班级优秀班主任的工作感言（精选5篇）
班级优秀班主任的工作感言 篇1
班主任肩负着教育和管理学生的重任，要想把学生教育好，把班级管理好，必须不断地学习和探索，尤其是转变自己的思想观念，适应以人为本的教育理念，才能把班主任工作做好。本人认为，只要观念更新，班主任工作成效随之也就会出现。
一、关注每一位学生的差异性是绝对的，在任何时候、任何情况下学生总会有差别
这就决定了作为班主任，接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求，也是教师职业道德的基本要求。班主任的爱是博大的、精深的爱，它像阳光一样，洒向大地上每一个角落。喜爱优等生，歧视后进生，是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人曾说：一个人，爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说：一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。当然，对后进生的教育要付出更多的劳动，但是，只要班主任拿出真诚的爱心，就会发现，后进生也有许多可爱之处，也有许多闪光点，不失时机地进行教育指导，就能促使他们不断进步。
二、构建师生对话平台严师出高徒这话没错，但这还不够
班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中，班主任所担当的是引路人的工作，他所扮演的角色是良师益友的角色。因而，在班主任工作中，必须淡化教育者的角色痕迹，与学生平等对话。建立朋友般的师生关系，做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段，自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。中专生即将走向社会，等待他们的是一个五彩的世界，他们脚下的路在哪里?他们将走向何方?班主任是他们走向理想之路的引路人。对中专生来说他们需要的不是声色俱厉的威严，不是喋喋不休的说教，他们需要的是能够理解、信任他，与他平等对话，伴他成长的引路者，解惑人。
三、让学生自主管理学生与学生是处于同一层面的人，对问题的理解会更接近，因而他们更容易沟通
作为班主任要善于把问题摆在学生面前，引导学生出主意，想办法，这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力，又达到了理解、执行班主任意图的目的。
班主任尽可能减政放权，尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情，不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分，从活动的组织者到学生干部的教育，我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动，培养学生自主管理的能力。面对一个个活蹦乱跳的学生，他们的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题。(班主任工作心得)班主任要做的并不是简单地堵漏洞，死死盯住学生的言行，随时以组织纪律管束之，而应当是做细致地疏导。在班级管理中要形成宽松的环境，创设和谐的氛围，形成开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生，以求润物细无声。
四、让班级管理科学化出了问题才去解决，这是亡羊补牢式的管理
要想把一个班级管好，随意是不行的，必须讲究科学，讲究方法，这样才能防患于未然。在科学管理上，许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法，使自己不断地完善。如：班干部轮流坐庄，竞争上岗;师生共议，同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;开展比、学、赶、帮、超的竞赛活动;发挥典型示范作用，开展班级各类明星评比活动。另外，我们还可以选好主题，定期召开班会;正确使用表扬和批评这一武器，建立问题集体评议制度;按学生类型，召开教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。
总之，班主任工作是一个复杂的工程，同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心经营，去构建。
一个班五十几个学生，性格特点不同，兴趣爱好不同，家庭教育不同，甚至所受的家庭教育也不同(上的幼儿园也不一样的。)想让小学里一些规范较好地落实到这五十几个学生身上去，需要正确、清晰的工作思路、恰当的教育方法、灵活的教育机智、新活的教育思想。
从清晰的工作思路上来说，一是引，二是扶，三是重点攻关。引就是引导学生了解学校的日常行为规范，尽可能地引导学生理解为什么要这样做;引就是引领学生组建真正意义上的班集体，每个同学时时处处想到自己的行为能不能为班集体增光添彩，会不会影响班集体的荣誉。每个同学要热爱自己的班级;扶就是具体指导学生将学校的一日常规行为落实到学生日常的行为中去。就拿做操来说吧，首先要向学生明确出操的要求：在教室或走廊上排队时要做到静、快、齐，下楼梯时要右行，从一楼前面的空地到操场的行径途中注意力要高度集中，眼睛看前面，一个一个的要跟紧，前后空的距离不能太大，进入操场后快速找到自己的位置站好，听好老师的口令，认真执行，退场时，认真听老师的指挥，快速行动。以上要求很具体，老师在指导学生，要进行监督、提醒、批评指正，甚至艺术化地惩罚，以使学生将行为规范落实到位，内化为自然的行为，长此以往养成良好的习惯。重点攻关就是针对一些有难度的活动、一些规范有难度的学生采取的攻破措施。就有困难的学生，有些是在家庭中或在幼儿园时养成的不专心的习惯，换句话说就是注意力不集中，对于这些学生除了严厉的批评，引起他的重视，还及时地提醒，反复地提醒，及时调整自己的注意力，还要与家长取得共识以便于一致地教育、监督、促进其改掉坏习惯，养成良好的行为习惯。
从恰当的教育方法上来说，让低年级的学生形成良好的行为习惯，空洞的说一些条条框框是起不了多大作用的，要根据年龄特点开展一些活动，让学生在乐于参加的活动中形成良好的习惯。比如，在课堂上听课，教师除了告诉学生要学会听说读写外，还要将这些技能变成他们乐于接受的童谣形式，在每节课上不断地、适时地提出来。不仅让他们记住，而且要变成他们的行为。还有在面对学生犯了错误以后，要根据不同性格的人采取不同的办法。比如，那些脸比较厚的学生，批评的要严厉些，即下猛药对于那些智力发育相对落后的学生，不要将他们与其他同学一样要求，要经常提醒，甚至帮助他们做好。对于那些智力发育好，但行为习惯不好的学生要狠狠批评发，这就所谓响鼓要重锤敲。
丛新活的思想上来说，第一，首先要经常看看别的班级是怎样管理的， 别的老师是怎样教育学生的，及时向别人学习;要用发展的眼光来看待的学生，一届和一届的学生不一样，时代在发展，每个时代的人都有自己的时代特点。现代媒体形式多样，虽然是一年级的学生，但是接受信息的渠道多，不能太小看他们。
班级优秀班主任的工作感言 篇2
在这几年的班主任工作中，我感触颇深，有几分劳累，几许收获，我咀嚼过失败的苦涩，也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程，我认为做班主任班级老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的、完美的班级老师。
一个班有着良好的班风，学生在此生活学习，健康成长，乐在其中；教师上课兴趣盎然，乐在其中；班主任管理得心应手，乐在其中。因此用民主平等的方式去营造良好的班风，是行之有效的。
要努力去营建一个民主平等的氛围，使每个学生将这个班当作自己的家，人人都爱她，时时都想着她；与她共荣辱，同忧患可以从下面几个方面着手：
第一，班主任做个标准的天平。
平等地对等每个学生，关心每一个学生，不偏袒优生，漠视差生，这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中，优生犯了规，要严肃处理，差生心理脆弱，本身就有自卑感，又最易犯错，因而处事过程中，切忌伤他们的自尊，心平气和地说理教育，有耐心地去引导他们才是最好的方法。他们一旦有一丁点儿进步要大力表扬，让他们找会自信。另外一个班级中，无论男女，不管优劣，班主任都应从生活学习，思想意识等各方面地去关注。平时多走进他们，谈心交流，利用班会课共同解决一些矛盾，读一些好文章进行引导；努力走进他们的生活，了解他们的思想，再走进他的的心灵。因而班主任要扮演好教师、朋友、父母等多重角色，也只有这样才会赢得同学们的尊重、信赖，形成一股强大的班级凝聚力。
第二，协调各科平衡，平等对待各科任教师。
班主任是一个班的主骨心，不让学生重主科、轻小科，尊重主科教师，无视小科教师，这一点也很重要。这一平衡工作首先班主任自己要有一个正确的指导思想。学生对科任教师的反映，科任教师对同学的看法，班主任要及时了解，在中间发挥好桥梁与润滑济的作用，并且要有持久性。特别要求学生平等对等任何一科教任教师，不因自己的好恶而有所偏爱。这不仅是学习的问题，更是一个人修养与品德的问题。学生尊重各科教师，教师乐得走进这个班，学习的效果可想而知。
第三，班主任身教言传，热爱这个家。
现在对教师个人素养要求越来越高，而一个班主任一的一言一行，人格人品对学生更是有着深远的影响。因此，要带好一帮思想既单纯又复杂，既有主见又没主见的孩子，班主任就应该做好典范。比如班级大型活动，班主任热情投入其中，想方设法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损，班主任要勇于承担责任，不能一味地责备学生，相反还应鼓励或正确引导。班级事务，自己能做的，努力动手去做。地上的纸屑，课桌上的摆设，窗帘的安放等，走进教室同学们都在认真学习，弯弯腰，动动手，擦一擦，拖一拖，学生会看在眼中，自然会潜移默化。切忌乱批评指责，然后指手画脚一番。另外，班主任要从心底爱这个家，爱这个家中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我约束力，并模仿着为班级做一些力所能及的事。同学们互帮互助，平和相处，在一种轻松愉悦的氛围中学习生活，这是我们共同的理想。
第四 、针对学生特点因材施教。
书上说：学生是教育的主体，一点不错，学生好比一个铁盒子，不是要你去一拳砸扁它，而是要你细细地去找到那把对号的钥匙，去开启他们的心扉。你先得把学生研究透，各个年龄段，各个层次的学生生理、心理特点都不一样，你要知道他做些啥、想些啥，怎么让他接受你的教导。军法有云：知已知彼，百战不殆。要针对学生的特点，设身处地的以他能够接
受的方式进行启发引导。其实，学生到校园来，谁都想成为好学生，他们对班级老师充满了尊敬和依赖。只不过因为智力的差异和自制力水平的不同，导致学生良莠不齐，我们就要区别对待，好比有的人，他是种田能手，你非要让他去钻研高尖新技术，怎么可能呢？不要高尖新技术没研究成，搞成个心理不健康就麻烦了，所以要因材施教，教师的心态要放宽一些，任意拔高要求无异于拔苗助长，得不偿失。小孩子小，在严格要求的同时，尽量多鼓励他们，多表扬他们，这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候，并尽可能多地让学生爱到赞扬，让他们感受到成功、感受到学习的乐趣，形成良性循环。
第五、发现学生身上的闪光点，充分利用表扬这一工具。
每一个学生都有自己的优点，作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点，虽然可能只是一个小小的闪光点，但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连科曾经有这样一句话：“用放大镜看学生的优点，用缩小镜看学生的缺点”，我国著名的文学家刘心武先生在他的一篇作品中也有这样一句经典的话：“一个丑恶的罪犯也有他自己的心灵美！”，多发现学生身上的闪光点，让学生树立学习的自信心，可以很好的激发和调动学生学习的积极性。
在转化后进生的过程中，有一二个纪律表现的差生总是拖拖拉拉，效果不太明显，学习动机不强的学生还没有能够有效地激发他们的斗志，还没能触动他们的灵魂，给班级学习风气的好转带来了较大的阻力。工作中要更加注意与年段和校园配合，借力使力。主要收获是：能让大多数学生快乐的地度过在校园的每一天，教书又育人！每天给孩子一些笑脸！做到了不在课堂当着全班同学的面发怒！规范学生行为！掀起学习的热潮，完善自我形象。在学习中同学们能互相帮助。采取多鼓励少批评的方法，基本上做好后进生的转化工作。 当然，由于新接手小学班主任工作，我的班主任工作经验的欠缺，在许多方面都还是存在着不足。如：
1、班会课没有做好充分地计划与准备。除了校园的晨会和校会外，我并没有下心思去充分利用好每个星期的班会时间。所以学生的精神面貌不佳，良好自觉的班风还没能完全树立起来。而通过思考与对其他班级的观察，我发现班会课其实有很多很多内容可讲，而更重要的是能通过这些活动增强班级凝聚力，加强班风、班纪的建设。
2、应动脑筋巧设计，运用多种途径教育。从大的方面来说，班级管理的各种规章制度、实施办法、参加校园、年级的各种活动、组织班级活动都需要我们动脑筋精心设计；从小的方面讲，对学生的表扬、批评、鼓励也需要我们动脑筋。而我自己却时常忽视了这一要点。所以以后要勤动脑，脑海里出现一个新念头时，就要马上把它记下来，并尽快付诸实施。
总之，只要我们心中是真诚地为孩子，为孩子的健康成长而付出，端正自己的工作态度，一切都为孩子健康快乐的成长和提升他们的能力为出发点，我相信，我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。班级管理工作千头万绪，工作方法千差万别，我要在今后的实践中去探索总结行之有效的方法经验，在校领导和班级老师们的关心与指导下，使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。
班级优秀班主任的工作感言 篇3
班级是校园教育教学的基本单位，是学生在校园生活和学习的集体。建立良好的班集体，形成团结、合作、勤奋进取的班级精神与班主任是分不开的。作为班集体灵魂的班主任，我充分认识到自己所承担的教育重任。现就谈谈四点担任班主任工作中的感悟，以此与大家交流。
一、班主任应在“说”上下工夫
作为班主任，“说”是必备的一种能力。班主任应该在“说”上下工夫，磨练自己“说”的能力。班主任和学生谈话的技巧有“三功”：“初级功”——说理谈话，告诉学生做人的道理、学习的方法、理想的追求等，主要针对起始年级的学生。“中级功”——聊天谈心。如：我在课间休息时与学生闲聊。学生在毫无戒备的回话中，经常不经意地流露出自己的真实想法。班主任可通过开展有针对性的谈话、召开主题班会以及设计班级活动来纠正学生的一些隐性错误的认识；在活动中关心他们的身心发展。“高级功”——演讲。班主任是一个小集体的领导者，是一个班集体的灵魂人物，更是这个集体的精神领袖。鼓励、赞美、交流、沟通是“说”的主旋律，班主任不仅“能说”，也要“会说”。
二、班主任应重视学生的养成教育
著名教育家叶圣陶先生说：“教育就是培养习惯。”养成教育，就是要培养学生良好的行为习惯、学习习惯、文明礼貌习惯等。当今的教育，要求我们首先要教会学生学会做人，然后才是教会学生学会学习。因此，从小学低年级开始，我们就要明确地把培养学生的思想品德作为重要的目标。但学生的养成教育不是凭班主任空洞的说教能达到的，班主任应制定目标，并根据具体的教育对象，增强教育的实效性。首先要以理服人，以情育人；其次要言传身教；再次要开展养成教育活动。班主任应着重对学生的学习进行培养监督，教育学生“不以善小而不为，不以恶小而为之”，帮助他们建立良好的行为习惯、正确的道德判断标准和健全的价值观。
三、班主任应耐心转化学困生
我刚接五年级时，有一位傣族学生天真活泼、开朗，常与其他学生打成一片。当他发现别人需要帮助时，他就主动去帮助。平时能按时上课，从不随意请假，有时还带病坚持上学，并按时完成作业，只是每次交来的作业没有一题是正确的。他读了两年一年级，二、三年级各读了一年，可他仍一字不识。但这并非智力因素。对此，我是这样做的：首先，我让他从认字、记字、纠正字音抓起，在教学过程中，反复强调读一个字只能动一次嘴。我和班里的其他学生用很多方法去帮他纠正错误，同学们轮流教他识字，或安排每个人教他识读一个字，或做游戏识字。但尽管如此，他依然学不会一个字。此时，我不气馁、不放弃、有耐心，对学困生充满信心；继续帮学困生找到合适的学习方法；通过及时表扬、奖励，用爱来关怀学困生；并设法多为学困生创设成功的机会和条件。这样，期末测试时，该生的语文成绩有了明显提高。
四、班主任要不断提高自身素质
荀子曰：“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。”班主任专业的发展也要从点点滴滴做起。作为年轻一代的班主任，要想在专业化的道路上稳步前进，不仅不能忽视微不足道的小事，还应该把每一件小事做好，稳扎稳打，步步为营。我时常携带一支笔和几张纸，有什么收获，有什么感悟，就随时记录下来；我每天用一二分钟的时间在台历上写下第二天必须办的事情；我还坚持一个月读一本书，读后写读书笔记；我每周都写班主任工作随笔，放假期间我还在科教中心接受继续教育。我相信，只要持之以恒，我一定会成为一名优秀的班主任。
五、班主任要与家长密切联系
家访是做好班主任工作的重要途径。家访是家校联系的纽带。每个学期在记录本上我都
有15篇以上的家访记录。我在开学前第一周开一次家长会，学期即将结束时再开一次家长会。通过家访和开家长会，班主任就能及时了解学生在家的生活、学习情况。家长和班主任的交流沟通多了，就能及时解决学生的思想困惑，纠正其不良行为。学生在校犯错时，班主任应帮助学生分析错误的原因，共同寻找改正缺点和错误的方法；如果动不动就让学生家长来校或进行家访，会让犯了错的学生丧失学习的自尊心、自信心，甚至产生消极对抗情绪。我教六年级时，班上有位调皮捣蛋的学生，他经常在校打架，欺辱小同学，还在大门口挡住小同学的去路，让他们交过路费。一些低年级的小学生都吓得哭了。我听了这件事后，没有及时将该生在校的表现告知其家长，也没有让他家长到校。因为他父亲是一个性急的家长，如听了我的反映一定对孩子会大发雷霆，痛打一顿的。对此，我尽量依靠校园的力量，选择适当的时间进行家访，在融洽的氛围中采用适当的方式，当着学生的面向家长反映某些问题，以求共同配合，共同寻求育人良方。
班主任工作是一项艰巨的任务。班级管理工作的有效进行需要校园所有教学人员，尤其是班主任、任课教师，会同校园、家庭、社会、社区的热心人，共同付出不懈的努力。班主任工作与家庭、校园、社会息息相关。家庭是学生成长的摇篮，校园是学生成长的阶梯。作为教育工作者，应与时俱进，善于研究学生的特点，努力扬其所长，抑其所短，为培养合格的、全面发展的学生而不断努力。
班级优秀班主任的工作感言 篇4
教学生涯中的前三年班主任工作，给我的感受比较复杂，在我校这支优秀的班主任队伍中，我自认为自己是个后进生，后知后觉，再加上性格上的缺陷，不够强势，如果再当班主任，以前碰到的一些问题肯定还是要再次面对。我一直在思考，跟我一样不是特别强势的国辉，伟顷，他们带的班级却是那么出色，一直很稳定，更难能可贵的是三年下来绝大部分学生跟班主任的关系也一直很友好，三年的熏陶，年段经常召开的优秀班主任经验交流，再加上自己平时的偷师，虚心求教，我认识到了要继续从事班主任工作，当好一个班主任，一定要改变自己的弱势，扬长补短，同时我也掌握了一个适合我的强有力的武器，那就是赏识教育。
四年的班主任经历下来，第一次提笔写下自己的感受，有了更深刻的体验，在教育学生的同时我自己也得到进步，得到成长，结合平时很多同事的做法和这次班主任泉州培训所得，总结以下几点心得。
1. 只有好的关系才有好的教育
美国心理学家罗杰斯曾说过：成功的教学依赖于一种真诚和信任的师生关系，依赖于一种和谐安全的课堂气氛。中国一位教育学家说过：野蛮产生野蛮，仁爱产生仁爱。师生之间应该是良师益友的关系，而不应该像警察和罪犯般对立。教育的本质是沟通，教育的对象是人，教育追求的是从根本上得到问题的解决，是治本。中学生，思想多变情绪不稳定，对外界环境比较敏感，感受深刻，自尊感强烈，渴望表现，要求得到更多的尊重，特别是班主任的认可更能激发他们的自信心。本来是想严格要求学生的，但好心黑脸的方式往往却往往引发师生间的情感冲突，师生关系不和谐，学生在心中对教师就有抵触情绪，那么教师的所有语言都无法深入学生的心灵，所谓亲其师才能信其道，教育也就起不到作用，即使再好的语言也是无效的。因此教师在教育时，特别是正面批评时，应备好课，不能侮辱学生人格，漠视学生应该有的权利，不能因为自己的情绪导致师生关系僵硬，破坏了和谐的师生关系。
2. 事不在速，而在通
教育不能立竿见影，任何急功近利的想法都很难得到实现，单有管教跟镇压是行不通的，更重要的是疏导。所以我觉得有时候我们应该学会等待，有一定的耐心，让教育来得更加自然。每个人在成长的过程中不免走弯路，学生会犯错，但也有进步的时候，所以要给他们足够的时间，耐心的等待会带给你惊喜，十年树木，百年树人，说的就是这个理。
教育不仅仅是知识的传授，更是心灵的对话，爱的沟通。当班主任对学生怀有赤诚之心，学生以其特有的敏感，经过自己的观察和体验，看出了班主任的善意和对自己的真诚爱护，就会产生对班主任的亲近感，就会乐于接受班主任的教诲，从而产生教育的最佳效果。
3. 虚心善学，享受成长
我们常说要让学生有一碗水，我们必须有一桶水，要让学生有一桶水，我们必须是一眼泉。作为一名年轻教师，也许只能先不断给自己充电，积累丰富的教育知识，增加自身见识，提升自己的魅力。路漫漫而修远兮，吾将上下而求索。
做一位班主任很平凡，但我们的事业却很崇高;做一位班主任很辛苦，但辛苦中我们会体会到更多教育的快乐。每一个学生都是一个精彩的世界，在这个世界里，你可以尽情的挥洒你的才智，无限的延续你的生命。作为一个班主任，只要本着一颗关爱的心，真诚地对待每一个学生，认真地做好每一个细节，那么班级的工作将可以井然有序地进行，最后我们可以与学生共同享受成长，收获成功的喜悦。
班级优秀班主任的工作感言 篇5
俗话说“三岁看老”看一个人的童年生活可能就会预知了他的未来。虽然有点夸张但并不是毫无道理，至少我相信童年是一个人一生的缘起。
小时候我一到三年级是在自己队的小学上，学校就座落在我家隔壁，我只要伸脚一跨就过去了。学校很小还是几个年级混搭在一个教室的那种。只有一个老师既教语文又教数学。小时候的我聪明活泼但却很淘气。每次我都会早早的来学校却不是为了好好读书而是和同学打闹或者是干一些不着调的事。每次我们都会算准老师到校的时间所以也就肆无忌惮了。可惜天有不测风云，有时候老师也会早到，被抓个正着，之后就等着挨骂。像这样的事情实在是太多，好像每次犯错误的人中总少了我。我的老师对我很好，刚开始总是好言好语的教导我，后来见我“死性不改”，但成绩一直很好也就睁只眼闭只眼了。最多的也就是让我站在李子树下思考怎样才能是三好学生。而这之后我总会收敛很多因为我还是很看重“三好学生”这个头衔的。
小时候的我有着太多的缺点，但自己却不以为然。比如说小时候的我邋邋遢遢的，每年的学期评语中总少不了一句希望我爱整洁爱干净之类的话语。而我好像还是并不认为我自己是那样的照样我行我素。直到有一次学了一首古诗，其中有一句叫“蓬头稚子学垂纶”大家都问老师蓬头稚子是什么意思呀。老师指指我说“就跟她那样子差不多。”同学大笑，因为我的头发实在太乱，原本梳得很好的头发因为打闹的原故而全部松散了。听到同学们大笑后我才意识到我有多槽糕，一种要强的自尊心油然而生，从此就知道了不能再像这样了。
……
白驹过隙，匆匆已是数十载。如今的我已经是一个一年级的教了师。每天与孩子们形影不离，发现孩子们永远精力充沛不知疲倦，永远不会乖乖的听着你的话。当你在讲台上激情澎湃之时，他们该干嘛干嘛，更可气的是当你讲的正high时却被一个无聊的声音“老师……”他怎么的我的所打断，真是气不打一处来。他们在拥有无限可爱的同时又无时无刻不在调皮捣蛋着，永远有着无数问题等着你来解决。有时真的很气，老问自己为什么我唠叨个没完他们还是记不住呢?为什么他们要犯这么多的错误，闯这么多的祸呢？然而有时候看到孩子们在学校发生的事情就好像昨日再现，好像是在我的脑海里放了部的电影。这部电影只是换了主角，但剧情完全没变。今日的他们不正是昨日的我吗？是呀孩子就是孩子，谁不是这样在一步步跌跌撞撞中成长起来的呢，当年的我如今的他不就是证明吗，如果他们会好好的听话那还是孩子吗这样想想也就没那么气愤了所以也不会发火了。
感谢教师这门职业，让我重拾了珍藏在心底久远的记忆。如今回过头来细想，我的老师对过去的我是宽容的，没有他的宽容我何以快乐的度过我的童年时光。我想我也应是如此，因为我们都是过来人，我们懂得，因为懂得所以理解，因为理解所以宽容。理解你的顽劣，理解你的吵闹，理解你的不写作业。理解你需要慢慢的教化，需要更多的耐心。所以选择宽容，宽容你所犯下的错，宽容你所惹的祸。老师们理应对学生们抱着宽容的态度，因为理解……。
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