自律稳重的，胆子大的等）
2、班主任要有爱心和责任感。管理班级不放任自流、不要给学生吵和闹，不要让学生养成吵闹的习惯，要从学生讲小话抓起。
3、要经常下班上了解情况，班干部反映的问题不论大小一定要落实，把要发生的事情处理在萌芽阶段，出现问题从学习、纪律、安全、卫生等各方面联系实际做好学生的思想工作，严重违纪该处理的要处理。
4、学习方面，要经常家访，了解学生情况。对生活、学习有困难的学生要多关心、多照顾。与学生的配合要好，可用小组合作、一帮一互助等。
5、班级管理作中工要做到奖罚共存。这是激发学生，也是约束学生的一种手段。
6、班主任在管理班级工作中要做到“严”和“慈”，在学生中起到潜移默化的作用。
7、卫生安排要落实到位到人。搞卫生要安排到人，安排尽量具体。
8、不要随便对学生定性。再差的学生也有其它方面的闪光点。
9、不要用同一个标准来要求全班所有的同学，帮助学生找准自己在学习或劳动或特长或其他方面的位置。
以上是班主任工作中容易出现和经常发生的问题和在班级管理工作中取得的心得体会经结，现总结出来供各位班主任在今后的班级管理工作中作一个参考。
会议总结700字 篇4
叶县联社在四楼会议室召开20xx年度首季开门红工作总结会议。会议总结了开门红工作，安排部署下阶段任务，动员全体干部员工尽快投入到新的工作中去。参加大会的有联社领导班子、信用社班子、网点负责人、机关部门经理等。
联社党委书记、理事长贾红伟同志作重要讲话。他首先赞扬了全县信用社在开门红工作中所付出的努力，肯定了当前所取得的成绩。一季度全县信用社各项存款余额741039万元，各项贷款余额384974万元，存贷款市场份额均居全县首位。各项收入11595万元，实现经营利润3497万元，电子银行替代率53.29%。
贾红伟指出，一定要准确把握形势，充分抓住机遇，坚定信心决心，增强做好工作的紧迫感和责任感，不断强化营销意识，今后的重点工作有以下几点：一是在全面达标的基础上，尽早实现组建农商行改革挂牌开业任务。二是始终把资金组织工作放在首要位置，进一步解放思想、创新思路，在巩固前期成果的基础上取得更大突破。三是坚定不移推动信贷结构调整。四是以电子化业务发展尝试信用社互联网金融布局。五是加大不良贷款清收盘活力度。六是强化风险管理，提高机关人员效能。七是全面贯彻党的全会精神，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设。
联社党委副书记、主任黄朔同志主持会议，并宣读20xx年2季度业务经营考核方案。
会议总结700字 篇5
17日下午，市行政服务中心工会召开工作总结会议，会议由市行政服务中心工会主席王兰静主持，全体工会委员参加了会议，市行政服务中心分管工会的党组成员、纪检组长、副主任华子旋出席了会议并作了讲话。
会上，中心工会主席王兰静对工会自去年5月成立至今的工作情况做了简短报告，从工会组织建设、职工帮困关怀、建功建业和活跃干部职工文化生活等多个方面进行了认真的回顾和总结，并提出中心工会下一步工作计划。工会副主席张平公布了中心工会20xx年度财务收支情况。随后，委员们就中心工会下一步工作重点以及如何更好地让工会成为全体干部职工可信赖的“职工之家”进行了讨论。
最后，市行政服务中心党组成员、纪检组长、副主任华子旋作了讲话，他充分肯定中心工会一年多来开展的工作和成绩，要求中心工会组织和广大工会干部一是要正确认识当前形势，加强学习，提高对工会组织的认知度，进一步增强新形势下做好工会工作的责任感和使命感;二是从中心主要工作大局出发，认真履行职责和义务，关注职工思想和工作，服务职工生活，帮助解决职工家庭遇到的实际困难和问题;三是广泛开展各项有利干部职工身心健康的工作，认真抓好中心工会文化建设，开展丰富多彩的文化娱乐活动;四是不断提高维权能力和维权责任，切实加强工会自身建设。
会议总结700字 篇6
尊敬的各位领导、各位嘉宾,女士们、先生们:
大家下午好!
喜看今朝,大地复苏东风起,杏林转暖春已来;展望未来,枝繁叶茂夏似火,硕果飘香秋胜金。
今天,我们抖擞精神,带着澎湃的激情与远大的理想,汇集于祖国首都,召开20xx年中国中医药工作者联盟发起人会议,增强彼此的凝聚力,提供相互学习与交流的平台。为了激励督导中医药工作者坚持方向,牢记使命,抢抓机遇,开拓进取,砥砺前行;为了中医药文明的继承创新,优缺互补,完善不绝,初心不改,服务于民;为了充分发挥联盟这个平台的独特优势与功能作用,我们会同心同德群策群力,更好的利用政策资源,调动社会资源,强化行业资源,展示技术资源,扩展人力资源,组成一个多功能综合性一体化发展平台。聚沙成塔,积少成多,由单一的力量形成强有力的聚合,起到并发挥“四两拨千斤”的牵引全局之效用,中国中医药工作者联盟最终将会成为拉动中医药农业、工业、商业、服务业的产业链条而引领中医药发展的行业巨首。我们就是如此坚信,如此自信。
在这次会议上,我们深入分析了中国中医药发展所处的历史方位、阶段性特征和未来需求,并系统总结经验,研究部署当前和今后一个时期里的中医药工作,增强了中医药振兴发展的使命感和责任感,坚定了中医药振兴发展的信心和决心,明确了中医药振兴发展的思路和任务。必须以创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念引领发展新常态,抓住天时、地利、人和的大好时机,全力推进中医药振兴发展,为经济社会发展做出新贡献。
让我们站在复兴民族大业的更高起点上,高举中国中医药工作者联盟的鲜明旗帜,以中医药行业标准为规范,以服务当代服务人民为操守,发挥团队群体强大优势,树立中医药工作者职业自信,适应时代发展需求,共同搭建中医药发展“大平台”,聚力参加中医药发展“大合唱”,同谋共进中医药发展“大事业”,中国中医药工作者联盟的未来,不仅是要弘扬中医文化,开展中医药服务,推广中医药成果,发掘中医药精华,为有关部门提供技术咨询,促进中医药科研成果的转化和应用,更是要开展发掘、整理、总结、推广、开发中医药专家个性化经验和成果的版块,在防病治病、养生保健等方面开展科学研究,组织攻克疑难病、慢性病,要为国民健康提供更多的有力保障……在不久的将来,这个平台会是我们中医药工作者强有力的后盾,定会为我们的未来起航扬帆!
最后,本次会议到此已经接近尾声!祝各位嘉宾工作顺利、身体健康!相信大家在本次会议上也是有所收获,谢谢大家!
20xx月4月26日
会议总结700字 篇7
20xx年2月18日，为了贯彻落实省行20xx年工作会议精神及省行存款工作要求、抢抓一季度存款业务黄金机遇，四平分行朴深哲行长牵头召开了个人存款调度会，分行申爽副行长、个人金融部主任及市行营业部、海丰路支行、电业新村支行、南二纬路支行、南迎宾街支行五家经营机构的负责人参加了此次会议。
会议首先由申爽副行长总结开门红期间存款业务发展的整体情况。申行长从我行整体日均指标完成、存款产品、全产品销售等方面进行了深入分析，总结我行存款特点，寻找与同业的差距，做到知己知彼。通过调度指标、分析市场、制定措施、部署任务，进一步明确了思路、落实了责任，为完成一季度各项任务指标奠定了基础。同时，针对最近的疫情申行长提出，我们既要实干又要巧干，抓住机遇，迎难而上。
其次，各支行的负责人就开门红期间的个人存款业务指标完成情况、近阶段的工作动向、疫情期间线上工作方法、不足之处及努力方向等依次进行汇报。申行长对每家支行在疫情期间做出的努力给予了肯定，并提出如下要求:
一、用好全员营销
各家支行要将业务指标分解到每个人、分解到每一天，让指标细化，加强过程管理和压力传导。各支行也要充分激发网点员工的主观能动性，实现全员发动，全员营销，共同突破难关。
二、做好全产品销售
每位员工要做到了解本行产品，了解同业产品，在营销时为客户做对比，推荐我行的优势产品，将网均、人均销量水平提升一个档次，才能带动金融资产快速增长。
三、抓好每周五的冲刺
每周五做个冲刺，周六、周日存款会形成一定的积淀，这对于提升存款规模，带动日均增长，负债净息收入增长是有利的。
四、搞好资金梳理工作
各支行要开始逐步梳理客户清单、梳理资金池回流、梳理外部冲刺大额资金，逐渐拉紧时点考核、3月末存款冲刺这根弦。
最后，朴深哲行长在总结时提出：我们要统一思想、统一认识、统一行动。还拿出几个生动的小例子来鼓舞大家。一是疫情发生以来，有一位武汉的志愿者支援医院时曾说：“你不做，我不做，怎么办，总得有人去做”。那么四平分行也是如此，你不做，我不做，那么由谁来做，值得让人深思。二是101次求婚这部电影以及砍树砍到最后一个点，挖洞挖到最后一铲都生动的说明了持之以恒以及方式方法的重要性。
会议总结700字 篇8
20xx年x月x日在阶教103室，由白老师组织让城规、道桥、矿建、专业参与学会交流，并有大二、大三的学长进行讲解，进行了一次全面性的叙述，针对大一新生在关于成人自考、专升本、二级建造师函授、夜大等有关问题的一一阐释、及他们对各个考试的认知。
首先由王浩学长讲解了关于成人自考、转生本一些知识。首先，对考试时间及报考时间做了说明，每年x月份是报名时间，六月份是转生本考试的时间，需要每个同学全力以赴并且努力学习，专升本相对成人自考、函授含金量较高，成人自考隶属第二学历并且在一些国有企业并不承认，函授现在都已普遍相比之下略差些，根据历年学长的就业及在工作单位的升职，及未来的更好的发展，相对而言专升本较好，但考试有一定难度，随后针对不同专业所需考的科目及重点做了详细介绍，基础课英语、数学必考，其次就是专业课，需要同学们用心学习，并且转生本考试只有一次机会，一次没通过终生不能再考，解释了大一新生对各种培训机构的困惑，不知道如何选择及该什么时候报名，最后针对大一新生的提问做了一一答复。随后由学长苏鸿择讲解了关于二级建造师，首先是所考的科目做了详细介绍，道路桥梁重在法规、实物、管理、工程概况、法律，城规、矿建，重在实物、管理，平时所考的内容书本基本都已涵盖，其中较难的
是实物、法律，根据历年考试分析在实物方面题目较难、理解性教强，法律相对工科而言接触较少，随后讲解关于注册的时间、年限，及注册后所需的一些考试，在可能工作中出现的问题，所需怎样处理做了详细介绍，最后针对学生提出的问题做了一一解答。
本次学会交流加深了大一新生在各个专业的了解，解决了同学们的困惑，让他们对未来职业的规划多了一份明智，有了更加明确的.选择。
会议总结700字 篇9
20xx年x月x日，质量管理部门组织生产基地各部门召开了20xx年x月份质量会议，各部门均有质量问题存在，物资成套部具体数据如下：
产生不良品66项，不良品300件。其中报废8件，退换货3个项次（107件）。其余处理回用。
不良品单分布单位为：
坯件类：大昌6份；重庆道洪9份；德阳永康6份；峨眉兴德5份；江北机械4份； 平吉5份；四川道洪1份；重庆富盛6份；重庆望江1份；沈阳格泰1份；重庆浩瀚7份；重庆炎炼1份；自贡华西6份。
外协成品类：浦力轴瓦1份；轴瓦总厂1份；
有色金属类：苏州巨峰1份；重庆鸽牌1份；
黑色金属类：重庆平浩1份；
标准件类： 重庆乾茂1份；重庆盐邦1份；
以上数据中报废的单位为：平吉报废4件凯乐项目活塞坯件，苏州巨峰报废刘家沟项目项目13.6kg软端箍（绝缘材料），重庆望江报废3件凯乐项目联轴螺栓坯件。
退货的单位为：四川道洪退货32件水溪套项目导叶坯件，轴瓦总厂退货3件中咱项目轴承座（油罩），重庆乾茂退货72件治乐河项目螺钉（标准件）。
其他为厂内修复回用。从上述数据中得出，报废率占总不良品单总数2.7%，退货率占不良品单总数36%，厂内修复占不良品单总数61.3%。
经过参加质量会议，学习了很多知识，也从中看到了一些我部门可以改进的地方：
1. 从报废的产品原因可以看出，是供应商的质量出现问题，我们控制力较小，但是退货的几项则是多种原因，我们可以通过和供应商加强技术沟通减少退货不良品。
2. 在这次会议中，我重点学习到了不光是控制报废和退货的不良品，更应该加大力度控制回厂修复回用的这些不良品，在工作中我们往往只关注了报废和退货的需要补货，而回用的则不是很关注，占了不良品数量过半的修复回用产品其实不是很大的质量问题，而是因为供应商在生产时并未完全的用最好的技术标准去生产我们的产品，导致了这样那样的产品缺陷，看起来这些缺陷问题不大，但是所有不良品却要耗费公司很大的人力和财力去修复回用，这一块并未引起我们的重视，这些不良品的问题不止一次出现，例如坯件回厂后的气孔和夹砂问题都是重复多次，这些问题不能说控制到没有，但是完全可以控制到没有那么严重，有些也可以控制到安全范围之内，也就不会是不良品了，所以我部门对这一块的质量控制还有待加强，在以后的工作中尽量减少可控制的不良品回厂。
3. 张总提出了关于安全生产中的库房管理，对涉及工装安全的物资要分类和标明使用年限，过期的物资不能再次使用。
因今年刚接手质量管理，还需要学习很多的知识，以上是第一次参加质量会议的一点点心得和体会，待下次质量会议再对3月份质量做详细分析总结。
会议总结700字 篇10
IHPC-IHPS20xx会议的全称是Joint 18th International Heat Pipe Conference and 12th International Heat Pipe Symposium(第18届国际热管会议暨第12届国际热管研讨会)，本届会议在韩国济州市的华美达酒店举办，大会主席为韩国航空大学的Joon Hong Boo教授，会议主要包括：常规热管、两相流热虹吸、环路热管、脉动热管、蒸汽腔、微热管及新型热管7个主题，会议旨在为国内外学者和专家提供学术交流的机会，共同研讨热管及热虹吸的发展，针对新技术进行研讨，同时提供专业技术支持。
会议自20xx年06月12日至06月16日召开，提交了1篇论文，题目为“一种使用低熔点合金密封微热管的新型封装方法”， 论文主要针对现有微热管密封中有机工质对环氧树脂密封胶造成的密封失效、进而造成热管性能降低等问题，提出采用低熔点合金密封的方法，设计了三种密封沟道，并对灌注实验和密封结果进行了分析和讨论。论文引起多位学者和专家的关注，与谢里夫理工大学的A.Houri-Borujerdi教授和华为公司的某工程师就采用MEMS工艺制作的微热管及低熔点合金密封方法开展了交流，同时对不同的看法和见解，进行了交流和讨论。另外，与韩国能量转换装置研究部的主任S.H. Moon教授在铝材料热管在100W大功率LED路灯中的应用及实现方法进行了探讨。
通过这次国际会议对本领域的研究动态和趋势有了进一步的了解和认识，对日后的科研起到一定的指导作用。通过面对面的交流与研讨，不仅发现同行的优势，为下一步的项目进展提供新思路，而且为与国内外同行进行合作研究打下基础。
会议总结700字 篇11
今天在集贤楼514办公室，全体班委参加了由阳露老师主持的关于本学期班委工作安排的会议。
现将本次会议作如下总结。
本次会议全体班干部围绕班级常规建设的各个方面展开了发言，重点谈到了班级活动的组织，同学们的学习情况，寝室卫生评比，团支部定级达标等方面。
会议开始时，阳露老师在充分肯定上一届班干部工作后，要求我们这一届班干部牢记自己的职责，认真为班级建设服务。
接下来是各位班干部的发言。团支书周娇谈到了本学期班级活动的开展要立足于少而精的大原则。初步确定的活动包括：3月即将开展的班级踏青活动，4月开展的周末讲坛，5月说课技能大赛，篮球和跳绳比赛以及和一所小学的孩子们一起过六一儿童节等活动。班长廖飞谈到了班级建设要重点围绕如何构建积极而浓厚的学习氛围及党员建设而开展，同时也指出了同学们学习上的一些问题，比如计算机或英语等级考试的过级率不高，尤其是在男同学中很明显。接下来的班干部们分别谈到了关于班级上课出勤率低下的问题和寝室卫生检查评比等。
在本次会议中大家积极踊跃发言，充分为班级建设献言献策。 会议中大家考虑到由于本学期大家学习任务繁重，不愿花过多时间到班级活动上，所以活动不好开展。阳露老师告诉我们不要将活动局限在聚餐之类上，而应该尝试将活动与同学们能力的提升结合起来，这样就可以充分调动大家的参与激情了。这一点很好的解决了困扰大家的难题，告诉我们面对问题时要学会从不同角度思考解决，以组织为例，我们只考虑到通过尽量减少活动数量的被动方式来解决问题，而阳露老师则通过将活动与提升同学们的能力集合起来解决了同学们参加活动积极性不高的难题，阳老师的思考起点是充分将活动中同学们的时间有限和班级活动开展的必要有机的结合起来，这种思考方式可以使得想出的方案无疑是很有效的，值得我们学习。
会议的最后由阳露老师对大家的发言进行了补充。阳露老师重点谈到如何将大家的工作落学到实处，她提出了建立规范的奖惩制度，班干部带头发扬表率作用。我也提议要班干部们在规定的时间内按时保质量完成任务。干部监督委员会的同学也表示将认真干好本职工作，和班上的同学一起监督班干部的工作完成情况。阳露老师用其总结的三心二意来要求大家，三心指责任心恒心细心，二意指有大局意识和表率意识，并再一次强调了班干部们要在自己积极主动干好本职工作的同时在学习和纪律上严格要求自己，起好表率作用。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我想以屈原的这句至理名言来形容我们的心情。我们深知要和全班同学一道把班级建设好绝不是一件容易的事情，我们要随时做好吃苦的准备，虽然在这个过程中会有各种困难等着我们，但我们想说我们不会退缩，我们会不断摸索总结经验规律，将班级打造成能力型班级。
会议总结700字 篇12
为了进一步加强学院教风学风建设，提高应用型人才培养质量。4月14日、15日下午，学院召开教风学风建设总结会议，陇桥学院董事会领导、学院领导，中层及以上干部参加了会议。会议由执行院长路文江教授主持。
会上，全院各部门围绕推进20xx年教风学风建设工作情况分别作了发言，分别从具体措施、取得成效、存在问题、今后考虑等方面作了汇报。
执行院长路文江对在听取各部门汇报后，作了总结讲话。他指出，一是以就业为导向，推进教风学风建设，全院各部门已形成共识。20xx年，是学院的教风学风建设年，各部门都应围绕学院的中心工作有具体措施，有相应的举措，有一定的显示度。二是学生职业能力提升，应用型人才培养的抓手在实践教学，要切实重视重点实验室建设，结合大商科仿真实训平台，提高教师实践教学水平。三是要坚持推进教学规范化管理。路院长也对各部门的汇报情况、PPT制作等作了点评。
最后，学院董事长、院长完颜弟作了讲话。他说，教风学风是灵魂，也是学校的风气，良好的教风学风需要陇桥人协同努力。这次教风学风建设总结会是为了让大家找出差距，相互学习，从而进一步改进。他指出，重点工作要与常规工作协同推进，不可顾此失彼。同时他对各部门推进教风学风建设提出了具体要求，一是要加强实践教学，培养应用型人才，教师要走出去，进一步提高课堂教学能力和实践教学能力;二是强化学生工作，注重人格人品以及首先方面的培养，加强辅导员建设，激发学生的互动性，引导学生热爱学习;三是紧抓就业工作，理论教学与实践能力齐头并进。
会议总结700字 篇13
焦作市消毒供应质量控制中心成立暨医院感染控制及消毒供应中心规范化管理研讨班于20xx年x月x日在焦作市人民医院行政楼四楼会议室隆重召开。会议由焦作市人民医院护理部曹君玲主任主持，焦作市卫生局医政科王建民科长宣读焦作市卫生局对质控中心的批复文件，标志着我市医疗机构消毒供应质控中心正式成立。河南省消毒供应质控中心姚卓娅主任对焦作市质控中心的成立表示祝贺，并对下一阶段如何开展工作进行了指示。焦作市人民医院靳双周副院长在会议上进行致辞，感谢卫生局和省专家对我们的信任和支持。各县（市、区）医疗工作机构的消毒供应室护士长及骨干、护理部主任、感染管理人员等171人参加了会议。
为了认真贯彻执行卫生部有关消毒供应中心的“三个强行性行业标准”规范全市消毒供应中心工作，提高消毒供应工作质量。焦作市消毒供应质控中心挂靠在焦作市人民医院，由全市各医院消毒供应中心的专家组成，承担焦作市消毒供应中心的质量控制工作，负责制定全市消毒供应中心质量控制的指标体系，控制标准和评价方法，并对全市医疗机构消毒供应中心进行督促工作和考核评价。
焦作市消毒供应质控中心主任申瑶做了质控中心三年规划及工作计划报告的讲解。成立大会结束后，进行了医院感染控制与消毒供应规范化管理的学术研讨。姚卓娅主任的如何消毒供应规范管理对消毒供应中心行业标准实施中的岗位设施、沟通管理、质控等做了深入的讲解，同时对我市消毒供应质控中心专家组成员寄予殷切期望，在
专业探索的路上奉献一份力量,为我市消毒供应工作的规范及提升起了巨大推动作用。美国鲁沃夫公司讲师崔杰对硬式腔镜器械及动力工具材质、处理的流程进行了详细的讲解。
焦作质控中心成立将为加强我市消毒供应质量管理，提高消毒供应整体水平发展积极的作用。为以后消毒供应的工作更科学化、规范化、信息化、专业化、标准化、精细化。为医院提供质量合格的无菌物品。
会议总结700字 篇14
本次售后质量会议主要是针对安全生产问题及工作过程中的工作态度及责任心的问题，会议同时也总结我部门近期存在的问题，总结如下：
一、 安全生产问题：
针对本次730在钣喷车间维修时被防尘幕布砸到的问题，目前客户提出的问题：
此车按折旧将会损失几万元 该车在我店维修期间的安全存在问题 可能会激发要求换车的问题
该问题产生原因分析：首先是我店的维修存在安全隐患，其次是主修人员的
安全意识不够，工作责任心不够，才会最终导致该问题的发生。
总结： 车间生产要将安全问题放在第一位：
1、 主动安全：操作人员自身要注意，要求严格按照标准操作流程进行操作，不能有丝毫的懈怠
2、 行车安全：在试车的过程中一定要注意安全，严格遵守交通规则
二、 车间人员工作态度及工作责任心的问题
1、 前台与车间的衔接问题，个人要服从集体，要有空杯子的心态，
前台要及时与车间进行车辆修理的沟通，车间要及时进行派工，派到个人身上的工作要及时完成，不要有推诿扯皮的想法，个人要有责任心，不能造成不好的风气和习惯。
2、 NPS第三方调查，存在的问题是服务态度好，专业水平差，整个环节不能环环相扣，造成该问题的原因是大家工作的责任心不够，产生问题的比率过高，对于此问题我们要确定服务目标，不能因质量及流程操作的问造成客户的投诉或抱怨，要有大局观念。
三、 近期店内存在的问题：
1、 销售装潢单的问题，必须要按流程出货，每张销售装潢单必须要有财务经理和总经理签字
2、 前台工单问题，每张工单都要保持完整性，必须要有客户签字，规避风险
本次会议对于我店近期产生的问题进行了总结，主要归结为两点，即安全生产问题和工作过程中工作人员的工作态度和责任心的问题，希望大家引以为戒，提高自身的要求，有大局观念，做到低级类错误不犯，态度类错误不犯，重复类错误不犯，让大家更好的奋斗在自己的工作岗位上。
注：明早开始，每天早会时间8:15开始，参会人员：关键岗位人员、前台、车间主修人员！
会议总结700字 篇15
3月24日，茌平县全县环境保护工作会议召开。县委书记张琳出席会议并作重要讲话。县委副书记、县长朱正林主持会议。县政协主席徐莹、县人大常委会主任尹海波出席会议。
县委副书记景志国传达了《茌平县环境保护工作问责办法》。县委常委、副县长李恩总结了20xx年全县环保工作。
张琳指出，过去的一年，在县委、县政府的坚强领导和各级各部门的共同努力下，全县环保工作负重前行，取得了显著成绩。空气环境质量持续改善，水污染防治水平进一步提升，网格化环境监管体系建成，环境监管执法力度不断加大，协同治污合力进一步凝聚，“党委领导、政府负责、人大政协监督、环保牵头、部门齐抓共管、全社会共同参与”的大环保工作格局日趋完善。
张琳要求，要统一思想，凝聚共识，增强做好环保的信心和决心。要突出重点，精准施策，确保完成今年环保目标任务。今后五年的环保总体思路是：严格按照谁污染谁负责的工作思路，全力建设生态茌平，生态文明建设水平显著提升，资源利用方式根本转变，能源、水、土地消耗强度和二氧化碳排放强度大幅降低，主要污染物排放总量逐年减少，节能减排完成控制性目标;绿色生态、美丽枣乡建设成效显著，创建国家森林城市各项工作取得突破，空气优良天数持续增加，茌平大地天更蓝、地更绿、水更清，人民群众对生态环境满意度持续提升。主要任务是坚定不移实施环境整治三年攻坚行动，一年见成效、两年上台阶、三年大变样，到20xx年底，摆脱落后局面，摘掉污染“帽子”。20xx年要打好大气污染防治攻坚战、水污染防治攻坚战、土壤固废污染治理攻坚战、网格化监管高效运行攻坚战、迎接环保督察攻坚战等5大攻坚战。
张琳强调，环保工作是一项量大面广的系统工程，要以壮士断腕的决心、滴水石穿的韧劲，加大力度，全力攻坚，打好生态建设持久战。要强化组织领导，强化责任落实，强化协同治污，强化严格执法，强化责任追究，以对人民群众、对子孙后代高度负责的态度，改革创新，迎难而上，扎实做好各项环保工作，以实际成效提升环境质量，为生态茌平建设作出新的更大的贡献!
朱正林在主持讲话中要求，县直各部门、各乡镇(街道)要立说立行、严阵以待，破釜沉舟、背水一战，加强领导、夯实责任，严格执法、铁腕治理，全面完成市下达的总量减排年度工作任务和其他环保工作目标，为我县环境质量持续改善作出积极贡献。县领导王琦、杜贾林、衣述光、李光、韩冰出席会议并在主席台就坐。
齐鲁壹点客户端版权稿件，未经许可不得擅自转载，违者将依法追究法律责任。
会议总结700字 篇16
据《中卫日报》消息 20xx年春运工作将于1月13日启动。近日，中卫火车站召开春运工作动员大会，对春运工作进行了安排部署。
会议要求，各部门要立足本职工作，高标准严要求完成春运运输任务。加强售票工作，在春运客流高峰期开启所有售票窗口，最大限度满足旅客购票、取票需求，并利用互联网购票的优势以及自动售取票机的便利条件，积极引导旅客到自动售取票机处购票和取票;做好实名制检票工作，必须保证人、票、证一致方可进站的原则，保证候车室的良好秩序;做好安检查危工作，车站公安与安检外包公司要共同配合，对安检人员的作业标准和行为规范加强监督;加强旅客乘降组织工作，提前预测客流高峰期，安排人员及时增开安检、进站通道，公安人员协助客运人员维护站台乘降的秩序，防止旅客拥挤、扒车、横越线路等不安全行为，确保旅客安全乘车。客运人员要做好列车补水工作，在保证人身安全的前提下，保质保量给列车上水，并且做好股道除冰工作，确保人身安全;建立健全消防安全管理制度，加强防火、防暴、防盗、防破坏的日常管理，及时消除各类安全隐患。
会议总结700字 篇17
4月18日下午，代县县委宣传部在县委四楼会议室组织召开净化网上舆论环境专项整治会议。参加会议的有县互联网新闻宣传中心、县公安局网安中队和代县属地管理的网站、公众号等36家自媒体平台的分管领导和负责人。县委常委、宣传部长张东家，县委宣传部副部长张瑞，县新闻办主任石俊文，县公安局副局长郎福寿，县文化市场行政综合执法队队长刘爱军出席会议。
会议由石俊文主持。会上，张瑞宣读了《代县关于净化网上舆论环境专项整治工作方案》;郎福寿就打击网络谣言作了安排部署;刘爱军对全县深入开展“扫黄打非”行动作了具体安排。
张东家强调，一是不断学习，增强政治意识。要坚持正确的舆论导向，要坚持全心全意为人民服务的工作理念，要坚持党的领导。二是相互监督，树立竞争意识。在相互监督、相互竞争、相互学习、相互激励的同时，对照别人缺点，剖析自身不足，按要求认真做好自查自纠，通过良性竞争在正确的方向上做大做强，在县互联网新闻宣传中心的正确引导下，依法依规、谨言慎行开展工作，坚决打击通过诋毁他人、恶意诽谤等恶性手段打击竞争对手的行为;三是强化管理，打造精英团队。
各自媒体要通过培训、学习、研讨、交流等形式，对从业人员开展扎实的学习教育活动，把各自团队工作能力和整体素质提高到一个新的水平。各自媒体平台要统一思想认识，明底线、守规矩，让网络空间更加清朗、正能量更加充沛，为全县人民营造良好的网上舆论环境。
会议总结700字 篇18
X年X月X日，X年新入职教师及相关院系部处的负责同志和培训主讲教师参加了由教师教学发展中心、学校工会牵头，人事处、教务处等部门共同组织的新教师培训总结交流会，校长出席会议，副校长主持了会议。
教师教学发展中心主任王岩在本次培训工作总结中指出：学校领导高度重视新入职教师培训工作，通过校领导集体与新入职教师见面并提出殷切希望，提升了教师的责任感和使命感;在培训期间，校领导亲自到现场指导工作，承担专题讲座，参加与青年教师交流等;承担培训任务的主讲教师认真负责，部分院系部处负责人主动承担了培训讲课任务。本次新入职教师培训内容采取了校情及师德教育、学校管理、教育理念与方法、观摩教学、新入职教师试讲点评与反思、培训工作个人总结等六个模块化设计;坚持基础性与实用性相结合，及时听取教师意见，初步建立起集中培训与延伸培训相结合的教师培训模式;就培训工作存在的有关问题及今后工作设，想教师教学发展中心与大家交换了意见。
会上，等6名新入职教师在发言中讲述了自己参加本次培训的感想与收获，表达了对承医的热爱之情及作为一名承医人的责任感和使命感。教务处处长李玉红、党委宣传部部长于多珠、基础医学院院长毛淑芳、科技处处长宋成军也先后就参与本次培训情况及今后教师培训工作发表了意见和建议。教师教学发展中心就构建学校、院系部、教研室、个人“四位一体”的教师培训制度，提出了建设性意见。学校工会常务副主席王海林对新教师寄予希望，希望大家作为承医大家庭中的一员，能够积极参与到学校工会的活动中来，在完成教学、科研等各项工作任务的同时，多提宝贵意见，多出好主意，把学校工会工作越做越好。
校长作了重要讲话，一是叮嘱各位青年教师，培训工作虽然告一段落，但学无止境，希望青年教师要适应社会角色的转变，认真履行好各自的岗位职责，立德树人，认真做好教书育人工作;二是处理好个人、家庭与社会的关系，处理好现在和未来的关系，立足本职，面向未来，抓住十年机遇期，迎接全方面的挑战;三是多参加一些公益性活动、教研教改活动，新一轮教学改革已经来临，青年教师要勇于迎接挑战，在实践中锻炼自己;四是把培训成果带到各自的工作中，努力使自己成为学校建设的生力军，在学校发展中起到骨干作用;五是希望各院系部处室认真做好培训工作总结，逐步建立起青年教师培养培训、成长成才更加规范、科学、具有创新性的管理及奖惩制度并建立教师培训档案;六是各部门要研究制定如何加快青年教师培养的具体意见，以使青年教师更好地成长成才，学校更好地发展，更好地培养人才。同时，张校长向与会人员表达了新年的祝福，也祝愿青年教师，通过自己的努力，在实现中国梦的过程中实现自己精彩的人生梦想。
副校长对今后的教师培训工作提出了新的要求，各院系部处室，不仅要做好新入职教师培训工作，更要在教师成长成才过程中给予更多关心与关注，不仅要关心其业务能力、科研能力的提高，还要关注其成长过程中遇到的困难;了解教师在发展过程中的问题，深入分析，有针对性地开展培训工作;“请进来”与“送出去”相结合，做好教师发展工作。
会议总结700字 篇19
20xx年9月22日下午3：00，宿淮盐公司工会委员会会议在本部三楼会议室召开，会议总结了今年以来工会主要工作，并对年底前以及今后一段时期工会主要工作进行了部署。会议由工会主席汤明同志主持。现将有关情况纪要如下：
一、会议总结回顾了今年以来工会开展的主要工作
1、组织参加控股系统第二届职工羽毛球比赛。
2、组织参加控股系统第二届清障岗位职工技能竞赛。
3、组织并圆满完成控股系统庆祝建党90周年职工摄影书画作品展在我公司展出任务。
4、组织了一年一度的职工健康体检。
5、组织职工观看电影《建党伟业》。
6、完善本部电视收视网络。
7、进行“安康杯”知识培训。
8、根据上级文件，制定并执行了学习控股“十杰”、加强班组建设、庆祝建党90周年等活动文件。
9、通过了《关于职工慰问、补助等管理规定》的修定，并按规定组织了相关探望和慰问活动。
二、会议通过关于落实和推进工会工作意见
1、关于持续、深入开展“工人先锋号”创建活动。要求各单位要围绕以“四有、五一流”为主要内容，以“畅行高速路，温馨在江苏”为主要创建目标，对照年初的创建方案进行回顾、总结，提炼创新点和亮点，查找差距和不足，进一步修正和完善创建方案，采取有效措施，把“工人先锋号”创建活动不断向前推进。
2、关于全面促进职工综合素质提升。要把职工素质提升作为一项长期、根本工作来抓，以加强员工思想道德建设、业务能力建设为重点，全面提升员工的综合素质。通过控股、公司以及基层三个层面，开展岗位练兵和技能竞赛。鼓励并引导员工围绕企业转型升级、节能减排、降本增效献计献策，以实际行动为员工技能提升、服务创新做出新的成绩。
3、继续推进“建家”活动开展。关爱职工的工作、学习、生活，为职工办实事、办好事、解困事，年底前开展送温暖活动。不断丰富职工文体生活，多层次开展文体活动，为职工文体生活增购所需的文体用品，为各基层单位配置公用电脑，方便职工学习，查看内网信息。同时要制订相应管理办法，引导职工健康上网。继续组织好年底迎新春联欢会。
三、会议还讨论了文体活动开展等有关问题。
会议要求各工会委员按照分工，将年底前各自工作的思路、措施，形成书面材料于20xx年10月15日前报公司工会。
会议总结700字 篇20
7月9日上午，新城镇召开20xx年上半年安全生产工作总结暨专项行动安排部署大会。全体包村干部、21个村党支部书记、镇安委会成员单位以及相关企业负责人等共计60多人参加了会议。会议由镇长乔万国主持，其他党政领导就分管的工作作了部署和安排。
会上，镇党委委员、副镇长王建红首先通报了《河北省安全生产委员会关于吸取“7.1”重大道路交通事故教训进一步加强道路交通安全工作的紧急通知》和《沙河市安全生产监督管理局关于加强汛期安全生产应急管理工作的通知》，要求各村、企业立即开展安全生产大检查，落实责任，强化值守，根据实际情况安排汛期值班值守，切实做好安全生产和汛期各项防范应对工作，有效防范和遏制事故发生。
副书记姚广科通报了20xx年上半年全镇安全生产情况：上半年以来，全镇以科学发展观统领全局，坚持安全发展、科学发展的原则，以深化“安全生产年”活动为载体，全面贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，立足事故防范，通过“全国安全生产月”、安全生产专项整治等活动，加大宣传，突出重点，强化监管，着力隐患整改，狠抓打非治违。通过全镇干部职工的共同努力，取得了一定的成绩，继续保持平稳好转态势，较好的完成了各项安全生产工作目标任务。下一步安全生产工作将重点做好以下工作：1、进一步创建非煤矿山隐患排查体系建设示范企业;2、加大打非治违工作力度，重点做好隐患排查;3、做好危险化学品专项整治活动。
镇党委书记刘海琪要求各村、各企业要认真领会贯彻落实会议精神，一是要以近期安全事故为警示，安全度汛，做好监督检查和隐患排查;二是要突出重点狠抓落实，全力抓好安全生产工作;三是要强化安全生产责任心，落实企业安全生产主体责任和镇安监站的监管责任，为全镇安全生产工作进一步夯实基础。镇长乔万国强调当前安全生产形势严峻，教训深刻，必须引发深省;隐患危险，必须引发警示;措施绷紧，必须引发重视;责任卡实必须引发警觉。做到隐患排查到位，方案制定到位，物资保障到位，措施处置到位，查处从重到位。
会上，主任科员闫书海宣读了《汛期禁止在河道水库开展任何生产活动的通知》，并针对近期强降雨天气，要求各村做好督查，加强河道和泄洪渠管理，开展河道清淤工作，发现隐患及时上报，对防汛物资进行清点，南水北调工程沿线南掌、北掌和侯庄村要制定泄洪沟防洪预案，克服麻痹思想和侥幸心理，增强责任感，切实负起责任，做好应对和防范工作，确保汛期安全。
镇纪委书记陈明宣读了《邢台市纪委监察局关于重申党员干部操办婚丧喜庆事宜有关要求》的通知，严格规范党员干部、农村“两委”班子成员中的党员操办婚丧喜庆事宜，督促党员干部带头践行廉洁自律规范，严守纪律“底线”。
会议总结700字 篇21
3月9日至10日，我校举行学生思想政治工作会议，认真学习贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神和中共中央、国务院印发的《关于进一步加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》(以下简称《意见》)要求，深刻认识高校思想政治工作的重大意义，围绕立德树人根本任务，立足学生全面健康发展，深入探讨目前我校大学生思想政治工作中存在的问题以及解决措施，努力开创学校大学生思想政治工作新局面。
会议期间，教育部高等学校社会科学发展研究中心主任王炳林教授作《学习贯彻全国高校思想政治工作会议精神》专题辅导报告。机械与运载工程学院、工商管理学院、金融与统计学院、信息科学与工程学院、中国语言文学学院、法学院分别围绕“创新创业教育”、“学院文化建设”、“学风建设”、“研究生党建”、“传统文化教育”、“大学生廉洁教育”等方面作大学生思想政治工作经验介绍。学工系列全体人员还就如何发挥学生工作在学校“双一流”建设中的作用进行分组讨论，查摆大学生思想政治工作中存在的问题，并提出相关建议。
校党委副书记陈伟分析了当前我校大学生思想政治工作面临的新形势、新任务，总结了近年来我校学生工作取得的主要成效，指出目前以及存在的困难和问题，并从健全体制机制形成育人合力、创新方式方法提升工作实效、加强保障体系夯实工作基础三个方面，就落实全国高校思想政治工作会议精神，进一步加强和改进我校学生思想政治教育工作作了部署。
校党委书记蒋昌忠作总结讲话。他强调，全校上下要把学习贯彻全国思想政治工作会议精神和《意见》精神，作为当前和今后一段时间的首要政治任务，自觉肩负起大学生思想政治工作的主体责任，形成全员、全过程、全方位育人的长效机制;要围绕“双一流”建设目标和立德树人根本任务，培养又红又专、德才兼备、全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人;要坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，要深入学生、围绕学生、关照学生、服务学生，不断提高学生教育、管理、服务工作水平;要推进队伍专业化建设，提升学生服务工作的专业化水平，选强配齐辅导员队伍，推进学习型学生工作队伍建设，为提升思想政治工作实效铺路搭桥，谱写湖南大学“双一流”建设和“十三五”发展的新篇章!
会议总结700字 篇22
在“6·26”国际禁毒日即将到来之际，为全面扩大禁毒宣传教育的覆盖面和社会效果，推动全市禁毒工作向纵深发展，6月7日上午，临夏市召开禁毒委员会工作会议，对全市禁毒预防宣传工作进行了动员和安排部署。市委常委、市委政法委书记、市公安局长、市禁毒委副主任惠小朋，市人大常委会副主任、市禁毒委副主任祁国强出席会议，会议由市公安局政委马宏彪主持，市禁毒委各成员单位、各镇(街道)主要负责人参加了会议。
会上，马宏彪宣读了市禁毒委《关于印发 <临夏市“6·26”国际禁毒日宣传活动实施方案>的通知》，并对宣传日活动做了安排和动员部署。
惠小朋就如何扎实开展好“6·26”国际禁毒日禁毒预防宣传工作，提出了几点要求：一是提高认识，对禁毒预防宣传工作引起高度重视。各成员单位、各镇(街道)要切实增强做好禁毒工作的责任感、使命感和紧迫感，进一步提高思想认识，以昂扬向上的工作姿态，奋发有为的精神状态，狠抓禁毒预防宣传教育工作，使全市禁毒预防宣传教育工作有一个新提高，同时，还要进一步抓好禁吸戒毒工作，坚持全员收戒，最大限度防控毒品危害蔓延。
二是密切协作，扎实组织开展禁毒宣传活动。各成员单位及各镇(街道)要按照《临夏市“6·26”国际禁毒日宣传活动实施方案》要求，精心组织好本单位的禁毒预防宣传工作，同时，各成员单位要密切协作，积极配合市禁毒办做好各项集中宣传活动，确保宣传活动取得实实在在的效果。
三是整合资源，扩大宣传覆盖面和影响力。通过采取设点宣传、播放禁毒公益广告、动漫、举办禁毒文艺汇演等形式多样的宣传方式，借助广播电视台、报刊、网络新兴媒体等平台和载体，进一步扩大禁毒宣传覆盖面和影响力，全面提高广大人民群众对毒品知识的知晓率和禁毒工作的参与率，努力营造浓厚的禁毒预防宣传氛围。
四是突出重点，强化校园和公共娱乐场所禁毒预防宣传。要全面加强学校和娱乐场所禁毒宣传，让青少年深刻认识毒品特别是新型毒品的严重危害，让青少年主动远离毒品、拒绝毒品，努力营造全民参与禁毒斗争的氛围。
会议总结700字 篇23
2月21日，20xx年度全市人口和计划生育工作领导小组会议召开。副市长贺海东主持。
会议听取了市人口计生委工作报告;听取了市财政局、市扶贫办等九个签状部门工作述职;讨论并通过了《关于开展创建幸福家庭活动的实施方案》(讨论稿)、《20xx年通辽市党政主要领导人口和计划生育工作目标管理责任书》和《20xx年相关部门人口和计划生育目标管理责任书》(讨论稿);讨论并通过了市委、市政府对各旗县市区、相关部门的表彰决定。
贺海东指出，20xx年是全面贯彻落实党的xx大精神的开局之年，我们要坚持计划生育工作基本国策不动摇。各级党委、政府及各部门不能降低对计划生育工作的力度，要一如既往地重视计划生育工作。在新形势下做好计划生育工作的压力比较大，要扎实工作，努力完成人口和计划生育各项重点目标任务，认真贯彻自治区工作会议精神;各部门的责任要落实到位，完成好自治区党委政府目标考核相关内容。
扎旗标准化嘎查村卫生室建设方便农牧民就医
本报讯 (特约记者 白嘎丽)去年以来，扎鲁特旗加大投入，完善基层医疗卫生服务体系建设，以旗医院为龙头、苏木镇场卫生院为骨干、村级卫生室为基础的农村牧区医疗卫生服务体系基本形成。按照每个嘎查村建设一所标准化卫生室的要求，该旗共设置一体化管理的卫生室241所，方便了农牧民就近就医。
基层卫生基础设施建设日趋改善。该旗投入资金1030万元，建设巴雅尔图胡硕镇中心卫生院门诊病房楼，改扩建乌额格其牧场、阿日昆都楞镇、香山镇罕山卫生院3所边远落后卫生院;基本药物制度不断完善。在全旗各苏木镇场、嘎查村卫生室实施了国家基本药物制度，27所基层医疗卫生机构和241所嘎查村卫生室的国家基本药物和自治区增补基本药物采购、配送工作全部在自治区药品招标采购平台上开展;新型农村牧区合作医疗成效明显。全面启动新农合市级统筹，全旗参合农牧民21.5万人，参合率达95.93%。进一步提高筹资标准和补偿水平，核销封顶线提高到8万元，报销比例提高到75%;人才队伍素质得到全面提升。采取在职学历教育、医学继续教育、举办培训班等多种方式，全面提高了卫生专业人员的整体业务素质。同时，公开考录基层医疗卫生机构工作人员35人，稳定了基层医疗卫生队伍，推进了乡村卫生一体化管理进程。
会议总结700字 篇24
从玉林市发改委获悉，1月至10月，玉林市招商引资新落地项目共248个，合同总投资503.07亿元;累计到位招商引资资金452.63亿元(含续建项目);全口径实际利用外资21.80亿美元。
玉林市通过召开专题会议、成立精准招商工作组等举措扎实推进相关工作。截至10月31日，全市外出招商152批次，接待客商425批次，共对接客商1987人次，意向投资企业285家，计划投资金额达1000多亿元。同时，借力展会活动平台招商。通过举办20xx年“五彩玉林·走进港澳”、玉林市“十三五”经济社会发展项目(宁波)推介会和20xx年海外华侨华人玉林恳亲大会，参加自治区赴广东、浙江驻点招商大行动投资推介会等活动，提升玉林市对外宣传推介和开放合作水平。此外，加大项目包装和宣传力度。重点围绕玉林市委、市政府确定的重点战略新兴产业和传统特色产业，组织各县(市、区)、园区及市直单位，重点策划包装招商项目169个，其中上报自治区重点投资合作项目48个，联合包装项目13个，外出推介包装项目108个。
在招商引资工作中，突出主导产业招商。智能制造方面：总投资1.2亿元的工业喷涂机器人自动化设备生产项目已落户博白城东工业园，年产自动化设备300多台、工业喷涂机器人300多台;总投资12亿元的广西五丰深松深耕机产业化生产项目，规划用地400亩，项目包含20个上下游子项目。节能环保方面：总投资30亿元的玉林(福绵)节能环保产业园项目(一期)、投资2亿元的浙江合大光伏发电项目已动工建设。新材料方面：总投资95亿元的银亿集团龙潭新能源新材料产业基地项目，拟在龙潭产业园建设新能源新材料产业基地。生物医药方面：总投资2亿元的广东冠昊生物科技股份有限公司保健品生产项目，拟在玉林健康产业园建设保健品生产项目。
会议总结700字 篇25
3月24日，全市劳动人事争议调解仲裁工作会议在市政务服务中心召开。会议全面总结回顾了20xx年的工作，深刻分析当前调解仲裁工作面临的形势，安排部署了今年的工作任务。各县市区分管领导、仲裁院院长共30余人参加会议。市人社局副局长赵友仁出席会议并讲话。
赵友仁副局长在讲话中，充分肯定了全市劳动人事争议调解仲裁系统20xx年度所取得的成绩。一是基层调解组织建设取得新成效;二是仲裁办案质量和效率有了新提高;三是仲裁机构实体化建设取得新突破;四是调解仲裁队伍整体素质得到新发展。同时就开展省级标准化仲裁院创建活动、加强基层调解组织规范化建设、提升仲裁办案质量以及推进仲裁工作信息化等工作提出了明确要求。
市劳动人事争议仲裁院院长杨太宝安排部署了今年的重点工作：一是切实加强政策法规的学习宣传。着重做好《山东省劳动人事争议调解仲裁条例》和《劳动人事争议仲裁办案规则》《劳动人事争议仲裁组织规则》的学习宣传和贯彻落实。二是着力推进预防调解示范和标准化仲裁院创建工作。继续推进市级首批劳动人事争议预防调解示范工作;做好第四批省级争议预防调解示范单位遴选申报工作;提升专业性调解组织建设规范化水平。三是全面提升仲裁办案质量效能。通过强化仲裁办案指导、提升“一裁终局”率、仲裁文书规范化和搞好庭审观摩等措施，确保全年仲裁结案率达90%以上。四是坚持以“三化”建设为引领，着力推进调解仲裁信息化建设。在谈到加强调解仲裁系统自身建设时，杨太宝院长强调：坚持以培训为抓手，全面提升调解仲裁队伍能力素质;坚持以调研为突破口，切实加强调解仲裁工作调研宣传;坚持以整改为切入点，重点深化调解仲裁系统作风建设。
会议期间，各县市区分别汇报了去年调解仲裁工作情况，交流了今年的工作思路、打算和措施，并就健全调解组织、提升办案效能、加强队伍建设和推进信息化等提出了意见建议。会上还印发了《20xx年全市劳动人事争议调解仲裁工作要点》、《省仲裁委关于劳动人事争议案件适用终局裁决的指导意见》和《关于发布20xx年度全省劳动人事争议典型案例的通知》等文件。
会议总结700字 篇26
3月30日，江苏中烟工业有限责任公司20xx年度规范管理工作会议在南京召开。公司有关领导出席会议并讲话。公司总部各部门主要负责人，直属单位相关人员参加会议。
会议总结回顾了全省系统20xx年度规范管理工作，分析了当前规范管理工作的形势和任务，并对如何做好20xx年度规范管理工作进行了部署。会议要求全省系统要夯实基础，巩固行业巡视整改成效，优化规范管理运行机制和管控支撑体系，完善规范管控基础平台，狠抓采购管控落实，严格办事公开，强化监督，提升规范自律的政策水平和能力，为全面推进规范管理工作再上新台阶做出新的更大贡献。
会议要求，要认清形势，明确任务，充分发挥规范管理的作用，规范管理工作虽然取得了一定的成绩，但仍然任重道远;要正视问题，系统防范，坚持问题导向，细化防控措施，有效制约监督，管控重点领域，完善管控机制，积极稳妥规避各类风险;要提高认识，坚持标准，压实责任，善做善成，巩固和扩大专项治理成果，针对赋能授权做好“放管服”，完善规范管理体系建设，强化考评问责，锻造专业敢为团队，确保工作计划全面落实到位。
会议总结700字 篇27
1月25日，我县举办招商引资暨20xx年崇义籍在外创业人士代表迎新座谈会。县委书记许斌，县委副书记、县长邱凌，县委副书记赖木生，县人大常委会主任郭兰，县政协主席陈金发，县领导边建忠、张小兰出席会议。邱凌主持会议。
座谈会上，县领导边建忠介绍了我县经济社会发展情况、重点优势产业招商项目及投资政策环境，随后客商代表分别发言。
会上，许斌代表县四套班子向在座的崇义籍在外创业人士表示新春的祝福。他指出，20xx年面对严峻复杂的发展环境，全县上下真抓实干，攻坚克难，全面推进县域经济转型升级，完成了一批打基础、管长远的特色亮点工作。
许斌强调，崇义未来发展将坚持走生态县域经济发展道路，实施“7+2+1”全域旅游格局路径统领经济社会发展。着力完善全域旅游、城市设计、特色小镇三项规划，打造体现“宜居宜业宜游、生态环境一流、林海花色并茂、文明开放包容”的旅游县城，努力让崇义的市民有更多的获得感。
许斌希望广大崇义籍在外创业人士继续关注、支持家乡建设，利用自身的优势，广泛宣传崇义的招商优惠政策，号召更多的创业人士来崇义投资兴业，助推崇义的经济社会发展，继续当好崇义发展的支持者、宣传者和践行者。
各乡(镇)党委书记、有关部门单位负责人出席座谈会。
会议总结700字 篇28
20xx年山东省济宁市老年体育工作会议3月6日召开。济宁市委副书记石光亮到会讲话，副市长吴霁雯主持会议。
会议全面总结了20xx年济宁市老年体育工作，安排部署了20xx年的任务。要求以组织开展体育健身、文化娱乐、旅游交流、养生保健“四位一体”活动为载体，以问题为导向，本着缺什么补什么的原则，夯实工作基础，创新老年体育服务内容及方式，动员、组织、引导更多的老年人参加健身活动，大力提升老体工作整体层次和水平。具体来说，一是要进一步加强和完善基层老体协组织建设。今年济宁各乡镇(街道)老体协组织将重点抓规范，村级老体协组织重点抓健全和完善，年底前实现全覆盖。二是锲而不舍地抓好老年人体育阵地建设和经费投入。在事业发展经费、专项活动经费、彩票公益金、社会赞助等多方争取支持，破解发展难题和制约瓶颈。三是围绕备战明年山东省老运会抓好“三支队伍”和精品队伍建设，下大力气抓好培训工作。四是广泛开展形式多样的老年人文体健身活动。按照“经常志愿、重在参与、就地就近、小型多样、文体结合、科学文明、有益健康”的原则，组织开展好各类健身活动，着力打造一县一品牌、一乡一强项、一村一特色。五是大力开展评先创优和示范创建活动。
会议还对评选出的70个山东省明星健身站点、70名山东省明星带头人，29个济宁市老年体育示范乡镇(街道)、14个示范社区、45个示范村(居)、4个宣传工作先进集体和34名先进个人进行了表彰。
济宁市直有关部门、济宁高新区、太白湖新区、经济技术开发区分管负责人，各县市区教体局分管副局长、老年体协主席、秘书长等共计100余人参加了会议。
会议总结700字 篇29
20xx年，是金砖国家“中国年”，金砖国家领导人第九次会晤将于9月在厦门举行。厦门市贸促会23日透露，今年将有多项涉及金砖国家的经贸合作活动在厦门举行，促进金砖合作。
金砖国家工商论坛是金砖国家工商界加强对话磋商、深化经贸合作、表达新兴国家工商界声音的重要平台。据金砖官网显示，这一论坛将于今年9月在厦门举行。
在当天举办境外经贸机构工作会上，厦门市贸促会副会长颜志平说，厦门还将在今年举办世界商业领袖圆桌会议和走进非洲圆桌会议，其中世界商业领袖圆桌会议将以“金砖五国跨境电商合作与发展”为主题。
出席当日工作会的俄罗斯中国闽南商会理事长吴进明，在俄罗斯市场已耕耘十余年。他说，福建的鞋帽服装等轻工业产品在俄罗斯本就有巨大需求，结合电商平台后，更是商机无限。
据颜志平介绍，厦门市贸促会今年5月也将组织福建主要电商企业赴俄罗斯、印度等国进行项目洽谈和资源对接，争取与当地知名企业和行业协会牵手合作。
走进非洲圆桌会议则计划于11月举行。此外，厦门贸促会还将和印度驻广州总领事馆举办“走进印度”推介会。
厦门正积极推动企业向其他金砖国家“走出去”。厦门国际商会南非联络处的沈雄生告诉记者，南非商界看好中国企业赴南非投资的商机。
厦门国际商会南非联络处去年已和南非当地企业联合成立了中南展贸中心，为中国企业到南非和非洲投资提供一站式服务，推动越来越多中国企业走进南非。
会议总结700字 篇30
7月22日，陇南市农村留守儿童关爱保护工作联席会议在武都召开。副市长尚桢出席会议并作讲话。市农村留守儿童关爱保护工作联席会议成员单位参加会议。
尚桢指出，市委、市政府对留守儿童问题十分重视，立足市情实际，采取一系列有效措施，组织开展关爱帮扶活动，取得了积极成效。但是，随着陇南市经济社会发展，留守儿童问题依然存在。尚桢强调，联席会议各成员单位要充分认识做好关爱农村留守儿童工作的重要性和紧迫性，坚持把关爱农村留守儿童作为改善和保障民生的一项重要任务来抓，重点解决农村留守儿童学业失教、生活失助、亲情失落、心理失衡、安全失保等问题。各成员单位要牵头尽快摸清留守儿童底数，研究制订解决方案，同时积极引导社会力量关注留守儿童问题。加大学校基础设施建设，把留守儿童问题纳入精准扶贫工作中，尽可能搭建帮扶平台、沟通平台，强化留守儿童思想教育、普法教育和心理教育。严厉打击涉童犯罪，加强校园管理，维护留守儿童的合法权益。制定完善鼓励农民工回乡创业优惠政策，拓宽创业领域，优化创业环境，促进回乡农民工创业，带动就业，从根本上减少留守儿童。
尚桢强调，关爱农村留守儿童工作是一项社会系统工程，各成员单位要按照市委、市政府部署要求，抓紧建立完善机制，着力解决突出问题，推动陇南市关爱农村留守儿童工作上台阶、上水平。
会议总结700字 篇31
为深刻吸取火灾事故教训，深入推进夏季消防安全检查，切实加大对物业服务企业的消防安全培训力度，7月23日，济宁市公安局联合市住房和城乡建设局召开全市物业服务企业消防安全管理工作会议。市公安局副局长李泉，市住建局副调研员马玉善，消防支队政委孙作利、防火处处长王桂霞，城区公安局分管副局长，消防大队大队长，公安派出所所长及各专兼职消防民警，各街道办(镇)物业管理部门负责人，有关物业服务企业负责人共计400余人参加会议。
会议由消防支队孙作利政委主持，会议首先播放了居民住宅小区火灾事故案例警示教育片，马玉善副调研员传达了《关于开展居民住宅小区消防安全专项检查的通知》，李泉副局长就加强单位物业服务企业消防安全管理提出三点要求：
一是认清形势，切实提高对消防工作重要性和迫切性的认识。物业服务企业是社区和单位消防安全管理的主体，消防管理能力的高低直接关系到火灾隐患的排查整治以及社会化消防宣传教育工作的实效。各级公安、住建部门要把消防安全工作方法规范好、把工作标准统一好、把业务能力培训好，共同把消防工作落实好。
二是落实责任，建立物业服务企业消防安全管理服务网络。各物业服务企业要成立消防服务组织，健全消防安全管理制度，切实提高物业服务企业在消防管理上的主体意识与管理能力。要进一步加大消防安全宣传教育和培训，适时进行灭火和逃生疏散演练，使员工和居民做到“懂消防常识，会消防安全检查，会使用灭火器，会扑救初期火灾，会组织人员逃生”，切实增强消防安全意识和自防自救能力。
三是明确职责，切实加强对物业服务企业的督促指导。各公安派出所和物业管理部门要分别落实监督管理和督促指导职责，联合执法，以建筑消防设施、疏散通道、安全出口、消防车通道为重点内容，实行随机抽查监督，防止产生失控漏管，对其擅自关停消防设施、擅自改变或同意改变建筑物和场所使用性质、以及其他因故意或重大过失形成火灾隐患的，要责令改正并依法严格处罚。对于在维护公共消防安全秩序中遇到无理阻挠、拒不配合行为，要求相关责任人履行消防宣传教育、监督执法等职责，同时对公众进行教育和警示。
会议总结700字 篇32
2月15日上午，宿迁市专题召开20xx年春季园林绿化和植树造林工作会。市委副书记、市长王天琦在会上要求，20xx年园林绿化工作要继续按照“生态、精致、时尚，充满人文关怀”的建设定位，以提升功能性、特色性、人文性为目标，以园林绿化对标竞赛活动为抓手，全面提高城市园林景观品质与内涵，确保年内新建绿地面积410万平方米，改建各类绿地100万平方米，城市绿化覆盖率、绿地率分别达42.75%、39.72%，人均公园绿地面积达15.3平方米。
园林绿化是有生命、会呼吸的基础设施，在改善城市环境质量、美化城市景观方面有着不可替代的作用。20xx年，我市按照“生态、精致、时尚，充满人文关怀”的城市建设定位，围绕林荫、彩色、花园、海绵“四个城市”建设目标，积极推进园林绿化建设，精心打造城市特色景观，全年累计高标准完成119项园林绿化项目建设任务，新(改)建各类绿地475万平方米，栽植乔木7万株，中层花灌木8万株，地被39万平方米。中心城市建成区绿地率、绿化覆盖率、人均公园绿地面积分别达到39.7%、42.7%和15.2平方米，人居环境持续优化，城市形象大幅提升。
王天琦充分肯定了20xx年园林绿化工作成绩，并分析了当前我市园林绿化工作存在的问题。他指出，20xx年是推动全市园林绿化工作提升的关键之年，发展生态经济，需要我们更大力度夯实生态基础;创建生态园林城市，需要我们高点站位提升园林绿化水平;迎接人居环境奖复查，需要我们更高标准优化城市环境。
就全力推进20xx年园林绿化工作，王天琦要求，具体重点抓好六个方面工作：一是扎实抓好春季绿化工作。各地、各部门要对照各自目标任务，抢抓春季黄金时机，细化方案，迅速行动，扎实推进园林绿化各项工程建设，确保完成全年目标任务。二是扎实抓好重点工程建设。深入推进“六园六路一绿廊”建设，“六园”即市区东关口历史文化公园、雄壮河湾银杏片区、枫杨路山核桃林、千鸟园及沭阳八一体育公园、泗洪佳和公园，“六路”即市区徐淮路、项王路、合欢路及沭阳迎宾大道、泗阳银河东路、泗洪开发大道，“一绿廊”即连接骆马湖、三台山的山水绿廊，全力打造一批精品工程、经典绿化。三是扎实抓好特色景观打造。在滨水绿化景观、立体绿化景观、环古黄河生态绿道打造上，让“四个城市”相互交融，切实增强城市个性特色和辨识度。四是扎实抓好园林内涵提升。因地制宜打造一批体现地域文化特色的园林景观，更加注重功能完善、开放共享、人文关怀和绿地资源涵养，进一步提升我市园林景观品位。五是扎实抓好植树造林工作。要按照国土绿化与彩色化、珍贵化、效益化有机结合的要求，切实行动起来，确保完成年度目标任务。六是扎实抓好工程建设质量。进一步强化导则标准、规范施工管理、提升养护水平,着力塑造精品工程。
王天琦强调，要加强园林绿化工作组织保障，进一步强化资金投入，做好设计工作，严格督查考核，确保圆满完成年度各项目标任务，为全市人民营造更加舒适、更加优美的生活环境。
副市长李荣锦主持会议。副市长光华、市政府秘书长章其波参加会议。
上一篇：2024安全生产会议记录
下一篇：有关仲裁申请书合集
