服装生产总监职责（精选31篇）
服装生产总监职责 篇1
1.对订单履约负责，制定生产流程规范、投产产品质量标准;
2.进行各项生产工作的安排，对产品生产工艺、技术资料、版型、样衣进行投产前的检查与核对，控制产品的生产进度;
3.负责自有工厂的管理和外发供应商开发及管理;
4.协助供应链副总完成供应链生产团队管理
服装生产总监职责 篇2
1. 根据企业战略规划，制定全年研发和生产的各阶段的生产计划
2. 根据全年生产计划，制定全年总预算
3. 根据企业品牌定位，持续开发高品质、有保障、价格实惠的优质供应商，
4. 及时监控供应链的货物生产进度和品质，确保大货能按时按量上市
5. 及时监控样板的开发情况，确保开发样板按时按质的完成
6. 及时维护供应商的关系，定期对各面辅料/成衣供应商进行评估
7. 建立和完善各项生产管理、物流管理、品质管理的体系，确保生产及研发中心的各环节流程标准均规范化
8. 根据战略目标，及时制定全年用人计划并与人力资源中心协作，及时完成人才招聘工作。
9. 合理统筹生产安排，及时监控品质管理，成本控制，货期进度等。
10. 监控研发中心的生产环境的安全和整洁
11. 做好团队建设，充分调动车间、物流、仓库各工作岗位的积极性，确保从研发，生产，品质，物流，仓库等部门的工作有效有序的开展
12. 及时收集市场上关于生产的新工艺，新技术，新设备;
13. 及时解决生产过程中的问题，建立防控机制
服装生产总监职责 篇3
1、组织制定并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统，以达到公司对快速反应、成本控制、产品交期及质量等方面的要求;
2、掌握和考察工厂情况，对加工厂合作进行评估与加工厂管理评估，维护工厂友好供求关系，协调和处理和工厂之间的矛盾和问题;
3、建立商品品质管理体系和验收标准，优化公司体系架构、制度、职能、工作内容、业务流程，实现高效工作;
4、负责控制产品质量，保证产品按期按质完全合格入库;
5、随时掌握生产过程中的质量状态，与各部门协调沟通，及时解决生产中出现的问题;
6、 配合各部门处理产品的质量问题，建立质量控制点，强化质量意识，提高产品质量、降低生产管理成本。
服装生产总监职责 篇4
1、参与制定公司发展战略与年度生产经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算;
2、计划并指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作，完成公司既定的工作目标，确保每张订单及时出货;
3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;为各个生产部门制定生产计划，确保各生产部门能及时完成任务;
4、负责对生产质量管理体系、组织架构、质量控制流程、制度的优化和完善;
5、负责对生产改善进行方案制定、目标制定、分解落实并监督执行、管理;
6、推动精益生产，实施标准化、流程化操作，控制生产成本，提高产能和质量;
7、对生产计划的执行进行动态监控，发现问题及时协调和指导解决，保证产能、质量和交期;
8、建立成本数据分析模型，实时监控和分析各环节的成本费用，合理使用资金，使总成本可控。
服装生产总监职责 篇5
1、 制订公司年度季度月生产计划，严格执行完成;
2、 合作工厂评估标准审核、建立合作商档案;
3、 做好核价、生产成本控制;
4、 把控生产交期进度，生产决策;
5、 生产风险评估与预防解决(生产工序、品质、交期、面辅料等等)
服装生产总监职责 篇6
1.负责部门-订单协调、生产计划、生产管理、交货进度、人员管理等。
2.制定并执行生产计划，监控采购进度，生产进度，合理调度各项生产任务及各种工作标准，严格把控原材料和产品质量，确保大货按质按量完成。
3.确保与业务部门的有效的沟通，负责应急生产的妥善安排，外发厂的开发、调研、控制、跟踪、维护。
4.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
5.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。
服装生产总监职责 篇7
生产副总监岗位职责
生产副总监上海吉泰依科赛生物科技有限公司上海吉泰依科赛生物科技有限公司，吉泰依科赛职位要求:
1.配合研发生产项目设计、建立gmp生产线，负责建立血清试剂生产管理体系，编制、修订sop等生产管理文件;
2.负责建立、完善生产管理制度，认真贯彻执行委托生产管理制度，保障
安全生产;
3.负责日常生产管理，合理安排生产计划，进行生产调度、管理和控制，
按时、保质、保量地完成生产任务;
4.严格按照工艺规程和sop规定组织生产，监督检查工艺流程和sop的执行情
况，解决生产过程中出现的任何问题;
5.负责生产成本核算和成本控制，完成生产工艺及生产流程优化工作;
6.负责生产人员队伍的建设、培训等工作;
7.完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历，生物学、检验学及生物医药等相关专业;
2.有5年以上发酵食品生产经验、能独立为新项目研发转换生产搭建生产体系经验者优先;
3.有洁净车间的`管理经验，熟悉gmp基本要求;
4.具有高度的责任心和敬业精神，良好的团队合作精神和沟通能力。
服装生产总监职责 篇8
1、制定公司发展战略与年度经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算;
2、计划并指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作，完成公司既定的工作目标;
3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
4、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
服装生产总监职责 篇9
1、负责太阳能电池生产车间的全面管理工作。
2、协助生产经理对直属下级生产主管及班组长的配置、任免、申报及考核工作。
3、负责对生产主管及班组长的日常的考勤工作，并在每月25日前把上月考勤报表上报人力资源部。
4、根据生产计划对各班组进行生产任务分配。
5、负责协调生产车间各生产工序之间的劳动关系。
6、协助质检经理协调组长与质检之间的'劳动关系与矛盾。
7、依据生产计划跟踪各班组的生产进度与产品质量控制。
8、配合工艺师对各组长进行技术与工艺的指导、监督与检查。
9、严格监督、检查硅太阳能电池 生产过程的生产用料。
10、协助各组长对员工技术、工艺的监督、检查与指导。
11、时时跟踪、综合分析，及时、合理地对各组进行工作协调。
12、综合分析各组的产品质量问题，及时地采取纠正与预防措施。
13、负责硅太阳能电池生产车间与其他各车间、各部门的协调与沟通。
14、严格公司的作业流程，严格控制产品的工艺要求、质量标准与生产任务要求，并督导各组有效执行。
15、高标准、严要求，对生产车间的机器设备的操作规程与日常的维护与保养进行监督与检查。
16、努力降低生产资源浪费，对车间的用电、用水、用气等进行监督、检查与调控。
17、负责车间的环境卫生与安全生产。
18、掌握各班组长的思想动态及日常的行为规范,并做好教育与引导工作。
19、协助生产经理确保生产车间能保质、保量、按期地完成生产任务，并保持车间良好的生产秩序。
20、对每天的生产数据，太阳能电池的各项测试参数进行分析形成报表于次日9：00上班前上报本部门主管领导及公司高层领导。
服装生产总监职责 篇10
1、协助生产总监进行生产供应链管理。
2、熟悉Iso9000质量管理体系。食品安全HACCP，环境管理ISO14000体系。
服装生产总监职责 篇11
1、跟踪、分析、挖掘产品的客户需求，并能结合公司整体的业务规划，进行需求评估;
2、跟踪协调产品研发进度，把握产品质量，协调产品的交付;
3、规划产品运营目标与策略，持续改善产品及功能;
4、结合行业需求、公司特征及大数据技术，创新产品应用;
5、基于业务需求和数据结果，为业务增长、运营策略，产品优化等提供有效建议。
服装生产总监职责 篇12
1、根据事业部经营规划及市场需求，制定童装、婴装品类的规划，优化商品结构、提升选品有效性;
2、根据年度重点目标，对采销方案与执行过程进行监控与评估，并针对问题提出整改建议，保障公司经营目标及进销存各项指标完成;
3、协助执行年度费用预算目标，监督费用的实际执行情况，确保各项费用指标在预算范围内;
4、结合营销部制定门店促销方案(包括档期、选品、门店激励方案等)、促销策略，有效整合资源;
5、协同童装推广团队、品类和营运体系团队，有效开展门店视觉陈列的标准指导，并审核、监督陈列标准的实际执行情况，保障产品销售目标的达成;
6、部门管理制度及流程梳理，团队管理有效管理等方面工作。
服装生产总监职责 篇13
组织制定并实施生产战略规划;
主持制定、调整年度生产计划及总预算;
按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系;
领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;
随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题;
组织新技术、新工艺、新设备的应用推广;
组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态;
指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据;
综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产;
代表公司与政府对口部门、有关社会团体及机构联络。
服装生产总监职责 篇14
1、负责公司生产系统优化、制度体系建设、团队组建与考评等工作开展及务实。
2、负责公司生产规划、产能规划、人员规划、订单生产执行等工作全面统筹。
3、主导生产日常运营、质量控制、效能提升、成本管控、订单交付、等管理标准建设与规范。
4、定期为经营决策者提供生产分析与改善方案，为公司经营决策提供有效支持。
5、按时完成上级领导交办的工作。
服装生产总监职责 篇15
1、负责生产系统内各部门工作的协调、领导及管理、考核。
2、负责有效达成商品订单、完成波段货期;提升产品品质，解决客户投诉、产品质量问题、改善工艺等。
3、负责后拉式管理模式推进，提升供应链的反应速度。
4、加强与营销中心的沟通，根据销售状况快速反应，商品上货速度，丰富上货品类。
5、负责实施精益生产，提升和改进生产效率和品质。
服装生产总监职责 篇16
职责描述:
1、协助生产总监负责生产、质量等管理工作，监督各项生产规划和计划的实施;
2、协助生产总监进行现场的调配、计划等工作安排;
3、协调各部门与各工厂之间的'沟通与合作、及时解决生产中出现的问题。
任职要求:
1、工商管理、机械工程等相关专业本科及以上学历;
2、具备10年以上建筑、建材行业生产管理经验，担任生产部经理、厂长或副总同等管理岗位5-10年;
3、熟悉生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方面的经验;
4、具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验。
服装生产总监职责 篇17
1、负责对项目进行调研、论证并负责制定项目立项报告、项目研发实施计划和项目经费预算；
2、负责新厂区建设、组建项目团队;
3、负责分解项目任务、实施项目计划，指导并督促项目小组成员工作，对项目关键性问题进行决策和指导，保证项目的顺利实施；
4、负责整合项目申报资料、对项目进行总结和评估；
5、组织制定研发质量标准、调查技术难点，保证研发质量符合企业要求，监督项目研发进度，保证研发工作及时完成；
服装生产总监职责 篇18
1、负责原料药厂的整体运营管理，包括生产、质量、工程、安全、环保及行政等相关工作;指导、监督、检查所属下级的各项工作;
2、参与制定公司发展战略与年度经营计划，制定原料药厂年度生产计划及预算，并组织实施，确保及时供货;
3、各项规章制度和操作规程有效实施，确保生产过程中各环节符合国家GMP以及EHS等相关要求;
4、根据集团人力资源的整体规划，负责原料药厂的绩效管理、关键人才培养、招聘录用、培训等;
5、负责建立和维护各级政府及职能部门公共关系，为公司生产经营创造良好的外部环境。
服装生产总监职责 篇19
1.设计和开发公司核心业务系统;
2.承担领导小组进行方案设计和高质量编码;
3.协调技术和产品的工作关系;
4.履行公司签订的信息化项目合同，负责信息化项目的全程实施、管理工作;
5.协调解决各项实施过程中遇到的技术、资源、配合及其它问题，确保项目在预算成本范围内保质保量达到预期目标;
6.负责项目管理相关事宜的跨部门沟通和协调，总结项目实施的经验教训，优化项目实施的流程、规范等;
7.负责项目成本的计算和报批。
服装生产总监职责 篇20
1、生产计划的制定、执行、协调、调度，保证按时完成生产进度;
2、生产人员的管理、考核;
3、生产设备的管理、维护;
4、保证所生产的产品质量，生产质量体系的`运行;
5、生产安全的保证;
6、协调与生产相关部门的工作。
服装生产总监职责 篇21
1、负责综合布线(铜布线、光布线、机房布线、电配)的整套产品选型、认证、测试工作
2、分析市场前景,满足客户需求,持续性开发新产品,提高产品性能,降低生产成本,方便项目施工
3、负责公司对外(产品发布会、展会、座谈会、专家工作组等方式)的产品及技术推广工作和内部培训工作、
4、负责产品售前、售中、售后支持工作及产品手册和施工项目所需的各类技术文件资料
服装生产总监职责 篇22
1、根据公司战略目标及经营计划，合理配置设备、人员、场地等生产资源，满足产能需求;
2、负责车间制造管理，包含生产，工艺工程，设备运维，规划并完成组织生产目标;
3、负责对生产车间员工进行工作技能和安全操作规范的培训;
4、负责对生产车间设备的管理和维护;
5、负责督促车间员工做好品质自检工作;
6、监控生产人员规范操作，确保生产现场的'安全和清洁;
7、具备良好的制造管理经验，能够带领团队，发挥较好的团队合作精神;
8、具备良好的组织、领导能力，能够承受高强度的工作压力。
服装生产总监职责 篇23
1、负责生产计划的制定和落实；
2、负责生产作业的安排，把控生产进度，结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排；
3、负责生产区域的6S管理；
4、负责生产质量监督管理，规范生产操作流程，优化生产装配工艺，提升产品质量；
5、负责建立生产管理制度，并且监督生产管理制度的贯彻实施；
6、负责日常生产设备管理，确保生产在符合法规及SOP的条件下进行，包括提高生产效率、设备使用效率，降低生产成本，提升产品质量，提高员工素质，保障生产安全等。
7、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
服装生产总监职责 篇24
工作职责：
1、总体推进公司精益生产管理工作，统筹管理生产现场，负责技术工程部日常管理工作；
2、建立健全公司精益生产组织体系，推动精益生产日常管理运行；
3、设计、推广精益理念和战略，推进精益生产体系的培训和人员教练工作，营造精益改善的文化氛围；
4、根据公司发展战略制订精益生产的长、中、短期规划，制定精益生产/持续改进策略目标、主要部署与实施计划；
5、追踪精益生产/持续改进活动，监管项目进度并及时纠正或调整与精益生产目标/计划不一致的行动。
6、管理和辅导精益生产团队成员，提升产品改进关键流程的'运作效率和有效性；
7、对生产现场进行监管，包括标准化工作、6S、单件流和可视化管理等日常管理工作；
8、完成上级领导交办的其它工作。
职位要求：
1、理工科类专业本科及以上学历，35--45岁；
2、10年以上中大型制造业公司（有日资或机械设备制造行业背景企业经验优先）精益和生产管理工作经验（精益和生产须同时具备），3年以上同岗位工作经验；
3、熟悉机械制造类产品知识，熟悉生产作业流程和工艺规程、品质管理等方面知识；
4、精通精益生产理论知识，具有制造企业现状诊断、评价并带领团队制定出改善方案推动实施的能力；
5、项目管理经验丰富，善于运用焦点课题、六西格玛等专案推动改善；
6、有精益生产体系建设及主导实施产品改进项目的经验及成功案例。
服装生产总监职责 篇25
1、负责公司消费类智能硬件产品的全生命周期的管理，对产品的完整性及落地质量负责。
2、负责收集、整理、汇总市场调研和产品需求，参与制定产品的方向和路径，与销售部门合作完成选品工作。
3、根据产品需求方案，独立进行产品整体设计，并输出可执行的产品需求文档和产品原型方案。协调研发资源，推动产品上线及产品优化、版本迭代工作。
4、负责智能硬件云平台，围绕用户体验和商业价值，根据市场需求输出MRDPRD，并组织内外部团队比对开发；
5、负责硬件试产过程中进行技术支持与协调，并优化流程，负责与研发、项目、市场、ID设计、结构设计，测试沟通协作。
6、负责硬件产品外观、模具、组装、配件等第三方合作供应商的协作，与供应链、质量配合，完成产品的设计打样至量产。
7、负责软硬件资源整合，把控产品相关品质管理、生产成本管控等环节。
8、输出产品方案，协助业务团队、市场团队、运营团队等进行产品推广。
服装生产总监职责 篇26
1） 负责On产品线整个中国区的市场推广和管理
2） 协调和管理相关产品价格，利润, 订单和库存
3） 协调原厂及公司内部相关资源实现对客户的良好支持
4）开发有潜力的新市场
5）管理产品线PM队伍
服装生产总监职责 篇27
1、负责拟定本部门的目标及工作计划，组织实施、检查监督及控制;
2、组织生产、设备、安全、环保等制度的拟订、检查、监督、控制及执行;
3、建立健全各项规章制度，监督各类制度的执行包括质量,生产，设备，安全，环保等各项制度;
4、抓好生产统计分析，定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会，并找出存在的'问题，提出改进工作意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料;
5、贯彻，执行公司的成本控制目标，积极减少各种成本，确保在提高产量，保证质量的前提下不断降低生产成本;
服装生产总监职责 篇28
1.组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，并组织实施;
2.掌握生产进度，负责生产线的'组织协调分配工作;
3.根据生产需求，编制物资采购供应计划，及时联系解决生产缺口物资;
4.负责生产中的技术和质量保证工作;
5.负责生产设备的维护保养，努力提高设备的利用率和完好率;
6.负责编制用人计划、人员培训计划并在审批后组织实施。
服装生产总监职责 篇29
1、对订单履约负责，制定生产计划，组织落实、监督调控生产过程各项指标;
2、 进行各项生产工作的安排，对产品生产工艺、技术资料、版型、样衣进行投产前的检查与核对，控制产品的生产进度;
3、协调各供应商资源的合理分布和调配，控制和降低生产运营成本;
4、负责日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估，使部门工作规范、高效地进行。
服装生产总监职责 篇30
1.根据公司战略方向，制定产品的整体发展策略、方向把控和工作部署，以及阶段性的各产品线的版本推进规划；
2.根据自身对行业及客户的了解，设计有创新性及竞争力的功能或标准，不断迭代升级现有系统，为客户提供更优质的功能及体验；
3.负责制订各阶段工作计划，并进行目标分解，布置和安排各项工作有计划开展；
4.带领产品团队，规范产品相关各项工作，制定部门管理制度及各种规范化模板，并监督实施。
5.跟踪了解车联网发展趋势，完成市场调研和竞品分析，制定产品路线。
服装生产总监职责 篇31
1)全面负责本公司生产部门，设备、现场、物流、洗消等管理工作，确保生产的正常运行;
2)制定公司生产目标，编制年度生产计划，进行生产调度、管理和控制;
3)协调生产过程中的各个环节及资源，及时发现并采取措施解决生产过程中出现的问题;
4)组织监督生产及技术研发人员改善生产工艺、技术升级，不断提高和改进产品质量;
5)建立、规范和完善生产体系各部门的运作流程，建立生产体系各部门良好的沟通机制;
6)组织、完善生产运营体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
7)日常管理工作及对生产人员的管理、指导、培训及评估;
8)负责生产中的技术和质量保证工作、工艺改
进工作，发现问题及时组织解决和处理。
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