媒介总监岗位职责（通用32篇）
媒介总监岗位职责 篇1
1、负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系，进行媒体资源整合和维护;
2、对媒体进行信息发布监测，并定期形成监测报告，比如传播稿件搜集并制作项目剪报等;
3、策划并执行与媒体合作项目的推广活动，以及对外合作的执行;
4、进行竞争对手公关传播情况调研分析，定期出具调研报告;
5、邀约媒体人员参加各种类型的活动等。
媒介总监岗位职责 篇2
1、 对接客户需求，制定媒介公关策略：包括媒体渠道选择、预算分配及传播逻辑，媒体平台不限于：微博、微信、小红书、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒体合作平台。
2、 把控整体，协调好媒体、客户及公司内部之间的合作进度，确保项目有序执行。
3、 沟通协调并监督媒体能高质量，高效率的完成深度合作。
4、 对结果负责，有完整的效果的预估、投放后的效果整理及评估机制。
5、 能够充分理解公司各部门的岗位与职能，以项目落实为目标，协调好各部门推进整体项目进程。
6、 开发及维护公司既有供应商关系，及时有效的推进各媒体及供应商的项目结算安排，提出创新的合作形式建议，与媒体保持长期友好的合作关系。
7、 带领团队内部不断学习分享，共同实现公司年度绩效
8、有很好的团队管理经验，项目管理经验。
媒介总监岗位职责 篇3
1、分析评估电视媒体资源，能独立完成电视媒体资源购买、谈判工作;
2、能够准确把握客户需求，快速整合电视平台媒介资源，为客户提供专业的媒介策略性建议并引导客户采纳执行;
3、负责客户媒介策略方案和日常传播方案的策略引导，能独立完成媒介策略提案，有较强的提案能力;
4、带领团队开展工作，维护长期关键客户的合作关系;
5、建立电视媒介资源库，形成媒介资源的积淀;
6、负责团队日常工作管理，提供高标准的客户服务质量.
媒介总监岗位职责 篇4
1、负责公司媒体关系的建立与维护，与媒体建立广泛的联系，包括内容合作、公关传播等;
2、公司市场活动的方案策划及撰写、组织和执行，负责公关活动文案的策划与执行，与市场专员良好的合作，建立稳固发展的市场及媒体关系;
3、负责撰写媒体发布的新闻稿件及新闻稿件的收集整理和汇总存档;
4、组织有关企业自身和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作，包括新闻发布会、节假日活动等。
5、邀请记者对重要客户进行访谈及参与客户的活动。
媒介总监岗位职责 篇5
职责：
1. 负责媒介采购团队的工作流程优化及团队管理;
2. 带领团队维护现有媒介资源，并不断开拓新的媒介资源渠道;
3. 制定媒介采购策略及合作框架，主导媒介谈判;
4. 负责项目的投放策略，包括但不限于媒体投放渠道、预算分配、传播及转化逻辑等;
5. 深度参与每个执行项目，对采购成本及毛利率负责;
6. 监督项目执行过程，并及时调整与优化，对投放项目结果负责;
7. 负责日常媒体资源库的维护，评估媒体资源，为业务部门提供可靠的投放建议。
任职要求：
1. 中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学等相关专业，全日制大专及以上学历;
2. 有5年以上数字媒介工作经验，其中至少2年团队管理经验;
3. 拥有丰富的传统数字媒体、新媒体及媒介代理商资源;
4. 深谙数字媒体的投放及优化策略，善于整合资源，并有创新合作的意识;
5. 有很强的学习能力，对数字媒体的发展趋势有足够的敏感度;
6. 有非常强的协调、沟通及谈判能力，有较强的抗压能力;
7. 有很强的团队合作精神及职业操守。
媒介总监岗位职责 篇6
职责：
1、研究市场，向公司提出媒介渠道规划部署和可行性方案;
2、分析公司媒介情况，整合公司优质媒介资源，提升媒介资源的利用效率;
3、负责新的网络广告平台资源和渠道开发、业务拓展，加强团队谈判的议价能力，构建共享多赢的媒介利益分配机制，降低采购成本;
4、管理整个媒介部团队，做好团队建设
任职条件：
1、 大专以上学历，5年以上同岗位相关经验;
2、 有传统及互动媒介经验，具备媒介方案撰写能力;
3、 媒介资源开发、整合能力强;
4、 团队合作能力、人际关系管理能力、跨部门协调组织能力好;
5、 管理团队能力强，善于激励和带领团队成员;
媒介总监岗位职责 篇7
职责：
1、制定全年媒体开发计划，并带领部门完成任务;
2、寻找媒体业务拓展目标(重点为十字路口、繁华地段);
3、根据公司指定片区开发媒体位置;
4、及时了解并掌握一线城市优质、新型媒体，并能成功引进本土市场;
任职要求：
1、对行业及媒体有深入的了解，熟悉国内媒体的操作方式，拥有并建立长期稳定的媒体合作关系;
2、熟知媒体行情、媒介运作、媒介购买模式，善于沟通，有相当的谈话技巧，具有媒介策略、媒介计划制定和执行能力;
3、积极主动的合作意识，团队作业精神;
4、具有较强的敏感性。
媒介总监岗位职责 篇8
职责：
1、具有分析评估各类媒介资源的能力，能独立完成媒介资源购买谈判工作;
2、能够准确把握客户需求，快速整合各类媒介资源, 并给客户提供专业的媒介合作建议;
3、能独立完成媒介策略提案，有较强的提案能力;
4、建立媒介资源库，形成媒介资源的积淀。
任职要求：
1、大专或以上学历;
2、3年或以上互联网广告行业媒介，互动媒介的相关工作经验;
3、了解国内各媒体的运作模式，具有较强的管理组织与协调能力;
4、良好的表达与沟通能力，抗压性强;
5、注重团队协作，有强烈的责任心和敬业精神，良好的职业素养;
媒介总监岗位职责 篇9
1、熟悉互联网广告体系，能够带领团队完成媒介拓展、媒体购买、业务数据分析、合同谈判和签订、款项结算等工作;
2、熟悉媒体运作流程，可以按不同媒体的不同要求进行媒体计划的实施、跟进;
4、建立、维护良好的媒体关系，与媒体建立长期稳定的'合作;
5、优化媒介采购成本，把控公司在媒介采购、广告实施中的风险;
6、维护媒体数据库的维护，维护核心的媒介数据，不断完善公司内部的媒介沟通流程，完善公司媒介业务体系。
媒介总监岗位职责 篇10
1、根据公司发展计划进行新媒体平台的开拓、合作及维护，建立公司媒体库资源;
2、充分理解客户的市场媒体宣传策略，制定媒体合作方案，高效完成媒体投放落地执行;
3、能够独立进行媒介采购工作，制定媒介排期和预估传播效果;
4、了解并及时调配媒体资源，保证媒体资源的最大化利用;
5、收集并整理各媒体平台的信息和动态，对媒体进行对应评估分析及管理。
6、KOL资源(小红书为主)采买及KOL日常关系维护。
媒介总监岗位职责 篇11
1、品牌策略：协助上级编制公司品牌年度实施策略，并组织实施执行。
2、媒体渠道构建：协助上级建立全国性媒体及四川区域媒体网络，包括不限于：政府、财经、行业、新媒体、网络社区五大媒体渠道的建设及日常维护：
①政府类媒体，卡位主流声音：省市党报党刊、电视台、广播电台等，如《四川日报》、四川卫视等;
②财经类专业媒体，突出产业价值，引导行业、投资等关注：目前社会主流财经类媒体，如《第一财经周刊》、《经济观察报》等;
③行业类媒体，专业度认可，传播集群效应：国内地产、物业等行业媒体，如亿翰智库、中国指数研究院、中国物业管理协会媒体平台等专业机构媒体;
④网络社区类，引导舆论走向，舆情及时监控：百度、新浪、网易等社区、贴吧，东方财富等股吧;
⑤新媒体类，构建舆论领袖，消除网络杂音：网络大V、自媒体人、热度公众号等
3、舆情监控：线上线下舆情监控，线上及时布防、实现负面舆情拦截，线下督促业务单位，从源头切断负面信息产生根源。
①百度搜索引擎优化，关键词动态捕捉，整合资源对网络舆情现象进行监测，并及时优化处理;②借助媒体关系，进行舆情拦截;
③对总部职能、区域公司各业务线条进行舆情培训，强化危机公关能力。
4、区域媒体生态圈建设：指导并协助区域公司构建媒体关系生态圈，提升区域公司媒介传播运作能力。
①协助各区域公司共同建立当地主流媒体、行业协会等良好交流关系，并定期与总部交流互动;
②培训区域公司负责人、品牌建设负责人，提升其媒介传播专业业务能力
5、品牌传播：
①制定具有传播效应的媒体推广执行方案，实现精准媒体关系运用与管理，同时负责对外宣传稿件编撰及发布，对发布效果进行分析优化;②整合发展集团内部资源及媒体外界资源，对嘉宝品牌节点性事件进行矩阵式传播，扩大传播声量。
媒介总监岗位职责 篇12
职责：
1、负责统筹内容创作部管理工作，制定本部门管理制度、流程和培训;
2、独立负责公司多层面媒体管理及维护;
3、负责媒体公关发布统筹，监控公司各项目的媒体发布进程;
4、负责媒体资源整理和拓展工作;
5、参与公司内容运营策划工作，管理并统筹内容策划创作;
6、负责根据整体媒体环境、客户行业特点、资本市场行情进行舆情分析，提供专业媒体策划方案;
7、有2年以上财经记者经验优先。
任职资格：
1、5年媒介公关或内容策划工作经验，3年同岗位团队管理经验;
2、本科及以上学历;中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业;
3、了解各类媒体特点及操作流程，有能力管理主要媒体关系;
4、网感好、文字功底强，能迅速总结重点，文字风格轻松幽默;
5、有财经媒体工作经验者;
6、具有新闻敏感性和逻辑性;
7、有良好的语言表达能力与沟通能力，抗压性强，具有团队合作精神和良好的组织协调能力。
媒介总监岗位职责 篇13
职责:
1、协助CEO制定公司发展战略;
2、带领团队完成APP媒体不断采买工作;
3、完成与百度腾讯等API公司对接;
4、实时了解市场动态，及时调整策略;
5、维护媒体关系，保证长期合作;
任职资格:
1、本科以上学历，广告学、新闻传播专业优先考虑;
2、五年及以上媒介购买、谈判及管理工作经验，有百度/腾讯/搜狗/360网盟媒体采买运营经验;
3、有丰富得APP媒体资源、并与媒体有良好的媒体关系、符合此条件优先录用;
4、实操过SSP或百度API流量采买、并了解基本技术对接;
5、具有很强的数据敏感度、市场洞察能力;
媒介总监岗位职责 篇14
1.负责公司广告平台和媒体方(资源方api对接)程序化对接
2.独立完成竞品分析报告、媒介排期制定、协助采购谈判及监测报告;
3.负责媒介关系的维护，保持与媒体的日常联络，随时掌控有关媒体动态的各类信息;
4.协助其他部门，支持媒介策略;
5.带领各媒介组顺利完成媒体考核指标;
6.带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹;
7.定期新资源拓展，稳固公司媒体执行力的优势;
8.了解各媒体效果情况,以精确的数据分析、严谨的逻辑推论为媒介策略的支撑;
9.完成上级交给的其它媒介相关工作。
媒介总监岗位职责 篇15
1. 带领媒介开拓WAP网站，APP媒体，完成团队拓展指标，并对媒介进行KPI考核，媒介日常事务处理，项目进度的把控，并对该项目的任务额进行负责;
2. 负责为公司广告平台拓展整体移动流量 (包括apps、 SDK、API接入、系统流量接入 、运营商流量接入等) 并对拓展结果负责;
3. 根据公司业务需求和客户产品宣传与推广的要求，提出媒体策划与购买方案,保证媒体计划的实施、执行、跟进以及监督,为公司项目提供媒介支持(包括报价、媒介策划)
4. 负责与APP媒体及WAP网站的对接、协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系;
5. 搜集相关媒介资料并进行分析、整理，及时把握开发者动向;
6. 对移动市场(安卓、IOS)推广渠道有多种了解，有自己的见解、方法，并拓展更多可合作方式;
7. 对媒体宣传成本负责，能有效减低媒体的综合成本;
8. 进行行业及竞争对手的监测和数据分析，参与公司招标客户的比稿工作，撰写和制作调研工作报告;
9. 培养新媒介，为其日常工作提供良好的指导与支持;了解部门人员动向及具体情况。
媒介总监岗位职责 篇16
职责：
1.制定媒介部门运营战略规划，建立与优化完善日常运营相关的制度、业务体系流程，并监督团队执行;
2.根据项目经营目标，制定整体年度运营方案、产品经营策略及业务目标达成计划;
3.负责网红经济运营思路的制定、完善，推广策略的优化，获得推荐资源，社会化传播活动创意营销转化变现;
4.制定业务管理与发展策略，建立有效运营手段提升客户群活跃度，进行产品市场推广的策划和实施,并对结果负责。
任职要求：
1.本科以上学历，对MCN媒介机构市场发展、网红电商运营有深入的了解，熟悉互联网业务的发展现状及趋势;
2.5年以上网红媒介运营经验，3年以上管理经验，熟悉互联网电商运营管理结构和流程;
3.出色的理解能力、沟通能力、开拓能力和逻辑分析能力，有一定的营销推广经验，团队搭建和管理能力强;
4,精通达人经济发展规律和运营规则，精通各种推广方法，广泛的人脉，艺人、主播、网红资源及渠道资源者优先。
媒介总监岗位职责 篇17
职责：
1、负责整体媒体传播战略的制定与执行，确保达成客户的商业目标;
2、制定和实施年度媒体拓展计划和媒介执行计划，及媒体关系的维护策略等;
3、整合公司视频媒体资源，稳固公司强大的媒体执行力的优势，维护公司专业品牌形象;
4、为新项目提供媒介支持(包括报价、媒介策略)，并为项目合理分配执行人员;
5、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合，不断优化本部门的工作流程;
6、调查及整理汇总媒体行业数据，提出传播形式创新建议;
7、建立有深度、长期并稳定的高端媒体关系，提升对媒体的运用效能;
岗位要求：
1、大学本科及以上学历新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业者优先;
2、2-3年视频媒体媒介工作经验，2年同岗位团队管理经验，对媒体特点以及操作流程有清晰认识，有能力管理主要媒体关系;
3、良好的语言表达能力与沟通能力，抗压性强，具有团队合作精神和良好的组织协调能力
媒介总监岗位职责 篇18
职责：
带领团队进行网红、达人、大V、各渠道的KOL的合作关系开拓与维护;
制定KOL传播投放方案;研究KOL及渠道特性，把控双方合作的策划方案和具体执行细节;
监测统计投放数据，进行分析，便于优化调整投放策略，确保输出优秀的成果;
能够指导团队成员快速成长，带领团队协助完成内部销售媒介需求及媒介策略的统筹，完成媒体考核指标。
职位要求：
1、本科及以上学历。市场，新闻，传媒类专业优先;
2、资深新媒体行业多年达人，你可能写不出段子，但却知道段子出自何处;
3、具有敏锐的市场嗅觉和及时整合资源的能力、良好的媒体资源协调能力;
4、能够承受较大工作压力，反应速度快;
5、具有敏锐的互联网思维和天马行空的想象力，对新鲜事物高度敏感，善于捕捉流行元素及新闻热点。
媒介总监岗位职责 篇19
1.根据公司整体战略规划制定整个媒介拓展及购买计划和传播策略;
2. 搜集相关媒介资料并进行分析，开发和维护媒体资源;
3.配合公司整体经营需求，完成媒介板块全面工作，并对媒体合作前、中、后进行节点把控;
4. 带领团队内部不断学习分享，共同实现公司年度目标。
媒介总监岗位职责 篇20
职责：
1. 负责媒介关系的维护，保持与媒体的日常联络，随时掌控有关媒体动态的各类信息
2. 对接相关媒体负责组织联络各大主要媒体，和媒体保持长期稳定的合作关系
3. 拓展媒体资源，多渠道、多角度了解并熟悉传统媒体和互联网媒体环境，完成媒体购买、数据分析、合同谈判等
4. 了解媒介工作的各项需求，熟悉媒体运作流程，进行媒体计划的实施、跟进以及检测、验收及评估
职位要求：
1. 本科以上学历，熟悉汽车行业者优先
2. 熟悉传统、新媒体、自媒体，至少拥有5年媒介管理、线下活动等相关工作经验
3. 有良好的口头表达能力和逻辑思维能力，具备良好的媒体资源协调能力
4. 性格开朗，具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、细心、刻苦耐劳。
5. 熟练使用office办公软件，工作细致、严谨、认真.
媒介总监岗位职责 篇21
职责
1、统筹安排北京分公司媒介安装线条工作，媒介安装团队管理，
2、 了解公司常规媒体广告发布流程;
3、 根据客户合同实际情况合理指导安排广告上、下刊计划。
4、能结合客户需求与公司媒体资源情况进行媒体点位合理统筹、排期;
5、结合广告发布的实际情况进行评估、为销售部门提供客户跟进方案;
6、跟踪、协调处理广告投放期间的异常情况或投诉事件。
岗位要求：
1、大专以上学历，广告，新闻、传播等相关专业可优先考虑;
2、1年以上广告、电梯媒体行业相关经验者优先;
3、具有较好的分析能力和良好沟通协调能力;
4、性格积极向上，同时具备不少于2年团队管理经验。
媒介总监岗位职责 篇22
Planning
1. 理解客户的需求，提供KOL的选择策略方案及账号推荐;
2. 必要时，参与客户提案沟通;
3. 分析总结不同数据端、监测优化工具的报告，撰写有价值的结案报告。
Executing
1. 与需要合作的KOL进行发布内容的沟通，时间的沟通
2. 确认发布内容是否符合要求，提供反馈意见
3. 与客户部确定客户对于内容的反馈
Buying
1. 整合公司各类KOL资源，增强媒介执行优势;
2. 全面、细致的管理与执行采购工作，管理监督项目执行效果;
3. 收集并分析投放效果，提出采购策略更新方案;
4. 负责梳理KOL库等数据库梳理工作;发现新媒体类型、新广告形式等市场新动态，为创意部提供新资讯;
5. 评估KOL质量，评估分析报告、完成KOL采购任务，及供应商管理。
媒介总监岗位职责 篇23
1. 负责媒介资源谈判、维护和拓展，并负责各重大媒体的日常联络及关系维护;
2. 充分理解客户的媒体传播需求，为项目提供媒介支持，完成媒介策略及媒介购买方案的制定;
3. 配合销售及策划的社会化媒体营销工作需求，协同服务团队达成传播KPI及ROI指标，对服务团队负责;
4. 对已投放广告、软性资源数据整理分析，根据数据对媒介推广进行把控及调整，并形成分析报告;
5. 管理媒介团队，并指导其具体工作。
媒介总监岗位职责 篇24
职责：
1. 根据业务需要对部门进行统筹安排，带领团队全力配合客户部完成各项年度经营指标;
2. 带领部门配合策划一起完成客户提案，提供媒介部门的推荐建议方案;
3. 制订年度及项目的媒介策略;包括制定发稿、信息搜集、项目搜索、剪报制作、数据校对、数据备份等后台工作流程，全程
监督，不断提高质量;
4. 对媒体开发、媒体沟通、媒体合作、媒体活动、危机管理等服务内容进行规划、执行和质量监督，不断提升部门整体水平和
行业竞争力;
5. 负责组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等)，建立并巩固与重点媒体高层领导的关系，与媒体建
立长期稳定的战略合作关系
6. 根据客户需求撰写、审核各种稿件
7. 监督和跟踪相关项目的实施进度;
8. 媒介部日常管理、及时发现问题，协同解决;
9. 负责部门员工的工作安排、指导、协调团队关系，树立团队精神，建设团队文化，培养新人，做好人才储备工作;
10. 完成管理层临时交办的工作，固定与客户部(业务单位)提交业务建议方案。
任职要求：
1. 专科以上公关、广告、新闻学等相关专业毕业。从事公关活动20xx年以上市场营销或快消品相关行业工作经验，有大型品牌传
播，大型公司公关传播经验者优先。年龄30-45。
2. 市场敏感度强，对客户品牌及市场营销有较深厚的理解，能针对客户的市场、品牌策略进行整合营销策划，具有较强的媒体
策划、商业包装能力
3. 良好的沟通技巧及服务意识，有责任心;
4. 出色的咨询、领导和团队建设能力
5. 优秀的英语读写能力;
6. 很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力，很强的沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心;
7. 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;
8. 有从事公关业、广告业或文化传媒公关行业相关工作经历优先。
9. 具备精诚合作的良好团队合作的工作能力。
10. 工作稳定性好， 与公司共同成长的意愿较高。
11. 具备业务拓展、多任务管理、时间管理和项目预算管理能力
媒介总监岗位职责 篇25
职责：
1.组建和带领MCN业务的商务团队;并全面管理相关团队及业务发展;
2.发掘并负责优质自媒体和短视频达人的商务合作签约和孵化;
3.负责各社交媒体平台的内容运营团队商务合作，并为签约自媒体提供良好的平台流量支持;
4.利用运营数据分析出各社交媒体平台流量运营机制，提升签约自媒体的粉丝留存率和活跃度，提高作品流量及粉丝增粘;
5.负责签约自媒体的价格谈判及日常对外商务合作;
6.负责团队成员日常工作的管理和培训，以及个人目标与任务的制订与执行情况的监督;
7.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向，即时关注社交媒体趋势，分析行业特点;
任职要求：
1.具有MCN机构自媒体签约、商务合作等业务经验;
2.关注时尚美妆母婴科技等领域、具有高敏感度和洞察力;
3.有较强的组织协调能力和沟通能力、解决问题的能力和抗压能力;
4.熟悉自媒体行业，了解MCN机构运作流程及对外合作机制;
5.极强的逻辑思维能力，有责任心，对结果负责;
6.有团队管理能力。
媒介总监岗位职责 篇26
职责：
1、负责影视剧资源洽谈、评估、配合销售、谈判购买、项目执行及影视资源库管理;
2、影视剧资源洽谈：引进优势电影电视剧等资源，建立影视资源库，与国内制片公司建立长期的战略合作关系;
3、资源评估：组织评估会，从项目的题材、阵容、发行、合作条件等板块进行初步筛选，参与媒介策略、媒介购买及商务谈判沟通等;
4、项目推荐：将影视娱乐项目推荐给公司的各个客户部门，根据客户需求推荐适合的项目，达成植入合作;
5、购买谈判：沟通植入权益和价格，与制作方签订合约;
6、关系维护：与片方建立良好合作关系;组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等)，建立并巩固与重点媒体的良好关系，与媒体建立长期稳定的战略合作关系;
7、负责公司媒介资源整合与开发、媒介部日常运营与管理等工作。
任职要求：
1、从事电影电视剧项目、植入广告、传统广告等媒介工作5年以上;
2、具有广告计划、购买经验，或具有影视剧制作、发行、宣传的经验;
3、熟悉影视公司有一定影视资源及人脉关系，对娱乐营销行业有丰富了解;
4、具有良好的带领团队能力和解决突发问题的个人能力。
媒介总监岗位职责 篇27
职责：
1、根据公司制定的战略和业务进展情况，制定媒介相关工作的发展规划和发展策略，领导公司媒介工作高效展开;
2、在部门具体工作实施中把握方向，指导重大、核心及疑难问题，保证有关媒介管理工作顺利开展;
3、对媒介部的总体发展提供有价值的建设性意见，推动媒介部全面健康的发展;
4、组织和推动媒介工作系统的建设与提高，带领媒介工作的创新;协调各部门之间的关系融洽发展;
5、保证与客户部及网站的良好沟通，内部提高服务满意度，对外准确传达，保证公司利益
任职资格:
1.本科(含本科)以上学历，有5年及以上网络媒介管理工作经验;
2.全面、透彻了解互联网营销手段和方法，对互联网广告有深刻独到理解;熟知汽车行业基本规律，洞悉和准确解读客户需求;兼具创新性思维能力和客户全部广告项目统筹把控能力;熟炼使用办公软件word，excel、powerpoint;
3.具有良好的沟通与协作能力、主观能动性等;
4.有汽车、快消行业经验优先考虑。
媒介总监岗位职责 篇28
职责：
1.与电视台、电台对接，落实相关广告排期、价格等工作;
2.协调客户广告排期、价格等工作。
3.负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系，进行媒体资源整合和维护;
4.对媒体进行信息发布监测，并定期形成监测报告;
5. 进行竞争对手调研分析，定期出具调研报告;
6.制定媒介资源数据库的更新和维护的标准及监督实施;
7.协助做好媒体外联工作，保证企业的安全运营。
任职要求：
1.本科以上学历，形象端庄大方;
2.非常强的沟通协调能力，较强的市场敏锐度;
3.良好的工作心态，综合职业素养良好;
4.熟练操作计算机，熟练办公软件应用;
媒介总监岗位职责 篇29
1、负责整体媒体传播战略的制定与执行，确保达成客户的商业目标;
2、制定和实施年度媒体拓展计划和媒介执行计划，及媒体关系的维护策略等;
3、整合公司视频媒体资源，稳固公司强大的媒体执行力的优势，维护公司专业品牌形象;
4、为新项目提供媒介支持(包括报价、媒介策略)，并为项目合理分配执行人员;
5、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合，不断优化本部门的工作流程;
6、调查及整理汇总媒体行业数据，提出传播形式创新建议;
7、建立有深度、长期并稳定的高端媒体关系，提升对媒体的运用效能;
媒介总监岗位职责 篇30
职责
1、负责公司媒体关系的建立与维护，与媒体建立广泛的联系，包括内容合作、公关传播等;
2、公司媒体活动的方案策划及撰写、组织和执行，建立稳固发展的媒体关系;
3、负责撰写媒体发布的新闻稿件及新闻稿件的收集整理和汇总存档;
4、组织有关企业自身和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作，包括新闻发布会。
5、邀请记者对重要客户进行访谈及参与客户的活动。
任职资格
1、本科以上学历，公关、新闻、金融等相关专业优先;
2、熟悉公关行业，至少拥有2年公关传播、活动组织管理等相关工作经验;
3、性格开朗，具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、细心、刻苦耐劳;
4、有良好的口头表达能力和逻辑思维能力，具备良好的媒体资源协调能力;
5、具备较好的文字撰写能力，熟悉传统媒体、有新媒体经验，了解媒体运作规律。
媒介总监岗位职责 篇31
职责：
1、媒体资源收集、评选，形成报告供公司领导选定投放;
2、负责为集团副总裁提供媒体投放规划建议，协助公司领导规划年度媒体投放计划。
3、电视媒体，网络，杂志，报纸，刊物，广播等媒体投放跟单;
4、集团媒体投放合同、影像资料，档案管理;
5、季度对投放媒体进行效果评估总结;
6、协助部门进行营销事件规划，提升企业的品牌知名度、认同度和美誉度。
基本任职要求：
1、具有5年以上媒体相关的工作经验;
2、熟悉传统媒体及新媒体的运作方式。
媒介总监岗位职责 篇32
职责
1. 负责洽谈各类优质的媒体广告流量的合作;
2. 深度挖掘合作方的资源潜力，配合进行公司广告业务开展;
3. 进行媒体开拓和媒体关系维护，保证媒体广告资源执行结果;
4. 研究各类媒体合作伙伴及相关行业特征，提出合作改善及合作建议;
5. 同媒体广告流量推动落实框架协议，推动落实可投放广告主的黑白名单;
6. 结合公司实际情况对网络媒体合作模式进行创新和发展。
任职资格
1. 有5年以上媒体或互联网相关资源管理或资源策略岗位从业经验;
2. 良好的书面表达能力和语言沟通能力;
3. 优秀的执行能力和团队意识，承压力强，勇于面对困难和挫折;
4. 有媒体资源及人脉者可更优考虑。
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